Если отказали в трудоустройстве / Трудовое право - 2580 советов адвокатов и юристов

Для получения удостоверения частного охранника требование о наличии регистрации по месту жительства является обязательным. В случае отсутствия такой регистрации лицензирующий орган в праве принять решение об отказе в выдаче удостоверения частного охранника. Наталья Борисовна Гырдымова, правомерно, т.к. при отсутствии постоянной регистрации вправе отказать в выдаче удостоверения частного охранника. Закон РФ "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации" от 11.03.1992 N 2487-1 Здравствуйте

УЧО выдается

-либо по месту жительства

-либо по месту нахождения ЧОО

Пусть устраивается на работу и там получает тогда Только через официальное трудоустройство сможет получить документы, либо регистрацию оформляет. Сын закончил курсы охранников, но в выдаче удостоверения ему отказали, потому что у него нет прописки, а только временная регистрация. Законно ли это?

Да, это может повлиять при трудоустройстве на госслужбу. Раз примирились, значит дело было прекращено. Если на гос. службу возможно и повлияет. При прекращении уголовного дела в связи с примирением сторон судимость не возникает, однако в справке будет указано, что Вы привлекались к уголовной ответственности и были освобождены в связи с примирением сторон. Согласно ст. 3 ТК РФ не имеют права отказать в работе. Возможно Здравствуйте. Судимость родственника не препятствие, даже если человек устраивается на работу в МВД: так в марте 2017 года решил Верховный суд. Если дело о краже родителя суд принял решение применение сторон, то может ли это появляться ребёнку при трудоустройстве?

Добрый день. Если бы судья не усмотрел оснований для удовлетворения ходатайства, уже бы отказал в УДО. Так что если предоставите гарантийные письма от работодателя о трудоустройстве и собственника жилого помещения о вашей регистрации после освобождения, шансы на УДО очень высоки. У меня был суд по удо с принудительных работ, переживал что не отпустят, так как нахожусь на принудительных работах 4 месяца, но за это время женился и жена беременная. Судья перенёс суд на месяц, так как не было справок где буду проживать после освобождения и где буду работать. Можно ли думать что меня отпустят или этот перенос ни чего не значит?

Да Как правило, с наличием инвалидности по психиатрии в трудоустройстве будет отказано. Вам следует искать специальные предприятия для трудоустройства. При устройстве на работу дизайнером как правило справку из пнд не требуют.

3 группа инвалидности предусматривает работу.

Соответственно если заболевание не выражено и при этом не сообщать об этом работодателю то устроиться можно. Я инвалид детства сейчас 3 группа, стою на учёте у психиатра по психическим заболеваний,

Вопрос-можно ли устроиться на работу дизайнером, или 3d дизайнером? Ответьте пожалуйста

Здравствуйте. По умолчанию - нет. Вам необходимо подать исковое заявление в суд об изменении размера алиментов. Предполагаю, что если размер будущих алиментов окажется меньше уже присужденных, то в иске будет отказано. Необходимо обратиться в суд с заявлением об изменении размера алиментов. Судья рассмотрит, удовлетворит ли сумма, которую Вы просите, базовые потребности ребенка, и если сочтет возможным то снизит, обычно в таких, случаях, 2 варианта: либо суд назначает 1/4, либо половину прожиточного минимума на ребенка в регионе, с учетом Вашего материального положения. Для пересмотра суммы алиментов вам необходимо обратиться в суд, где предоставить документы, подтверждающие сумму заработка. Суд присудил платить алименты в твердой денежной сумме, так как не где не работал официально. Через месяц устроился на работу на прожиточный минимум официально. Снизит ли суд сумму алиментов, по закону. То есть 25% от зарплаты?

Не могли из-за этого отказать. Работа по трудовому договору является официальным трудоустройством. Мне отказали в детском пособие так как муж работает по трудовому договору, говорят что надо принести справку о доходах за три месяца

Нет, откажут без официального трудоустройства.

Нужно оформиться хотя бы как самозанятой.

[u]С Уважением! [/u] Если официально не без уважительных причин - будет отказ. Скажите пожалуйста, по выплате единого пособия. Если семья многодетная неполная, мама в разводе и не работает. Получает алименты. Одобрят ли единое пособие если мама многодетная разведенная не работает? Садик только дали, пока адаптация пройдёт, дети часто болеют.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Требование неправомерное. Жалобу в инспекцию труда. Пусть дают направление на медосмотр и по его результатам принимают решение о вашем трудоустройстве. Такая ситуация мужчина 40 лет пришел устраиваться на работу дворником в городское благоустройство. Ему в отделе кадров сказали что пока он не пройдет диспансеризацию они его принять на работу не могут. Он должен принести им справку из больницы. Законно ли требование работодателя при приеме на работу требовать справку о диспансеризации.

