Дородовой и послеродовой больничный / Трудовое право - 100 советов адвокатов и юристов
Выплаты по БИР начисляются после сдачи дородового и послеродового больничных листов. На работе месяц назад супруга написала заявление на дикретный отпуск, буггалтер несколько раз отправляла в Фсс корректировки. Выплаты нет досих пор. Как воздействовать на работодателя? Или ждать?
Выплаты по БИР начисляются после сдачи дородового и послеродового больничных листов.
СпроситьЗдравствуйте, нет такого понятия дородовые и послеродовые.
Есть больничный по беременности и родам (он захватывает период до родов и после) и есть отпуск по уходу за ребёнком. Неработающей беременной женщине в соц защите платят дородовые (т.е до рождения ребёнка) и после родовые (т.е после рождения ребёнка?
Здравствуйте, нет такого понятия дородовые и послеродовые.
Есть больничный по беременности и родам (он захватывает период до родов и после) и есть отпуск по уходу за ребёнком.
СпроситьДобрый день!
При родах, наступивших до 30 недель беременности, и рождении живого ребенка листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается лечебно-профилактическим учреждением, где произошли роды, на 156 календарных дней (70 дней дородового отпуска и 86 дней послеродового отпуска, как при осложненных родах), а в случае рождения мертвого ребенка или его смерти в течение первых 7 дней после родов - на 86 календарных дней.
Источник: http://tkodeksrf.ru/ch-4/rzd-12/gl-41/st-255-tk-rf Случились преждевременные роды на 26 ой неделе. Ребёнок родился живым, спустя 1,5 часа умер (не спасли, халатное отношение врачей). На какой срок полагается больничный лист в данном случае?
Добрый день!
При родах, наступивших до 30 недель беременности, и рождении живого ребенка листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается лечебно-профилактическим учреждением, где произошли роды, на 156 календарных дней (70 дней дородового отпуска и 86 дней послеродового отпуска, как при осложненных родах), а в случае рождения мертвого ребенка или его смерти в течение первых 7 дней после родов - на 86 календарных дней.
Источник: Подробнее ➤
СпроситьЕсли будет числиться на работе - да (выплаты по уходу до 1,5 лет - в любом случае). Смотрите ст. 261 ТК РФ. Положены ли выплаты работнику, работающему по срочному трудовому договору, при уходе на больничный дородовой, послеродовой, выплаты по уходу за ребёнком до 3 лет?
Если будет числиться на работе - да (выплаты по уходу до 1,5 лет - в любом случае). Смотрите ст. 261 ТК РФ.
СпроситьСформулируйте свой вопрос более конкретно, чтоб юристы смогли вам компетентно на него ответить. Юристы не владеют всей информацией и догадываться не могут какая у вас ситуация и что именно вас интересует. При начислении пенсии в 2012 году в расчет не включили сумму по больничному листу выданному в дородовой и послеродовой период (1986 год) Расчетный период брался 60 месяцев. Эта сумма очень повлияла на коэффициент при начислении пенсии. При расчете пенсии мне не учли сумму выплаченную за предродовой и послеродовой период. Правомерно ли это?
Сформулируйте свой вопрос более конкретно, чтоб юристы смогли вам компетентно на него ответить. Юристы не владеют всей информацией и догадываться не могут какая у вас ситуация и что именно вас интересует.
Спросить
При начислении пенсии в 2012 году в расчет не включили сумму по больничному листу выданному в дородовой и послеродовой период (1986 год) Расчетный период брался 60 месяцев. Эта сумма очень повлияла на коэффициент при начислении пенсии.
Спросить
Добрый день.
Ситуации, подобные Вашей, постоянно становятся спорами, в том числе с разрешением их в суде.
Последний пример - апелляционное решение Ульяновского областного суда от 14.02.2017 по делу № 33-621/2017.
Согласно данному решению, для определения среднемесячного заработка при назначении трудовой пенсии истицы применяется Закон Российской Федерации от 20 ноября 1990 года N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" в редакции, действовавшей до 31 декабря 2001 года.
В силу статьи 100 Закона Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" в заработок для исчисления пенсии включаются все виды выплат (дохода), полученных в связи с выполнением работы (служебных обязанностей), предусмотренной статьей 89 Закона, на которые начисляются страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В заработок для исчисления пенсии наряду с выплатами, предусмотренными частью первой указанной статьи, также включаются:
а) денежное довольствие военнослужащих и лиц, приравненных к ним в пенсионном обеспечении, выплачиваемое за период прохождения службы;
б) пособие по временной нетрудоспособности;
в) стипендия, выплачиваемая за период обучения.
