Выплата среднего заработка / Трудовое право - 5267 советов адвокатов и юристов
Олег, надо писать заявление об увольнении по собственному желанию [b]если работник увольняется до истечения 2 месяцев со дня предупреждения о сокращении.[/b] Олег, в общем случае в этом нет необходимости, Вас должны сократить без Вашего заявления.
Предложение написать заявление об увольнении по собственному может означать, что работодатель хочет Вас обмануть, оставив без причитающихся Вам выплат в связи с сокращением.
Вместе с тем, согласно [quote]ч. 3 ст. 180 ТК РФ
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.[/quote] На предприятие сокращают должность есть приказ о сокращении и получено уведомление. Нужно ли писать заявление об увольнение всвязи с сокращением.
Олег, надо писать заявление об увольнении по собственному желанию если работник увольняется до истечения 2 месяцев со дня предупреждения о сокращении.
Спросить
Олег, в общем случае в этом нет необходимости, Вас должны сократить без Вашего заявления.
Предложение написать заявление об увольнении по собственному может означать, что работодатель хочет Вас обмануть, оставив без причитающихся Вам выплат в связи с сокращением.
Вместе с тем, согласно
ч. 3 ст. 180 ТК РФСпроситьРаботодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
За время нахождения на больничном положена одна сумма - либо пособие, либо зарплата. Но произвольно удержать ранее выплаченный средний заработок работодатель не вправе, это возможно только с Вашего согласия. Переведена на легкий труд по беременности с сохранением средней зп. В то же время нахожусь на больничном. Удержит ли работодатель ранее выплеченную сумму?
За время нахождения на больничном положена одна сумма - либо пособие, либо зарплата. Но произвольно удержать ранее выплаченный средний заработок работодатель не вправе, это возможно только с Вашего согласия.
СпроситьДа, по старым правилам входит, раз есть запись в трудовой книжке. Входит в страховой стаж, так как период учебы засчитывался в трудовой стаж по п.109 "з" Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утв. постановлением Совмина СССР от 3 августа 1972 года № 590.
Но целесообразно включать этот период только для определения права на пенсию по длительности стажа, и не учитывать для подсчета заработка до 2002 г.
Для расчета размера пенсии включать его выгодно только тем, у кого очень большой стаж до 2002 года, и при этом невысокая средняя зарплата. Для остальных выгоднее использовать другой вариант расчета без учебы, он позволяет получить более высокую пенсию.
Поэтому Законом от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предоставлено право выбора:
по пункту 4 статьи 30 Закона и с учетом учебы,
либо по пункту 3 статьи 30 Закона без учета учебы. Входит ли обучение в ПТУ в 1981-84 гг. занесенное в Т.К.в трудовой стаж.
Входит в страховой стаж, так как период учебы засчитывался в трудовой стаж по п.109 "з" Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утв. постановлением Совмина СССР от 3 августа 1972 года № 590.
Но целесообразно включать этот период только для определения права на пенсию по длительности стажа, и не учитывать для подсчета заработка до 2002 г.
Для расчета размера пенсии включать его выгодно только тем, у кого очень большой стаж до 2002 года, и при этом невысокая средняя зарплата. Для остальных выгоднее использовать другой вариант расчета без учебы, он позволяет получить более высокую пенсию.
Поэтому Законом от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предоставлено право выбора:
по пункту 4 статьи 30 Закона и с учетом учебы,
либо по пункту 3 статьи 30 Закона без учета учебы.
СпроситьДобрый день!
Т.е. у Вас изменяются определенные трудовым договором условия трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (ст. 74 ТК РФ).
Если Вы откажетесь работать в новых условиях, то трудовой договор с Вами будет расторгнут в соответствии с п. 7 ч.1 ст. 77 ТК РФ с выплатой выходного пособия в размере двухнедельного среднего заработка.