Нет, не должны. Добрый день.

В колледж, точно, не могут, а с трудоустройством, бывает по-разному. В колледж не откажут. При трудоустройстве на усмотрение работодателя Здравствуйте 🤝

В колледж принять должны. А на госслужбу будет устроиться проблематично

С уважением . бывшей условной судимости у отца?

Когда закончите настоящую процедуру можете предъявить иск в порядке убытков на предполагаемую выгоду Пишите заявление в полицию так как не известна причина фиктивного трудоустройства. В возбуждении уголовного дела Вам скорее всего откажут, хотя есть прецеденты возбуждения (ст. ст. 159, 201, 285 УК), но есть ст. 5.27 КоАП предусматривающая ответственность за нарушение трудового законодательства. Вам необходимо зафиксировать непричастность к данной ситуации, дабы не стать в дальнейшем соучастником каких-либо противоправных действий. Ситуация такая. Мужа незаконно устроили без его ведома в организацию. Скорее всего кто-то получает за него з.п. Узнали об этом недавно. Хотела подать на единое пособие на ребенка, в базе данных выбило что он числится в охранной организации. Он туда отправлял свои данные. Как нам быть? Он позвонил туда, обещали его отчислить. Но ведь это уже нарушение его прав.

Сообщите об этом работодателю.

Я думаю на вашу работу это не повлияет - дефицит кадров Искать тогда другую работу, где не требуют.

[u]Согласно ст. 65 ТК РФ при приеме на работу, необходимы:[/u]

[quote]документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;[/quote]

Поэтому, могут отказать в трудоустройстве, если его нет.

[u]С Уважением! [/u] Добрый день! Как так, Вы медик и не получили военный билет, без него Вам не трудоустроиться на работу. Обращайтесь в военкомат и оформляйте военный билет. Для простых граждан это нарушение законодательства, а уж мед персонал обязательно! Обратитесь в военкомат Что мне делать если на работе требуют военный билет так как я обучалась в мед колледже, но военного билета у меня нет и не получала, на учёт в военкомат не вставала.

Вам откажут, выбросите деньги на ветер, за сан. мед. книжку. Судимость по базе данных ИЦ ВМД будет числиться за вами до исполнения 80 лет. А при трудоустройстве, [b]у вас затребуют справку об отсутствии (наличии) судимости, в которой она указывается.[/b] Привлекалась в октябре 2017 г по статье 160 ч 1, так же в октябре прекращено по ст 24, ч 1 п 3. В справке о несудимости всё это есть. Ничего не брала, организация занималась незаконными займами, что потом только узнали. Естественно нас таскали по допросам. Устраиваюсь медиц регистратором на медицинскую комиссию населения и организации. Про судимость спросили на словах только, я сказала нет, даже не подумав! Могут ли мне отказать, если запросят данные или справку? Или вообще лучше не идти на стажировку?

Добрый день!

Пока действует виза, можете без проблем проживать и учиться в РФ

Я понимаю, что РВПО дает право:

на проживание в РФ в течение срока обучения

на получение бесплатной медицинской помощи

на оформление постоянной регистрации

на официальное трудоустройство без патента и разрешения на работу.

Уточните, отказали на каком основании? Я студент визовой страны, подавал документы на рвпо. Мне отказали могу ли я дальше учиться спокойно?

Предоставьте справку сейчас Я инвалид 3 группы, при трудоустройстве справку предоставила, мне сказали не нужна, а теперь сказали-надо, но я узнаю, что по справке 2600 надбавка, а год и 9 месяцев просто куда делись?

Павел, это не основание для отказа. Пусть заведут новую трудовую книжку, если в вас заинтересованы как в работнике Восстановите трудовую, в пенсионном фонде будут по ней сведения. Нет, данное обстоятельство не является основанием для отказа в трудоустройстве. Закажите на госуслугах электронную трудовую. За день или несколько дней пришлют пдф файл Могут ли отказать в трудоустройстве если трудовая утеряна прошлым работодателем который прекратил своё существование?

Пробуйте отказать Неоднозначно, но если напрямую в договор это положение не вносили - работодатель имеет право устанавливать режим рабочего времени, смотрите положения ст. 100 ТК РФ. Имеете право отказаться, если указан в договоре другой график работы.

Изменение условий труда возможно только через уведомление работника за 2 мес.