На основании статьи 100 Закона Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" в редакции, действовавшей до 31 декабря 2001 года, применяемой к спорным правоотношениям в силу указания в Федеральном законе "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (пункт 12 статьи 30), пособия по беременности и родам не отнесены к видам выплат, включаемым в состав заработка при определении расчетного размера трудовой пенсии.
Несмотря на то, что для выплаты пособия по беременности и родам выдается лист нетрудоспособности, период пребывания женщины в отпуске по беременности и родам законодателем не отнесен к периоду временной нетрудоспособности, о чем указывается в статье 255 Трудового кодекса Российской Федерации и статье 5 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
Таким образом, факт не учета ПФР суммы выплаченных Вам в 1986 году сумм выплаченную за предродовой и послеродовой период к сожалению, является законным.
Желаю Вам удачи.
Спросить--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Пособие не положено, только больничные листы, дородовые и послеродовые.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. У меня отошли воды в 20 недель ребёнок родился через 1, 5 суток мёртвый, положено ли мне с работы декретное пособие?
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Пособие не положено, только больничные листы, дородовые и послеродовые.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Спросить--- Здравствуйте уважаемый посетитель, а мы этого не можем знать. Как вы оформлены, выходит основной работник из отпуска по БИР или нет. В любом случае, вам оплатят больничные дородовой и послеродовой, (если напишите заявление о продлении срочного трудового договора на время больничных по БИР) а затем уволят. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Я работаю на месте беременной теперь сама ухожу в декрет мне будут оплачивать декретные?
--- Здравствуйте уважаемый посетитель, а мы этого не можем знать. Как вы оформлены, выходит основной работник из отпуска по БИР или нет. В любом случае, вам оплатят больничные дородовой и послеродовой, (если напишите заявление о продлении срочного трудового договора на время больничных по БИР) а затем уволят. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьЗдравствуйте, в соответствии с Гражданским кодексом РФ и Семейным кодексом РФ данные выплаты вы можете получить, но при этом надо обратиться в МФЦ вашего района предоставив больничный лист и справки. Удачи. Здравствуйте! Скажите пожалуйста, может ли женщина получить выплаты дородовых и послеродовых больничных, если она безработная, а муж официально работает?
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта!
Пособие по беременности и родам выплачивается на основании больничного листа который выдается в 30 недель беременности т.е до родов. Уважаемая
Уважаемая Людмила г. Самара!
Основанием для возникновения трудовых правоотношений являются (ст.68 ТК РФ):
1)Трудовой договор;
2)Приказ "О приёме на работу" оформленный на основания Трудового договора.
Поэтому если с вами заключён Трудовой договор и издан Приказ о приёме вас на работу, то при наличии Листка нетрудоспособности Работодатель обязан вам выплатить дородовые денежные средства, а также выплатить вам послеродовые денежные средства.
Удачи вам Владимир Николаевич
г. Уфа 30.01.2018 г. Здравствуйте) я работаю по трудовому договору на работе и я сейчас беременна. Мне будут выплачивать декретные до родов и после родов?
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта!
Пособие по беременности и родам выплачивается на основании больничного листа который выдается в 30 недель беременности т.е до родов.
Спросить
Уважаемая
Уважаемая Людмила г. Самара!
Основанием для возникновения трудовых правоотношений являются (ст.68 ТК РФ):
1)Трудовой договор;
2)Приказ "О приёме на работу" оформленный на основания Трудового договора.
Поэтому если с вами заключён Трудовой договор и издан Приказ о приёме вас на работу, то при наличии Листка нетрудоспособности Работодатель обязан вам выплатить дородовые денежные средства, а также выплатить вам послеродовые денежные средства.
Удачи вам Владимир Николаевич
г. Уфа 30.01.2018 г.
СпроситьДень добрый, отпуска по уходу за детьми после 6 октября 1992 года не включается в льготный северный стаж, включается отпуска по БиР (больничные). Т.е больничные листы дородовые и послеродовой включаются? Не идёт период до 1.5 лет? Если так. то все равно должн ы быть 60 месяцев... последние годы 19.05 1992 г. ... С 1985 г.до 1995 г стаж работы на севере. За это время была три раза в декретном отпуске. После первого раза ребенок умер в роддоме и вышла на работу после окончания декретного., после второго вышла через 7 месяцев и только после третьего сидела до трёх лет с последующим увольнением до 14 летнего возраста. Справку имею только одну, что северный стаж 9 лет и 4 месяца. Что высчитывают в пенсионном если мне говорят, что у меня только 57 месяцев?
День добрый, отпуска по уходу за детьми после 6 октября 1992 года не включается в льготный северный стаж, включается отпуска по БиР (больничные).
Спросить
Т.е больничные листы дородовые и послеродовой включаются? Не идёт период до 1.5 лет? Если так. то все равно должн ы быть 60 месяцев... последние годы 19.05 1992 г. ...
Спросить
Здравствуйте,
В пенсионном у Вас вычли период ухода за детьми свыше 3-хлет. По действующему законодательству (с 1992 года) он не подлежит учету в большем размере.
Спросить
Где оформить декретные пособия, если я работаю в детском саду воспитателем и недавно родила ребенка?
Добрый вечер!
Вообще-то пособие по беременности и родам выплачивается работодателем, после этого вы можете уйти в отпуск по уходу за ребенком и получать пособие по уходу за ребенком до достижения возраста полутора лет, которое также выплачивается вашим работодателем за счет средств фонда соц. страхования. Здравствуйте.
До полутора лет оформляется по месту работы. Вы еще должны догулять послеродовой отпуск.
От полутора до трех в Собесе (Служба соцобеспечения)
Надеюсь, Вы получили дородовые и послеродовые выплаты? Пособие необходимо оформить у работодателя на основании больничного листа. Единовременное пособие на рождение будет оформлено у него же на основании справки из ЗАГСа. Скажите пожалуйста я работаю в детском саду воспитателем. Нклелю назад родила ребенка теперь незнаю где оформлять пособия декретный?
Добрый вечер!
Вообще-то пособие по беременности и родам выплачивается работодателем, после этого вы можете уйти в отпуск по уходу за ребенком и получать пособие по уходу за ребенком до достижения возраста полутора лет, которое также выплачивается вашим работодателем за счет средств фонда соц. страхования.
Спросить
Пособие необходимо оформить у работодателя на основании больничного листа. Единовременное пособие на рождение будет оформлено у него же на основании справки из ЗАГСа.
СпроситьЗдравствуйте. Ничего. Трудовой договор срочный - в нем указан срок действия договора - до 14.09 числа. Увольнение происходит в упрощенном порядке - в связи с окончанием действия срочного трудового договора. Заключен трудовой договор на период дородового и послеродового больничного листа до 14.09.Каков порядок увольнения при таком виде договора. И что может предпринять сотрудник чтобы остаться на работе.
Здравствуйте. Ничего. Трудовой договор срочный - в нем указан срок действия договора - до 14.09 числа. Увольнение происходит в упрощенном порядке - в связи с окончанием действия срочного трудового договора.
СпроситьЗдравствуйте! Вы в любом случае можете оформить отпуск по беременности и родам, и в дальнейшем отпуск по уходу за ребенком. Удачи Вам и всего хорошего! Добрый день, Екатерина! Нет таких должностей, с которых нельзя было бы уйти в декретный отпуск. Если человеку выдан больничный лист, то он оформляет дородовой и послеродовой отпуск по медицинским показаниям. Будут вопросы - обращайтесь к юристам в личную консультацию и получите грамотную консультацию по данному вопросу и возможности защиты ваших прав. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта! Здравствуйте, Екатерина! Вы можете уйти в декретный отпуск на общих основаниях и получать все, установленные законом выплаты. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ. Скажите пожалуйста-я вольнонаемный сотрудник полиции, могули я уйти в декретный отпуск? Вообще, считается ли должность старшего инспектора канцелярии дикретной. И что мне пологается.
Добрый день, Екатерина! Нет таких должностей, с которых нельзя было бы уйти в декретный отпуск. Если человеку выдан больничный лист, то он оформляет дородовой и послеродовой отпуск по медицинским показаниям. Будут вопросы - обращайтесь к юристам в личную консультацию и получите грамотную консультацию по данному вопросу и возможности защиты ваших прав. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
СпроситьОт Вас необходима справка о беременности от курирубщего врача и заявление о декретом отпуске.
Здоровья Вам и будущему человеку. Добрый день, Гость! Предоставьте больничный, пишите заявление на предоставление дородового и послеродового отпуска. Будут вопросы - обращайтесь к юристам в личную консультацию и получите грамотную консультацию по данному вопросу и возможности защиты ваших прав. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта! У меня вопрос по поводу отпуска в декрет: положено ли отпуск военно служащим в декрет? Если да то какие документы надо собирать.
От Вас необходима справка о беременности от курирубщего врача и заявление о декретом отпуске.
Здоровья Вам и будущему человеку.
СпроситьДобрый день, Гость! Предоставьте больничный, пишите заявление на предоставление дородового и послеродового отпуска. Будут вопросы - обращайтесь к юристам в личную консультацию и получите грамотную консультацию по данному вопросу и возможности защиты ваших прав. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
СпроситьЗдравствуйте! В данном случае маме нужно написать заявление о прекращении отпуска по уходу за ребенком и предоставления отпуска по беременности и родам и предъявить больничный по БиР. Удачи и всего доброго. Здравствуйте! Будет проведена оплата дородовых и после родовых, соответственно пособия по уходу за вторым ребенком, если мать прервет отпуск по уходу за первым ребенком. Будет ли проведена оплата дородовых и после родовых, соответственно пособия по уходу за вторым ребенком, если мамочка решает родить, не выходя из первого декретного отпуска на работу? До выхода в первый декретный отпуск работала мед. сестрой в детском садике.
Здравствуйте! Будет проведена оплата дородовых и после родовых, соответственно пособия по уходу за вторым ребенком, если мать прервет отпуск по уходу за первым ребенком.
СпроситьДобрый день. Дородовой и после родовой больничный не подлежит включению в стаж по специальности, позволяющего назначить пенсию на льготной основе. Здравствуйте! Период отпуска по беременности и родам, период отпуска по уходу за ребенком не входит в стаж для назначения пенсии по выслуге лет. Входит ли для начисления пенсии по выслуге лет дородовой и послеродовой больничный?
Добрый день. Дородовой и после родовой больничный не подлежит включению в стаж по специальности, позволяющего назначить пенсию на льготной основе.
СпроситьЗдравствуйте! Период отпуска по беременности и родам, период отпуска по уходу за ребенком не входит в стаж для назначения пенсии по выслуге лет.
СпроситьНет не могут ни с какой должности уволить пока вы находитесь в отпуске, трудовым законодательством предусмотрены гарантии беременным женщинам и женщинам имеющим детей. Могут ли уволить работника, находящегося на больничном листе (дородовой и послеродовой отпуск), с должности, по которой он имел внутреннее совместительство?
Нет не могут ни с какой должности уволить пока вы находитесь в отпуске, трудовым законодательством предусмотрены гарантии беременным женщинам и женщинам имеющим детей.
СпроситьЗдравствуйте Яна. При наличии временного убежища выплаты на ребёнка вам никакие не полагаются, к тому же предполагаю что скоро временное убежище у вас закончится и придётся оформлять рвп. Добрый день! Материнский капитал выплачивается только гражданам РФ, если Вы работали официально, то работодатель Вам выплачивает дородовой и послеродовой больничный. Я гражданка Украины Луганская область, родила третьего ребёнка в России имею свидетельство о предоставлении временного убежища, положены ли мне какие либо выплаты на ребёнка?
Добрый день! Материнский капитал выплачивается только гражданам РФ, если Вы работали официально, то работодатель Вам выплачивает дородовой и послеродовой больничный.
СпроситьДоброго времени суток! Начисления по больничному листу по беременности и родам не входят в расчет пенсии, на данные выплаты взносы в Пенсионный фонд не начисляются. Прошу ответить на вопросы. Входят ли начисления по б/листам дородового и послеродового отпусков при расчете пенсии, год рождения ребенка 1987. И необходимо ли в справке о заработной плате для начисления пенсии указывать периоды дородового и послеродового б/листа?
Доброго времени суток! Начисления по больничному листу по беременности и родам не входят в расчет пенсии, на данные выплаты взносы в Пенсионный фонд не начисляются.
СпроситьЗдравствуйте Елена
Нет конечно. Больничный лист по беременности и родам выплачивают только работающим женщинам.
Спасибо, что посетили наш сайт.
Всегда рады помочь! Удачи Вам. Скажите пожалуйста если жена гражданка украины и будет рожать в россии муж гражданин россии имеет ли право муж получать дородовые и после родовые посо бия.
Здравствуйте Елена
Нет конечно. Больничный лист по беременности и родам выплачивают только работающим женщинам.
Спасибо, что посетили наш сайт.
Всегда рады помочь! Удачи Вам.
Спросить---Здравствуйте, может только в одном случае, если сам родит и на его имя выпишут больничный лист. НЕТ ОДНОЗНАЧНО!. Удачи Вам, и всего хорошего. Добрый вечер! Нет, не может муж получить, он не рожает. Единовременное пособие по беременности и родам (БиР) предоставляется на период рождения ребенка женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию (по месту работы или службы) и не выплачивается неработающим женщинам (за исключением официально признанных безработными в течение года после увольнения при ликвидации организации. Может ли муж получить дородовой и послеродовой больничный, если жена рассчиталась с работы на 6 месячном сроке?