С уважением,
Косарева Ирина. Создаётся новый отдел, моя должность сохраняется в старом отделе, но уменьшаются должностные обязанности и зарплата, могу рассчитывать на увольнение с выплатой компенсации заработной платы.
Добрый день!
Т.е. у Вас изменяются определенные трудовым договором условия трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (ст. 74 ТК РФ).
Если Вы откажетесь работать в новых условиях, то трудовой договор с Вами будет расторгнут в соответствии с п. 7 ч.1 ст. 77 ТК РФ с выплатой выходного пособия в размере двухнедельного среднего заработка.
С уважением,
Косарева Ирина.
СпроситьНет. Для начисления выплат по беременности и родам используют средний заработок за 2 года предшествующих выплата. Для тех кто из одного "декретного отпуска", не отработав 2 года уходит в следующий отпуск, выплаты проводятся исходя из средней заработной плате определенной к моменту выхода в первый "декретный отпуск". Выйти раньше с декретного отпуска и пойти на больничный, а после уйти опять в декрет, проиндексируется ли зарплата?
Нет. Для начисления выплат по беременности и родам используют средний заработок за 2 года предшествующих выплата. Для тех кто из одного "декретного отпуска", не отработав 2 года уходит в следующий отпуск, выплаты проводятся исходя из средней заработной плате определенной к моменту выхода в первый "декретный отпуск".
СпроситьДобрый вечер, Илья! К сожалению, не сможете!
Цитата:
Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 08.12.2020) "О занятости населения в Российской Федерации"
Статья 3. Порядок и условия признания граждан безработными
1. Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. При этом в качестве заработка не учитываются выплаты выходного пособия и сохраняемого среднего заработка гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя. Только со статусом "ищущий работу", т.е. без признания безработным и, соответственно, без выплаты пособия. Меня сократили с работы, но я работаю на другой работе по договору, могу ли я встать на биржу?
Добрый вечер, Илья! К сожалению, не сможете!
Цитата:
Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 08.12.2020) "О занятости населения в Российской Федерации"
Статья 3. Порядок и условия признания граждан безработными
1. Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. При этом в качестве заработка не учитываются выплаты выходного пособия и сохраняемого среднего заработка гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.
Спросить
Только со статусом "ищущий работу", т.е. без признания безработным и, соответственно, без выплаты пособия.
СпроситьЗдравствуйте, Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, [b]предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. [/b]
Таким образом, новогодние праздники при выплатах никак не учитываются. Я был уволен по сокращению штата, получил выходное пособие в размере среднемесячного заработка, далее получил среднемесячную зарплату за первый месяц т.к. не трудоустроен, второй месяц также не трудоустроен, но входят ли в расчет среднемесячного заработка не рабочие и праздничные дни (с 01.01 по 10.01) т.е. не будет ли уменьшен размер среднемесячного из-за праздничных дней?
Здравствуйте, Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата.
Таким образом, новогодние праздники при выплатах никак не учитываются.
СпроситьИмеет смысл. Будете получать пособие по беременности и родам.
Размер декретных выплат зависит от статуса получательницы:
Работающие женщины получают пособие в размере 100% среднего заработка
Если стаж застрахованной женщины составляет менее шести месяцев, она может рассчитывать на пособие в размере не выше МРОТ (с 1 января 2021 года – 12 792 рубля) Здравствуйте, Анастасия!
Конечно есть, мало того что декретные будут больше, хоть и незначительно, так еще и стаж будет идти, пока вы будете осуществлять уход за ребенком.
Плюс ко всему вы получите пособие по беременности и родам, безработным оно не положено. Я на 2 м месяце беременности, есть ли смысл устраиваться на работу чтобы получать декретные?
Имеет смысл. Будете получать пособие по беременности и родам.
Размер декретных выплат зависит от статуса получательницы:
Работающие женщины получают пособие в размере 100% среднего заработка
Если стаж застрахованной женщины составляет менее шести месяцев, она может рассчитывать на пособие в размере не выше МРОТ (с 1 января 2021 года – 12 792 рубля)
Спросить
Здравствуйте, Анастасия!
Конечно есть, мало того что декретные будут больше, хоть и незначительно, так еще и стаж будет идти, пока вы будете осуществлять уход за ребенком.
Плюс ко всему вы получите пособие по беременности и родам, безработным оно не положено.
СпроситьЗдравствуйте!
Если лист временной нетрудоспособности был открыт в 2021 году, то в расчет идут 2019 и 2020 года. Для расчёта пособий в 2021 году будут учитываться календарные годы 2019-2020 (ст. 14 "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ). Как рассчитать средний зарабоотк, т.е. годы расчетного периода, по больничному 65-с 05.01.2021,. продолжать расчет по старому как при выплате больничных в 2020 году за периды 2018-2019 или 2019-2020. Спасибо.
Здравствуйте!
Если лист временной нетрудоспособности был открыт в 2021 году, то в расчет идут 2019 и 2020 года.
СпроситьДля расчёта пособий в 2021 году будут учитываться календарные годы 2019-2020 (ст. 14 "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ).
СпроситьПособие по безработице зависит от периода работы за год до обращения в центр занятости, а также среднего заработка на предыдущем месте работы. В первые три месяца выплаты составляют 75% среднего заработка, в последующие три месяца — 60% среднего заработка, но не более максимальной суммы. Средняя зарплата была 42000 р. Встал на безработицу 5 сентября 2020 года. Получил три выплаты по максимуму 12130+районый коэфициент. Третья выплата должна быть 11 января. Получу еже 5000 р?
Пособие по безработице зависит от периода работы за год до обращения в центр занятости, а также среднего заработка на предыдущем месте работы. В первые три месяца выплаты составляют 75% среднего заработка, в последующие три месяца — 60% среднего заработка, но не более максимальной суммы.
Спросить
Добрый вечер, Алексей! Выше максимального размера пособия по безработице выплачивать не смогут, вне зависимости от того, что средний заработок у Вас 42000 рублей.
СпроситьДобрый вечер, Сергей Александрович! Правительство сохранило повышенный размер пособия по безработице на 2021 год Размер максимального пособия по безработице в 2021 году сохранился на уровне 12 130 рублей, минимальное — 1,5 тыс. рублей. В новом постановлении с 1 января максимальный размер пособия за 4, 5, 6 месяцы не 12 130, как в прошлом году, а 5000 р. Максимальные 12130 сохранятся, только за первые три месяца. Но мне расчет был сделан в прошлом году, вот я и спрашиваю, подвергнется ли этот расчет изменениям в меньшую сторону в выплатах за вторые три месяца или останется таким, как енго рассчитали в прошлом году, - 60 % от среднего заработка, но не больше 12130 р. Если расчет пособия по безработице был сделан в 2020 году, а с 1 января 2021 года произошли изменения, в частности, максимальное пособие по безработице составляло за 4, 5 и 6 месяцы 12.130, теперь же - 5000 р. Изменится ли у меня расчет выплат в этом год или же останется таким, как его сделали в прошлом году.
Добрый вечер, Сергей Александрович! Правительство сохранило повышенный размер пособия по безработице на 2021 год Размер максимального пособия по безработице в 2021 году сохранился на уровне 12 130 рублей, минимальное — 1,5 тыс. рублей.
Спросить
В новом постановлении с 1 января максимальный размер пособия за 4, 5, 6 месяцы не 12 130, как в прошлом году, а 5000 р. Максимальные 12130 сохранятся, только за первые три месяца. Но мне расчет был сделан в прошлом году, вот я и спрашиваю, подвергнется ли этот расчет изменениям в меньшую сторону в выплатах за вторые три месяца или останется таким, как енго рассчитали в прошлом году, - 60 % от среднего заработка, но не больше 12130 р.
Спросить
Сергей Александрович!
С 1 января 2021 года за вторые три месяца Вы получите максимальное пособие в размере 5000 рублей.
Однако, если Ваша семья является малоимущей, Вы можете обратиться в отдел соцзащиты с заявлением о заключении соцконтракта в поисках работы.
СпроситьТочный размер выплаты зависит от нескольких факторов:
причины постановки на учет,
даты увольнения,
периода работы в течение года до постановки на учет,
причины потери работы,
среднего заработка на последнем месте работы.
В обычном порядке пособие составляет процент от среднего заработка за последние три месяца по последнему месту работы:
первые три месяца после постановки на учет — 75%,
последующие три месяца — 60%.
Для граждан предпенсионного возраста предусмотрены дополнительные гарантии. Встала на биржу труда не предоставила справку о з.п. я не знала что она нужна, они не запросили, платят минимум, что можно сделать? Законно ли это?
Точный размер выплаты зависит от нескольких факторов:
причины постановки на учет,
даты увольнения,
периода работы в течение года до постановки на учет,
причины потери работы,
среднего заработка на последнем месте работы.
В обычном порядке пособие составляет процент от среднего заработка за последние три месяца по последнему месту работы:
первые три месяца после постановки на учет — 75%,
последующие три месяца — 60%.
Для граждан предпенсионного возраста предусмотрены дополнительные гарантии.
СпроситьЗдравствуйте!
Год выхода в декрет взять невозможно по законодательству. Для расчёта декретных выплат будет взят доход за 2018 и 2019 год. Если отработаны не целые 2 года, то средний дневной заработок будет маленьким и его необходимо сравнить с расчётом исходя из МРОТ. Средний дневной доход меньше чем исходя из МРОТ, оплата будет производиться из расчёта по МРОТ. На работу устроилась с августа 2018 года, ушла в декрет с 30,12,2020 как мне будут насчитывать декретные, получается за 2018 и 2019? Будет ли у меня считаться 2020 год полностью обработанный? И тогда 2 полных года не получается, так как в 2018 году у меня только 4 отработанных месяца?
Здравствуйте!
Год выхода в декрет взять невозможно по законодательству. Для расчёта декретных выплат будет взят доход за 2018 и 2019 год. Если отработаны не целые 2 года, то средний дневной заработок будет маленьким и его необходимо сравнить с расчётом исходя из МРОТ. Средний дневной доход меньше чем исходя из МРОТ, оплата будет производиться из расчёта по МРОТ.
СпроситьРазмер пособия зависит от вашего среднего заработка за 2 прошлых года и от вашего страхового стажа. Устроена в магните, заставили перевестись на ставку 1/4 в запас. Ушла на больничный, сегодня пришла выплата очень маленькая, была на больничном почти месяц. Как рассчитывается больничный.
Размер пособия зависит от вашего среднего заработка за 2 прошлых года и от вашего страхового стажа.
СпроситьЗдравствуйте!
Если работник будет уволен в связи с сокращением численности или штата, ему должен быть выплачен средний заработок, который исчисляется исходя из фактически начисленной ему заработной платы (в полном размере) за предыдущие 12 месяцев. Воспитатель работает на 1 ставку. Сокращается 0,5 ставки. Предложены вакансии. Отказался. Хочет уволиться по сокращению. Какие выплаты положены при увольнении? На всю среднюю з/п? или 0,5 сокращаемые? Или вообще не положены, т.к. оставшиеся 0,5 ставки не сокращаются?
Здравствуйте!
Если работник будет уволен в связи с сокращением численности или штата, ему должен быть выплачен средний заработок, который исчисляется исходя из фактически начисленной ему заработной платы (в полном размере) за предыдущие 12 месяцев.
СпроситьДобрый день Галина.
До конца 2020 года размер пособия по безработице будет максимальным и составит 12.130 рублей. Данная выплата не должна превышать максимальный порог – 12.130 рублей, но при этом и не может составлять менее 4.500 рублей.
В июне — августе 2020 года одному из родителей, который зарегистрирован в качестве безработного, дополнительно выплачиваются по 3000 рублей на каждого ребенка до 18 лет.
С уважением и наступающем Новым годом! Какое пособие по безработице я буду получать с центра занятости если мой средний заработок с последнего места работы составляет 28000 рублей.
Добрый день Галина.
До конца 2020 года размер пособия по безработице будет максимальным и составит 12.130 рублей. Данная выплата не должна превышать максимальный порог – 12.130 рублей, но при этом и не может составлять менее 4.500 рублей.
В июне — августе 2020 года одному из родителей, который зарегистрирован в качестве безработного, дополнительно выплачиваются по 3000 рублей на каждого ребенка до 18 лет.
С уважением и наступающем Новым годом!
СпроситьЗдравствуйте. Вы вправе направить необходимые документы для поставки на учёт по средствам Почты России, включая справку в места работы о среднем заработке, для начисления пособия.
Минимальная величина пособия по безработице в 2020 году установлена в размере 1 500 рублей, а максимальная — в размере 11 280 рублей для граждан предпенсионного возраста, 12 130 рублей для иных категорий граждан.
В вашем случае пособие составляет процент от среднего заработка за последние три месяца по последнему месту работы:
первые три месяца после постановки на учет — 75%,
последующие три месяца — 60%. Я уволился с работы, хотел встать на биржу, в течение декабря я должен предоставить справку, чтобы выплачивали пособие, а на постановку поставят только в апреле, т.к. каронавирус, на постановку очередь на много месяцев, вот вопрос справка уже Будет не действительна? И получать придётся на бирже минималку?
Здравствуйте. Вы вправе направить необходимые документы для поставки на учёт по средствам Почты России, включая справку в места работы о среднем заработке, для начисления пособия.
Минимальная величина пособия по безработице в 2020 году установлена в размере 1 500 рублей, а максимальная — в размере 11 280 рублей для граждан предпенсионного возраста, 12 130 рублей для иных категорий граждан.
В вашем случае пособие составляет процент от среднего заработка за последние три месяца по последнему месту работы:
первые три месяца после постановки на учет — 75%,
последующие три месяца — 60%.
СпроситьДобрый день! Если ему выдали больничный, то здесь без разницы отрицательный или положительный результат. Оплата больничного проводится как обычно, по среднему заработку и двумя суммами, за первые три дня оплачивает работодатель, остальные соц. страх, а уж какая сумма, зависит от среднего дохода. С 19 октября болела Ковидом, спустя две недели 02 ноября муж ушел на больничный, как "контактный"его выписали 17 ноября, я сидела еще с ковидом до 27 ноября, за все две недели ему заплатили больничный с суммой 4 тысячи, больше оплачивать не будут, сказали расчетчики, больничный находится в статусе "оплачен". Правильно ли в ОАО " РЖД" произвели выплату больничного листа, он тоже болел, но мазок на ковид отрицательный был.
Добрый день! Если ему выдали больничный, то здесь без разницы отрицательный или положительный результат. Оплата больничного проводится как обычно, по среднему заработку и двумя суммами, за первые три дня оплачивает работодатель, остальные соц. страх, а уж какая сумма, зависит от среднего дохода.
СпроситьЗдравствуйте.
По требованию данной статьи и можно действовать. Здравствуйте.
Можете сейчас обратиться к работодателю с таким заявлением. Ч. 4 ст. 178 ТК РФ предусмотрено, что уволенный работник вправе обратиться в письменной форме к работодателю за выплатой среднего месячного заработка за период трудоустройства в срок не позднее пятнадцати рабочих дней после окончания второго месяца со дня увольнения. Если меня уволили 16 ноября, то могу ли я обратиться за выплатой 16 декабря или только по истечении второго месяца, т.е. после 16 января?
Валерий.
Мало что ЦЗН "говорит". Вы берете по факту, приписок не должно быть.
Бывшему работнику назначать пособие 75% от среднего заработка, тоже неплохо.
Получиться намного выше минималки пособия. У сотрудника з/п МРОТ в 2019-2020 год, по Свердловской области, увольнение 18.03.2020 года, средний заработок для службы занятости за последние полные 3 месяца берем период декабрь 2019, январь-февраль 2020 года т.е 12972+13949,50+13949,50=40871/3=13623 ниже МРОТ на текущие время, Служба Занятости говорит, что не должно быть меньше МРОТ 13949,50
Мало что ЦЗН "говорит". Вы берете по факту, приписок не должно быть.
Бывшему работнику назначать пособие 75% от среднего заработка, тоже неплохо.
Получиться намного выше минималки пособия.
СпроситьПри расчете декретных выплат берется средний ваш заработок (доход) за два года а не средний заработок который вы могли бы получать если бы работали. В 2016 вышла в декрет. Пособие рассчитывали за 2014 и 2015 годы работы. В 2019 второй декрет, непрерывно. Для расчёта пособия брали те же годы.
Можно ли брать 17 и 18 годы, при чем, что и оклады поднялись.
При расчете декретных выплат берется средний ваш заработок (доход) за два года а не средний заработок который вы могли бы получать если бы работали.
СпроситьДобрый вечер, Ирина! Согласно части четвертой ст. 178 ТК РФ обратиться в письменной форме к работодателю за выплатой среднего заработка за второй месяц периода трудоустройства работник может в срок не позднее пятнадцати рабочих дней после окончания второго месяца со дня увольнения. При обращении уволенного работника за указанными выплатами работодатель производит их не позднее пятнадцати календарных дней со дня обращения. Для получения среднего заработка за второй месяц поиска работы уволенному работнику достаточно представить паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, и трудовую книжку без записи о приеме на работу. Уволена по сокращению штата 30.11.20 когда писать заявление работада телю за выплатой месячного заработка за второй месяц.
Добрый вечер, Ирина! Согласно части четвертой ст. 178 ТК РФ обратиться в письменной форме к работодателю за выплатой среднего заработка за второй месяц периода трудоустройства работник может в срок не позднее пятнадцати рабочих дней после окончания второго месяца со дня увольнения. При обращении уволенного работника за указанными выплатами работодатель производит их не позднее пятнадцати календарных дней со дня обращения. Для получения среднего заработка за второй месяц поиска работы уволенному работнику достаточно представить паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, и трудовую книжку без записи о приеме на работу.
СпроситьУважаемая Галина Михайловна!
Пособие по временной нетрудоспособности, которое зависит от страхового стажа застрахованного лица и установлено в процентах к среднему заработку. Я сотрудник госпитальной базы, заболела вирусной инфекцией, какие страховые выплаты мне положены.
Уважаемая Галина Михайловна!
Пособие по временной нетрудоспособности, которое зависит от страхового стажа застрахованного лица и установлено в процентах к среднему заработку.
СпроситьЭтот вопрос достаточно подробно рассмотрен, с соответствующими раскладами, например, по этому адресу:
https://www.9111.ru/questions/18057437/ У центра занятости есть право отказать в постановке на учат и в выплате пособия если нет справки о среднем заработке?
Этот вопрос достаточно подробно рассмотрен, с соответствующими раскладами, например, по этому адресу:
СпроситьЗдравствуйте.
Откуда мы можем это знать, не имея информации о Вашей заработной плате?
Больничный рассчитывается исходя из Вашего среднего заработка за последние два года и с учётом общего стажа работы. Я была на больничном с 19.11.2020 по 27.11.2020, была травма код 02,мне выплатили всего 2400, была ли правильно посчитана? Спасибо.
Здравствуйте.
Откуда мы можем это знать, не имея информации о Вашей заработной плате?
Больничный рассчитывается исходя из Вашего среднего заработка за последние два года и с учётом общего стажа работы.
Спросить