- см. ст. 72, 74 ТК РФ. Можно ли отказать от ночных смен? Если изначально шла устраиваться только на дневные. Про ночь шла речь только в помощь один два раза выйти и то на словах. В договоре о ночи ничего не написано. Воспитывают сына одна, 9 лет, в разводе. Директор же принуждает. График 2 ночных (20:00 - 08:00)2 выходных.

Может. Непонятен вопрос. СБ вообще не вправе что-то делать по закону - смотрите ТК РФ и т.д. Получите письменный отказ - обсудим. Может ли СБ отказать при трудоустройстве с запретом на администрирование сайтов?

Если судимость не погашена или не снята, то могут отказать. Могут отказать в трудоустройстве в детский сад, помощником воспитателя со ст 161, ч 2 А,Г

На самом деле, запрета на повторное трудоустройство после увольнения и индексации пенсии нет, поэтому закон ни пенсионер, ни его работодатель не нарушают.

Работник вправе заключать, расторгать и изменять трудовые договоры по своему желанию, на условиях, согласованных с работодателем, и не противоречащих требованиям трудового законодательства (абз. 2 ч. 1 ст. 21 ТК РФ). Может. Может. На усмотрение работодателя. После увольнения пенсионера по собственному желанию (перерасчёт пенсии) может ли работодатель отказать в повторном трудоустройстве?

Обжалуйте отказ в суд Если не подтверждается факт иждивения на день смерти кормильца (вы работали и не учились), оснований для установления пенсии по потери кормильца не имеется. Подала заявление на пенсию по потере кормильца, учится пошла в этом году очно, отказали из за того что на момент смерти я не училась и была трудоустроена, кормилец уже был на пенсии

Арест можете снять только оплатив всю задолженность, устройство на работу на снятие ареста со счета не влияет. Вы можете подать заявление через личный кабинет гос. услуг, об оставлении прожиточного минимума на себя и своих иждивенцев, заявление нужно писать обязательно, без этого пристав может не сохранить прожиточный минимум.

Об этом четко говорит Федеральный закон от 29.06.2021 № 234-ФЗ «О внесении изменений в статью 446 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и Федеральный закон «Об исполнительном производстве»

и направлении постановления работодателю. Увы,но ваше трудоустройство не основание в снятии ограничений со счетов (может отказать). Как снять арест с карты.

Здравствуйте, подскажите пожалуйста какое заявление нужно написать приставу что бы снять с карты арест.

Ситуация вот какая, у меня арестована карта, устроилась на работу с выплатой з/п на банковскую карту. Хочу оплачивать % от заработной платы.

Решение принимает служба безопасности работодателя;

большая вероятность, что из-за легкой судимости вам могут отказать в трудоустройстве; Антон доброго дня,

Данная сфера сейчас востребована, поэтому все зависит от позиции работодателя, на мой взгляд субъективный, Вы можете работать в данной сфере Антон, работать ВЫ можете. Закон не запрещает. Но вот работодатель... Он принимает решение. Удачи. У меня такой вопрос. У меня была судимость по легкой статье, она уже погашена. Я хочу обучаться и работать в сфере кибербезопасности. Данная сфера подразумевает сопровождение и аудит компаний. Я, как ранее судимый по легкой статье, судимость уже погашена, могу работать в данной сфере?

Роман, Статья 64 ТК РФ Гарантии при заключении трудового договора. По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, [b]работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней[/b] со дня предъявления такого требования.[b] Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.[/b] Состоя на учёте у нарколога, мне отказывают в трудоустройстве по приказу п. 6. Почему?

Светлана, здравствуйте 🤝 вопрос решает только врачебная комиссия

С уважением, Дарья Мы не врачи. Только комиссия ответит на этот вопрос. ВВК даст заключение по категории годности.

Посмотрите в поисковике что за проблема у сына и вряд ли врачи пропустят человека с болезнью сердца, а служба в подразделениях ФСИН связано с физическими и эмоциоальными перегрузками. Сын отслужил в армии. Сейчас устраивается на работу во ФСИН. Проходит медицинскую комиссию. Кардиограмма сердца показала отклонение оси сердца в лево. Могут ли ему отказать в трудоустройстве?

Слишком много информации, здесь посмотрите - https://school.kontur.ru/publications/1818 Отправить его на постановку на учёт и если не встаёт и не оформляет ВБ, то отказать в трудоустройстве, т.к. соискатель должности обязан предоставить работодателю военные документы. Сотрудник 40 лет не служил не имеет воен билета не стоит в организации на воинском учете Что делать работодателю

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение