Задолженность по зарплате после увольнения / Трудовое право - 2105 советов адвокатов и юристов

Работала в ИП с февраля 2007 по февраль 2008 года без договора найма на работу. С марта 2008 по 01 октября работала по трудовому договору. В этот период в очередной оплачиваемый отпуск не ходила. Давали без содержания. Работала до 13 декабря 2013 г. В трудовой запись расторжение трудового договора ст.77 п.3 ч.1. Приказ не видела и не подписывала. Правомерны ли их действия?

Организация выплачила заработную плату с задержкой, после проведения проверки прокуратуры были начислены пени за задержку сотрудникам, может ли организация возместить ущерб через суд с главного бухгалтера или бухгалтера?

Мне не платят 3 месяца могу ли я уволиться одним днем и как мне забрать свои деньги?

Спасибо большое.

Муж официально не трудоустроен. Бывшей жене уплачивает алименты почтовым переводом, также покупает ребёнку продукты, одежду, лекарства и т.д. После того, как мы купили автомобиль, быв.супругу перестал устраивать размер алиментов и она обратилась в службу судебных приставов. Ими был сделан расчёт долга по уплате алиментов, исходя из средней зар. платы по России (17000) опираются на ст. 113 СК, официальный источник не указывают, говорят, что такую цифру даёт им Управление Статистики. Долг насчитали 79000 руб.

Нет возможности оплачивать кредит. Семья: му, жена, трое детей. Мтаршему 18 лет, учитсч в школе.. Было ип. Прогорело в 2018. Брал кредиты, пытался выбраться, помогать предприятию. Думал временно. В итоге ип закрылось. Все кредиты реыинансировал в один большой. Жена и я работаем но зарплаты не хватает. Банкротство не знаю. У меня есть участок, но стоит он аопейки. Есть просрочка по долгу. Подскажите, что делать? Процент кредита сейчас 17,5. Может можно как-нибудь уменьшить платёд или процент. Если можно, распишите подробнее с ссылками на закон. Спасибо.

У нас с женой стом клиника частная! Так сложилась жизнь, что мы разводимся. Чтобы сохранить бизнес, мы решили юридически закрыть клинику и открыть новую, записав её на младшего сына (с новым юридическим адресом). Вопрос: будет ли правоприемницей новая клиника от старой, если (не дай Бог) пациент, лечившийся в старой клинике подаст претензию или жалобу или захочет судится?

В апреле 2012 не выплатили аванс (в договоре указано, что выплаты производятся дважды в месяц, не позднее 15 и 30 числа) , в мае не поступила на карту и зарплата за апрель 2012,

Т.к задержки с выплатами начались уже в январе 2012, то работать в этой фирме далее не имеет смысла, 22 мая 2012 подано заявление на увольнение по собственному желанию, в тот же день обещали перечислить долг на карту. Но, деньги так и не поступили.

В ответ на очередной вопрос Когда поступят деньги:[23.05.2012 18:44] ... если у вы не довольны положением дела и не можите ждать, обращайтесь в суд.

Как правильно поступить в данной ситуации?

На какие правовые акты опираться?

Могут ли вообще не заплатить?

Здравствуйте. Бывший муж около 10 лет работал официально ИП,налог на основе патента. После образовавшейся задолженности он устроился на вторую работу, но ИП не закрыл, работает на 2 работах, но приставу не сообщил. Официально отчисляют теперь алименты только с одной работы. Я обратилась к приставам, они сделали запрос в Налоговую, но там ответили, что не имеют права сообщать такие данные (!).Затем сделали запрос в Пенсионный фонд, пришло подтверждение что он платит отчисления как ИП.Попросили мужа принести справку 2 НДФЛ, он отказался. Пристав говорит больше не знает что делать! И что же теперь, он будет на 2 работах работать, а платить с одной? И сделать ничего нельзя?!

Бюджетное учреждение. Счетная ошибка. Жалоба работника в инспекцию труда. Как лучше поступить?

Здравствуйте уважаемые юристы! Помогите советом пожалуйста.

Начислили в августе 2015 премию работнику. В приказе 30 %, в программу разнесли 40%. Обнаружили в декабре. Работник конфликтный. Юристы не подсказали как лучше поступить. Руководство наблюдает ситуацию. Виноватой во всем буду я.В итоге: уведомили сотрудника в декабре, что допущена счетная ошибка и в соответствии со ст 137 ТК РФ будет исправление счетной ошибки. Вручили уведомление в присутствии юриста. Работница официально не стала возражать, но и согласия письменного мы не оформили. В январе 2016 дама пошла в трудовую инспекцию. Инспекция требует теперь документы. Приказ на удержание, согласие работника. У нас этих двух документов нет. исправили как бухгалтерскую ошибку. Бухгалтерской справкой. Неправильное начисление состорнировали, правильное начислили. А теперь думаю, что можем попасть под штрафы. Не знаю как поступить?

Что мне ещё делать? Не платят зарплату уже 5 месяцев. Обращались в прокуратуру, в районную, областную. Говорят что разберёмся. но до сих пор это только на бумаге. Действий никаких.

Работала неофициально, уволили в момент отпуска, расчет откладывают до 15 августа, есть ли смысл писать в трудовую инспекцию и какие последствия для меня могут быть?

Такой вопрос.

2 гражданина Украины работают на человека (не официально). Между работниками и работодателем образовался долг у одного в размере 520000 и второго 560000. Работодатель был готов составить долговую расписку, о том, что вернет все суммы., но в последний момент сказал, что сам ничего писать не будет и его супруга против. Вопрос. Как работникам вернуть свои деньги? Можно ли составить расписку, невзирая на не согласие супруги работодателя? Стоит ли указывать срок в расписке или не указывать, чтобы документ был защищен 3 годами? Спасибо!

Меня уволили с работы из детского сада, работала воспитателем. 29 июля был последний рабочий день и лень увольнения. По закону расчет должен был прийти ведь тоже 29 го, правильно? Когда я пришла в бухгалтерию в отделе образования - мне сказали, что денег в бухгалтерии нет, они заказывают определенные суммы два раза в месяц на аванс и зарплату, и расчет будет тогда же, когда и зарплата у работников - 10 августа. Законно ли это? Какими статьями я могу оперировать в разговоре? И если это не законно - с кем непосредственно это лучше обсуждать? С заведующей детского сада (на работу принимала и увольняла меня она), бухгалтерией (там сидит молодая девочка и говорит - простите, денег нет, я ничего поделать не могу), или идти еще куда-то? Заранее спасибо за ответ.

Работодатель удерживает из заработной платы работников средства за перерасход топлива, произошедший не по вине работников. Законно ли это?

Мой супруг платит алименты на ребенка от первого брака (1/6 зп) и на бывшую супругу (5000 р). Сейчас его сократили, он безработный, на учет не вставал, живем на мои пособия (у нас совместный ребенок 8 мес). Возможно ли подать на отмену алиментов на содержание бывшей жены, если сейчас у него нет возможности ее содержать? Какие документы нужны?

Что делать если в течение года мне платили разницу в окладах за исполнение обязанностей, хотя на эту должность был назначен работник. Теперь меня обвиняют в том, что я не говорил, что мне выплачивают лишние деньги и уже не до выплатили зарплату и запугивают увольнением.

Как поступить, если на работе не платят зароботную плату. Устроен официально, з.п. официально платили только в марте, не официально (без моей подписи) закрыли еще часть мая. На 20.07.2015 больше никаких выплат не было.

В каком случае удержание из зп по итогам инвентаризации основных средств (офисной мебели) является правомерным? При условии, что сотрудник не материально ответственное лицо и в период прошлой инвентаризации удостоверял своей подписью наличие конкретных основных средств, отличающихся от учетных (числящихся по данным учетных систем).

Спасибо.

Работала в торговле официально, ст продавцом каждые пять дней делала отчёт и отправляла в офис где бухгалтер должен был проверить и и указать где ошибка и поправить, предупредила начальство заранее о том что увольняюсь написала заявление сделали учёт выявилась недостача, просила переделать отказывали потом позвонили и сказали делаем пересчет я заранее предупредила что этого дня конкретно не могу прийти, сделали без меня и пол суммы нашли, а уволена я уже как два дня. Прошу расчет, но мне ответили что отнимут недостачу и насчитают. Или требуют что бы я пришла и искала недостачу в своих отчётах сама якобы их бухгалтер не проверял и не собирается проверять потому что ей когда этим заниматься. То есть приходи и получи за минусом этой недостачи свою ЗП. Воопще эта работа бухгалтера непосредственно поправить и проверить. И что мне делать я не знаю.

Я проживаю в частном доме, за центральное отопление платить очень дорого, поэтому 1 мая 2013 года мы написали заявление об отключении центрального отопления, что было сделано только в августе (отключение). Сегодня пришел судебный приказ о взыскании долга за отопление по август месяц, могу ли я подать апелляцию в суд, для перерасчета суммы долга, ведь с мая по август услуги не предоставлялись и отопление было отключено позже не по моей вине? И какой процент от моей зарплаты будет перечисляться в счет оплаты долга, у меня есть двое несовершеннолетних детей, зарплата 17000, у мужа 8000, платим по кредитам 20000 в месяц, стоит ли доказывать, что с общей зарплаты свободных только 5000 или кредиты это наша личная проблема? Исполнительного листа еще не было, решение о размере отчислений решают приставы? Очень надеюсь на ответ, заранее спасибо!

Дело в том, что Кадровик, в январе не верно протабелировала сотрудницу.

Она ей поставила явки в те дни, когда сотрудница была на больничном,

Сотрудница. 27 февраля принесла свои б/листы и 3 марта мы с ней расстались В понедельник она позвонила с вопросом почему ей не оплатили б/листы, Кадровик ей стал объяснять, что на неё не верно был предоставлен табель и соответственно её не верно рассчитали, что когда она была на больничном, ей заплатили как за выход на работу и т.д.

У меня вопрос: у неё было сделано удержание из б/листа, заявление на него она не писала, а сейчас не напишет подавно, т.к. хочет подавать на нас в суд.

В случае, если она это сделает, не будет ли проблем с удержанием из Б/листа?

Через пол года выплат работодатель перестал выплачивать пособие, подала в суд, получила на руки исполнительный лист, отдала его приставам, но деньги с работодателя так и не получила, со слов пристава, компания не находится на адресе, директор в розыске, никаких средств на счетах и собственности в компании нет. Так как это был 2009 год, обратившись за выплатами в фсс напрямую получила отказ. В 2019 году узнала что вышел закон, о том что если нет возможности разыскать и взыскать долг с ответчика, то можно обратиться напрямую в фсс. Обратилась в фсс, мне дали предварительно положительный ответ, но на самом последнем этапе пришел отказ, на основании того, что пришла информация от приставов, что дело в архиве, а архив до 2014 года уничтожен и фсс не может установить факт были ли востребованы деньги с ответчика или нет.

Подскажите, правомерный ли такой отказ, могу ли я что то сделать, если обращусь в суд?

В нашей больнице при ошибках в больничных листах и наложенных за это штрафах в СТ ФОМС, заставляют выплачивать штраф врачей без удержания из заработной платы, а из своего кармана. Законно ли это?

Я уволилась по собственному желанию, работадатель трудовую отдал а полный расчет, компенсацию за неотгуленный отпуск, больничный сказала чуть позже. Подскажите не обманет она меня с расчетом полным, смогу я расчитывать на это или она отдала трудовую книжку и можно щабыть о деньгах? Спасибо.

Вопрос касательно алиментов, получили исполнительный лист об уплате алиментов в ТДС по прожиточному минимуму. Так как аллиментщик часто меняет работу, и не производит уплату во время ссылаясь то на бухгалтерию и задержки то на отсутсвие работы. Отдавая ИЛ судебному приставу, она начала опять вызывать алиментищка и говорить что бы отнёс его в бухгалтерию, для начала выплат. Разве при ТДС это ответственность не перекладывается на аллиментщика? В ИЛ написано с 22 января, я так понимаю 22 февраля и все 22 числа следующих месяцев он должен проводить оплату, и следить за этом, а не опять ссылаться на бухгалтерии. Объесните пожалуйста доступно как выглядят правильные действия.

Работодатель получил мое заявление об увольнении 05.12.16. До сих пор не произвел расчёт и не выдал трудовую книжку. Приезжала, ждала под офисом, без результатов. Каковы варианты моих действий по реализации своего права на труд в этом случае? Могу ли зарегистрироваться на бирже труда и искать новую работу в такой ситуации? Где и как можно получить дубликат трудовой?

Моя знакомая брала займ в мфо она работает воспитателем позвонили с этого займа и сказали что это типо судебный пристав и что они подадут в министерства образования и её уволят могут ли уволить.

ИП по взысканию алиментов закрыто, т.к. задолженность полностью уплачена. Сейчас официально не трудоустроен, плачу бывшей жене алименты по договорённости (не через бухгалтерию). Нужно ли забирать исполнительный лист чтобы у меня не было проблем в дальнейшем (не выпустят заграницу, будут удерживать деньги при официальном трудоустройстве)?

Мое имя Роман. Я уплачиваю алименты в пользу своего сына, бывшей супруги, как положено 1/4 от зароботка. Я работаю официально. Сейчас я хочу уволиться с официльной работы, и перейти на подработку, попросту говоря работать не официально. Естественно зароботок у меня будет не официальный и не постоянный. Какую сумму аллиментов по закону в данном случае я должен уплачивать. Минимальный прожиточный минимум или как?

Имею ипотечный кредит в валюте. На сегодняшний день необходимость в данной квартире отпала, да и платить тяжело. Рассматриваю варианты дальнейших действий:

1. Вернуть квартиру банку. Проблема в том, что остаток по кредиту на сегодня в рублях больше, чем рыночная стоимость квартиры (ибо брали при курсе 22, а сейчас 35). Должен ли я буду банку еще доплатить и дельту или нет?

2. Реструктуризировать платеж через фиксацию курса рубля, по которому я в дальнейшем буду платить (например на уровне 30 руб). Насколько это реально?

Заранее спасибо!

Вот у моей подруги ситуация она оказалась без работы и уже месяца три не может выплачивать кредит так как без работы да и еще одна с ребенком, отец ребенка не помогает и даже перестал платить алименты уже как пол года не платит, банки требуют оплату кредита а денег нету даже на еду что вы можете посоветовать в такой ситуации?

Хочу подать на банкротство через МФЦ. Банк продал долг коллекторскому агенству по договору цессии (есть исполнительный лист, производство закрыто). Процессуальное правопреемство удовлетворено судом. При заявлении о банкротстве нужно указать кредиторов и номер договора. Какой номер договора мне нужно указывать, номер кредитного договора, который изначально был заключён со старым кредитором или номер договора цессии, который банк заключил с коллекторами?

28 апреля, работодатель сообщил что клуб, в котором я работала официантом закрылся, задолженность по зарплате на тот момент была уже 28800 руб. на вопрос, когда будет зарплата руководитель отправляет меня к управляющему, который к слову сказать, тоже уже уволен. Как мне получить свою зарплату? К сожалению я не составляла ни трудовой договор ни вообще каких либо договоров. Подтвердить мою работу там, могут только сотрудники или гости нашего заведения.

Здравствуйте! Я устраивалась на работу по договору и отработала в организации 11 дней и меня попросили уволиться. Дело в том что деньги мне за отработанные дни не вернули и ничего конкретного не говорят. Подскажите пожалуйста, есть ли вероятность того, что деньги мне не выплатят? Спасибо!

Работаю ООО слесарем ставка 15000 р с них алименты 70%с февраля не выплачиваются просит написать по собственому.

Сейчас уволился с предприятия на котором проработал последние 9 лет. По исполнительному листу брались алименты 25% на одного ребёнка, задолженностей нет.

Т.е. сейчас я буду безработный неопределённое время, и вопрос в том какую сумму алиментов я должен платить это время? Проживаю в Пензенской области.

Составить юридическое соглашение о какой-либо сумме бывшая жена не согласна.

Через суд она будет добиваться максимально возможных алиментов.

Сколько максимально может присудить суд?

Имеет ли какое значение, что во втором браке есть двое несовершеннолетних детей?

И есть ли смысл обращаться в суд самому, с обращением назначить мне алименты в твёрдой денежной сумме с учётом того, что есть двое детей?

Здравствуйте! Могут ли снять с оклада деньги? При этом у нас коллективная мат ответственность. А человек который причинил ущерб работодателю уже не работает так как его уволили (был на испытательном сроке)

Если у меня есть решение суда по алиментам, могу ли я их перечислять самостоятельно или приставы будут их забирать?

Работодатель не выплачивает заработную плату уже 4 месяца. Я послала Уведомление о приостановлении работы согл. Ст. 142 ТК РФ. Буду подавать иск.

Вопрос: могу ли я в одном исковом заявлении просить выплатить мне заработную плату и обязать работодателя предоставить документы, необходимые мне для работы.

СПАСИБО!

Я выиграл суд у конкурсного управляющего нашей бывшей организации за задержку выплаты заработной платы. В какую очередь выплачивается данная сумма?

Работаю заведующей в детском саду. Повар пожаловался на завхоза про недостачу продуктов. Я провела ревизию на складе и нашла излишки и недостачу продуктов. Что я должна сделать дальше?

В данный момент не могу платить по кредиту в банк Русский стандарт. Звонят всем соседям. Звонят на работу. Пугают, что отправят налоговую проверку на предприятие, где я работаю. Я не проживаю по месту регистрации. Работаю и живу в Ленинградской области. Прописана в Кировской области. Сегодня получила смс от банка, что зафиксирован отказ от от оплаты, документы переданы в правоохранительные органы г.Кирова по факту уклонения от погашения кредиторской задолженности, ст.177 УК РФ карается штрафом до 200 000 руб либо лишением свободы на срок 2 года. Организован выезд по адресу регистрации сотрудников СБ в сопровождении полиции. Там проживают моя мама с моей маленькой дочкой. Я объясняла банку, что у меня финансовые трудности. И не отказывалась платить. Что мне делать в данной ситуации? Есть ещё кредиты в других банках.

Я гр РФ. Работал не официально на монолите. Сказали денег не заплатят, дали всего 2 000 рублей. Куда можно обратиться пожалуйста посоветуйте. Должны мне 22000 а другу 90000. Заранее спасибо за ответ.

У меня долги перед банкои и другими кредитными организациями тип СрочноДеньги. Не могу погасить. Арестован счет карты. Я самозанятая. Нет стабильного дохода. Не знаю, как выйти из этой ситуации. Долги растут.

День добрый. В связи с трудовым увечьем, инвалидностью и ухудшением материального положения, перестал гасить банковский кредит. Сбербанк в суде дело выиграл, через неделю Решение о взыскании долга вступает в силу.

Вопрос - как грамотнее сделать: написать апелляцию и еще потянуть время, а потом подать в суд Ходатайство об отсрочке, об рассрочке взыскания долга по кредиту. Или без подачи апелляции сразу просить суд о отсрочке и рассрочке взыскания долга? Буду Вам признателен, если скинете по электронке похожие Заявления и Ходатайства.

Работодатель не выплатил деньги при расчете, следственный комитет завел уголовное дело. Можно ли обратиться с иском к мировому судье или ждать решения следственного комитете?

Мне не выплатили зарплату. У меня в трудовом договоре не указано место работы. Вдоговоре указано-с кем, какая зарплата, с 9-18, 5-ти дневка. Обязана ли я буду доказывать мое пребывание на рабочем месте в суде, если место работы не указано? Или достаточно только, что я выполняла работу, а где я находилась не имеет значения?

Я Работал на заводе на котором на данный момент не выданна зарплата за апрель и май месяцы этого года. 18 июня я в связи с этим рассчитался (без двух недельной отработки) и полный расчет мне устно обещали выплатить в течение месяца. Какой период выплаты расчета у нас обусловлен законодательством и что делать если это нарушается?