---Здравствуйте, может только в одном случае, если сам родит и на его имя выпишут больничный лист. НЕТ ОДНОЗНАЧНО!. Удачи Вам, и всего хорошего.
СпроситьДобрый вечер! Нет, не может муж получить, он не рожает. Единовременное пособие по беременности и родам (БиР) предоставляется на период рождения ребенка женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию (по месту работы или службы) и не выплачивается неработающим женщинам (за исключением официально признанных безработными в течение года после увольнения при ликвидации организации.
СпроситьДа, можете получить пособие по беременности и родам (оплата больничного листа за период дородового и послеродового отпуска) не только по месту основной работы, но и по совместительству. Удачи, всяческих благ и здоровья! А что мне для этого нужно сделать? Больничный лист по совместительству отказываются выдавать, основываясь на том, что не проработав два года по совместительству БЛ не полагается. На основной работе я работаю с 01.08.2013 года, а по совместительству с 01.09.2016. Я работаю на двух работах. Одна основная, другая по совместительству, на обеих работах оформлена по трудовому договору. Знаю, что на основной работе могу получить пособие по БиР, хочу узнать могу ли я получить пособие по БиР еще и по совместительству, если проработала 6 месяцев?
Да, можете получить пособие по беременности и родам (оплата больничного листа за период дородового и послеродового отпуска) не только по месту основной работы, но и по совместительству. Удачи, всяческих благ и здоровья!
Спросить
А что мне для этого нужно сделать? Больничный лист по совместительству отказываются выдавать, основываясь на том, что не проработав два года по совместительству БЛ не полагается. На основной работе я работаю с 01.08.2013 года, а по совместительству с 01.09.2016.
СпроситьВам надо с работы по совместительству взять справку для расчета больничного, отдать работодателю, тогда рассчитают пособие из двух зарплат-по основному месту работы и по совместительству.
Спросить
Вам надо обращаться в метсное управление Фонда Социального Страхования. Он контролирует выплату больничных листов. И там помогут вам. Удачи.
СпроситьНи кто не будет оплачивать дородовой и после родовой больничный лист после 30 недель, на пособие имеют право только работающие женщины, и женщины уволенные по ликвидации организации. Нет, пособие по беременности и родам выплачивается только работающим женщинам. У Вас пособие по безработице. Ст.6 ФЗ от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей". Будет ли оплачен дородовой и после родовой больничный лист после 30 недель. Если я стою на учёте в центре занятости? И кем он будет оплачен?
Ни кто не будет оплачивать дородовой и после родовой больничный лист после 30 недель, на пособие имеют право только работающие женщины, и женщины уволенные по ликвидации организации.
Спросить
Нет, пособие по беременности и родам выплачивается только работающим женщинам. У Вас пособие по безработице. Ст.6 ФЗ от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".
СпроситьЕсли Вы стоите в центре труда и занятости и получаете пособие-то да, обязаны оплатить. Людмила, конечно должны больничный дородовой и послеродовой оплатить. Ведь Вы стоите на учете.
С любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого наилучшего!
В центре занятости оплатят больничный до родов и после если стоишь на учёте?
Если Вы стоите в центре труда и занятости и получаете пособие-то да, обязаны оплатить.
Спросить
Людмила, конечно должны больничный дородовой и послеродовой оплатить. Ведь Вы стоите на учете.
С любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого наилучшего!
СпроситьПишите заявление тем днем, когда у вас будет на руках больничный лист, связанный с дородовым и послеродовым отпуском. Когда будете писать заявление на декрет, укажите период для начисления декретных то время, когда вы фактически работали, а не находились в отпуске по уходу за ребенком. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь! В 2014 вышла в декрет. В 2015 родила. Получила все выплаты. Сейчас ребенку 2 года-ч в отпуске по уходу до 3 лет. В апреле снова в декрет. Нужно ли мне выходить на работу перед декретом, чтобы получить все выплаты, в т.ч. по беременности и родам в полном объёме,а потом ежемесячно получать выплаты? И какими числами писать заявление о выходе из декрета и новом декрете?
Пишите заявление тем днем, когда у вас будет на руках больничный лист, связанный с дородовым и послеродовым отпуском. Когда будете писать заявление на декрет, укажите период для начисления декретных то время, когда вы фактически работали, а не находились в отпуске по уходу за ребенком. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь!
СпроситьЧитайте также:
