Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Какие права банка при задолженности по кредиту и проведение проверки у работодателя?

Банк имеет право сделать запрос по месту работы, работодатель имеет право не отвечать банку. 1. соберите все документы, подтверждающие тяжелое материальное положение (увольнение, справка о заработной плате наличие детей, родителей - пенсионеров больничные и т.д.). На всякий случай.

2. обратитесь в банк, где брали кредит с заявлениями о предоставлении расчета задолженности, выписки по лицевому счету, о реструктуризации счета, предоставлении отсрочки.

3. Банк может направить запрос о предоставлении информации вашему работодателю.

С уважением, Дейнеко Н.Г. Скажите я не могу погасить просрочку по финансовым проблемам, а банк говорит что будет направляться письмо на работу и будет проводить проверку у моего работадателя имеют ли они на это право?

Появились просрочки по кредитам, раньше такого никогда не было, как себя правильно вести и чего опасаться?

Обратитесь в банк с заявлением о предоставлении рассрочки или отсрочки по платежам. Или платите столько сможете. При не оплате, банк обращается в суд и взыскивает через приставов. 1. соберите все документы, подтверждающие тяжелое материальное положение (увольнение, справка о заработной плате наличие детей, родителей - пенсионеров больничные и т.д.).

2. обратитесь в банк, где брали кредит с заявлениями о предоставлении расчета задолженности, выписки по лицевому счету, о реструктуризации счета, предоставлении отсрочки. Собранные документы приложите к заявлению.

Пойти вам на встречу - это право банка, а не обязанность.

Возможно Вам будут надоедать звонки коллекторов, общаться с ними не нужно, так как заключали договор вы с банком, а не с ними.

С уважением, Дейнеко Н.Г. Появились просрочки по кредитам, раньше такого никогда не было, как себя правельно вести и чего опасаться?

Как решить проблему невыплаченной зарплаты и расчета при увольнении в ООО Стройметалл филиале КамГесСтрой в Республике

Юрий, забудьте. уже ничего не выплатят. Зарплату можно взыскать в судебном порядке в течении 3 месяцев и не долее. Как вариант - можете обратиться в трудовую инспекцию, они выдадут предписание о выплате задолженности. Невыплачена зарплата и расчет при увольнении с мая 2013 года что делать организация ооо стройметалл филиал камгесстроя республика татарстан.

Как написать заявление в банк о нужде пересмотра процентов по кредитам из-за недостатка средств на жизнь и возникновения

Заявление можно написать в произвольной форме. Прежде ознакомьтесь с договором - предусмотрено ли там изменение процентов в сторону уменьшения по вашему заявлению 1. соберите все документы, подтверждающие тяжелое материальное положение (увольнение, справка о заработной плате наличие детей, родителей - пенсионеров больничные и т.д.). Их необходимо приложить к заявлению.

2. обратитесь в банк, где брали кредит с заявлениями о предоставлении расчета задолженности, выписки по лицевому счету, о реструктуризации счета, предоставлении отсрочки исполнения обязательства.

Пойти Вам на встречу или нет - это право банка, а не обязанность.

С уважением, Дейнеко Н.Г. Как правильно написать заявление, чтобы банк по возможности пересмотрел проценты по кредитам, т к приходится отдавать всю зарплату на кредиты и поэтому не хватает денег на жизнь, появились задолженности по квартплате.

Расчет и увольнение по статье 80 ТК РФ в 2013 году - новый найм и задолженность в размере 9000 рублей

Обращайтесь в суд. В период работы с мая месяца 2012 по май месяц 2013 меня рассчитали и уволили согласно ч.5. ст 80 ТК РФ,Работал у часника!

В сентябре 2013 г снова устроился в эту же компанию на туже должность без испытательного срока!

В день получения зарплаты, на кассе мне сказали получать нечего, а напротив висит долг в размере 9000 тысяч рублей, и мне это объяснили тем, что за период работы май 2012 г по апрель 2013 г я несколько месяцев подряд ухордил в минус, и теперь с меня требуют возврат денег в кассу!

Какие документы я должен предоставить в суд с жалобой о том что меня не рассчитали в нужный срок при увольнении?

Копию трудового договора и копию трудовой книжки. Если есть - справку 2-НДФЛ. Не жалоба а исковое заявление

1. Трудовой договор.

2. Трудовую книжку.

3. Приказ об увольнении.

4. Ваш расчет задолженности. Какие документы я должен предоставить в суд с жалобой о том что меня не рассчитали в нужный срок при увольнении?

Работал вахтовым методом. Уволился по собственному желанию. Расчет не выплатили. Прошло уже два месяца. Как поступить?

Обращайтесь в суд и взыскивайте задолженность по заработной плате. Другого пути нет у вас. Взыскивайте так же компенсацию морального вреда и пени за задержку расчета срочно иск подавайте о взыскании заработной платы, срок три месяца со дня увольнения. Работал вахтовым методом. Уволился по собственному желанию. Расчет не выплатили. Прошло уже два месяца. Как поступить?

Как обратиться с претензией по неполной выплате зарплаты при увольнении?

Нужно обращаться в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по з/п.

Срок - 3 мес. с даты увольнения.

Обращайтесь. Готова помочь. Можете обращаться с заявлением в инспекцию труда. Одной из основных обязанностей работодателя является обязанность выплаты зарплаты. В случае увольнения должен быть выплачен полный расчёт в день увольнения. Невыплаченную зарплату можно взыскать в судебном порядке. Срок для обращения в суд установлен по таким вопросам 3 месяца. Если срок пропущен по уважительной причине (что необходимо доказать), то он может быть восстановлен судом. При увольнении руководитель не полностью выплатил зарплату. Просьба уточнить, можете ли Вы помочь в составлении претензии? Или же как можно принудить директора выплатить оставшуюся часть.

Как будет оплачиваться алименты на ребенка, после увольнения бывшего мужа? И возможно ли накопление задолженности?

Татьяна

обязательно долг будет начисляться из расчета средней з.платы по России. Обратитесь для зачисления задолженности по алиментам к судебному приставу Бывшего мужа уволили с работы, новую пока не нашел, как будут теперь оплачиваться алименты на ребенка, будет ли ему насчитываться долг?

Проблемы с получением обещанного расчета после увольнения - как найти решение?

Обращайтесь в суд, также моральный вред можете взыскать. Вы вправе обратиться к работодателю с претензией о погашении задолженности по заработной плате. В случае игнорирования претензии рекомендую обратиться в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за пользование чужими денежными средствами и компенсации морального вреда.

С уважением, Дейнеко Н.Г. Уволился 07 ноября 2013 года, обещанный расчёт, в течении трёх рабочих дней по ТК РФ,до сих пор не могу получить, кормят обещаниями что перечислят на банковскую карту, но всё тщетно. Не могу пробиться ни в бухгалтерию ни к руководству. От чего мне оттолкнуться в решении этого вопроса?

Как получить задолженность по расчету после увольнения и к кому обратиться?

В прокуратуру в трудовую инспекцию и иск в суд подайте (срок обращения в ссуд 3 месяца со дня увольнения) требовать можно расчета мор вред и % Работодатель несет материальную ответственность за задержку выплаты заработной платы. За каждый день задержки он обязан заплатить работнику денежную компенсацию в размере не ниже 1/300 действующей ставки рефинансирования Центрального Банка РФ от невыплаченной вовремя суммы.Поэтому обращайтесь в суд. Официально я уволена с 01\11\13 до сих пор не могу получить расчет. Сегодня звонила бывшему работодателю, мне ответили что сейчас нет денег для меня (когда будут не известно) С начало выдадут работникам которые работают, а потом мне. Объяснив это тем, что я на нее уже не работаю, а работающие сотрудники для нее важнее. Что делать? Куда обратиться?

Вопросы по увольнению - работодатель отказывается выплатить рассчет и требует вернуться на работу. Что делать?

Рассчитывать должны были в день увольнения.Работодатель несет материальную ответственность за задержку выплаты заработной платы. За каждый день задержки он обязан заплатить работнику денежную компенсацию в размере не ниже 1/300 действующей ставки рефинансирования Центрального Банка РФ от невыплаченной вовремя суммы. если расчет не отдают, то получите справку о задолженности и обратитесь за выдачей судебного приказа либо если справку о задолженности не дают, то с иском в суд Здрравствуйте, я уволилась и написала заявление на увольнение с отработкой начальник уволил без отроботки... теперь спустя неделю они вызывают меня на работу до делавать документы... так приказ годов подвисан неделю назад, трудовая на руках,,, и мне не отдают рассчет. Что мне делать.

Проблемы с получением расчета после увольнения - что делать?

Вы можете взыскать задолженность по з/п в судебном порядке.

Срок для обращения в суд - в течение 3 мес. с даты увольнения.

Обращайтесь. Готова помочь. Вам нужно срочно в суд обращаться, иначе будет пропущен срок (3 мес.) и денег вы не получите. Уволилась 5.11.2013 получила на руки трудовую книжку, и обходной лист. Прошла неделя, я позвонила сама, уточнить когда придти получить расчет, на что мне ответил администратор, что щас меняется руководство, и поэтому у них трудности с выплатами, на просьбу сказать мне номер управляющего, я получила отказ.

Подскажите что делать?

Деньги по расчету не большие, но все же хочется их вернуть.

Как получить расчет после увольнения и помочь себе и ребенку?

Расчет в день увольнени ст 140 ТК РФ. если задерживают - в судебном порядке взыскать % за задержку и моральный вред. жалобу в Трудовую инспекцию и прокуратуру можно Полный расчет Вы должны были получить в последний рабочий день вне зависимости от присутствия или отсутствия руководства на своих рабочих местах. Обратитесь с жалобой в гос.трудинспекцию или прокуратуру. В то же время у Вас есть три месяца для обращения в суд с иском о взыскании задолженности по зарплате, процентов за нарушение сроков выплаты и компенсации морального вреда. Мне сказали через 30-40-дней. Какой то начальник в отпуске. А у меня маленький ребенок. И я рассчитывала расчет после 3 дней. Очень бы мне с ребенком бы нам помогло... что мне делать? ПОДСКАЖИТЕ? а слышала что после увольнения расчет ---должен быть через три дня.. правда ли это?

Как составить заявление на увольнение и требование выплаты задолженности по заработной плате

Заявление стандартное. При увольнении Вам должны выплатить все, то есть произвести с Вами полный расчет. Если не выплатят, то подавать иск в суд и взыскивать в судебном порядке. Имеется задолженность по заработной плате 3 месяца. Хочу уволиться в связи с выходом на пенсию. Как правильно написать заявление чтоб выплатили долг?

Как получить задержанную зарплату и расчет за отработанные дни, если уволился, но до сих пор не получил выплаты

Вам обращаться надо в суд, т.к. срок исковой давности по делам о взыскании задолженности по заработной плате составляет 3 месяца. Здравствуйте. У Вас есть 3 месяца с момента увольнения. Даже если трудовая инспекция проведет проверку, Вам надо будет все равно обращаться в суд. Независимо от суммы иска Вы госпошлину платить не будете Куда обраться если я уволился 09 сентября до сих пор не получил з\п за июнь месяц и так же расчет за отработаное дни сентября в инспекцию по труду обратился они ответили что очень много дел и ответ ждать не менее месяца. Работал на предприятии по трудовому договору.

Что делать, если компания не выплачивает расчет и зарплату при увольнении, и может ли помочь превентивный арест?

Пишите заявление в прокуратуру. Если задолженность по зарплате более 2 месяцев - подавайте заявление СК по месту нахождения компании о привлечении работодателя к уголовной ответственности по ст. 145.1 УК РФ. Если УД не возбудят, то это заставит директора заплатить. Если компания не отдают всем расчет и зар плату при увольнении что делать? И поможет ли превентивный арест? Способы борьбы с мошенниками, мой тел 9197661079

Каковы права коллекторов в отношении заемщиков - возможность посещать место работы и раскрытие личной информации?

Коллекторы - никто и ни на какие действия они прав не имеют. Пишите заявление в прокуратуру или полицию Во-первых, коллекторы не могут с Вас ничего требовать, договор с ними не заключался. В следующий раз укажите им, что вы будете обращаться в правоохранительные органы с заявлением о вымогательстве.

Во - вторых, соберите все документы, подтверждающие тяжелое материальное положение заемщика (увольнение, справка о заработной плате наличие детей, родителей - пенсионеров больничные и т.д.). На всякий случай.

В третьих, обратитесь в компанию, где брали займ, с заявлениями о предоставлении расчета задолженности, выписки по лицевому счету.

С уважением, Дейнеко Н.Г. Я брала займ и частично его погашала но в определенный момент не смогла плотить и коллектора пришли ко мне на работу скажите пожалуйста имеют ли они право приходить ко мне на работу и разглашать информацию...

Могу предложить следующий заголовок - Работодатель отказывается уволить сотрудника из-за дебиторской задолженности

Вы можете не оформлять обходной лист, а просто подать заявление об увольнении секретарю, но чтобы у Вас на руках имелся подтверждающий документ (отметка в получении с датой).

На 15 день можете требовать расчет и трудовую. Задерживать Вас никто не вправе. Нет, не законно принудительный труд запрещен в РФ. Увольняюсь из компании, в которой оформляла кредитные договора. В отделе кадров дали на подписание обходной лист, в котором есть графа кредитный специалист. Обратившись к нему, узнала о существующей дебиторской задолженности на сумму 180 тыс. рублей. Таким образом, работодатель отказывается меня увольнять и отдавать мне трудовую книжку, пока не будут исправлены все кредитные договора. Законно ли это?

Как получить расчетные суммы после увольнения из МУП ВКХ Сибирцевское?

Здравствуйте! В день увольнения Вам обязаны были сделать расчет и выдать трудовые книжки. На действия работодателя Вы можете жаловаться в прокуратуру и инспекцию по труду, а задолженность взыскивать в судебном порядке. У меня такой вопрос: нас несколько человек (15) уволили по окончанию трудового договора из МУП ВКХ Сибирцевское 30.09.2013 года а расчёт даже и не обещают. Что нам делать? К местным властям обращаться даже и не стоит, потому что у них всё связанно, они заодно. Подскажите пожалуйста.

Как получить свой расчет при сокращении, если Государственное учебное заведение не выплачивает его с 06.09.2013 г.?

Вы вправе обратиться в суд, прокуратуру, гострудинспекцию Лучше всего сразу в суд с исковым заявлением. Если будете искать другие варианты, пропустите срок для обращения в суд, а эти самые другие варианты менее надежны Здравствуйте! Обращайтесь в суд с исковым заявлением. В суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по з/п. Срок для обрашерия в суд - 3 мес. с даты увольнения. С иском в суд в 3-месячный срок. При других вариантах пропустите срок и можете о деньгах забыть. Куда обратиться, если не выплачивают расчет при сокращении? Расчет был начислен 06.09.2013 г. (Государственное образовательное учреждение начального профессионального образования ФСИН России Профессиональное училище №57 г. Калуга)

Задолженность по заработной плате и отпускным - направил увольнение, но не получил расчет - что делать?

Могу ли я получить расчёт и когда?

Должны были получить в последний рабочий день 4 сентября. Обратитесь в гострудинспекцию или прокуратуру. В то же время у Вас есть три месяца для обращения в суд. Я уволился 4 сентября а расчёт не дали.. А задолженность июль август 12 дней плюс отпускные за август 14 дней и ещё 14 дней второй половины отпуска не отгуленые мной Заплатили 1500 рублей из 10517 рублей за июль могу ли я получить расчёт и когда?

Судебное рассмотрение иска о возмещении алиментов после увольнения мужа

Суд обязан рассмотреть дело по поступившему иску в течение месяца Если алименты взысканы в размере 1/4 части заработка, но в настоящее время должник работы не имеет, то обратитесь в службу судебных приставов с заявлением о выдаче Вам постановления о расчете задолженности исходя из размера средней заработной платы по стране...Это будет совсем не 500 руб. в месяц.....

Суд может рассмотреть иск в отсутствии ответчика, если его место жительства не известно и об этом поступили сведения с его последнего известного места жительства... Я в разводе с мужем и у нас есть несовершеннолетний ребенок, после развода муж выплачивал официально с заработной платы 25 процентов, но он уволился и сейчас оплачивает по 500 руб в месяц, так как муж уехал из города, в каком он городе или области я незнаю, телефона тоже незнаю, сможет ли суд расмотреть иск в твердой денежной сумме?

Организация не выплачивает заработную плату более 2-х месяцев, кроме того не выдает расчет в связи с увольнением. Что делать?

Обращаться в суд с иском о взыскании задолженности, неустойки и морального вреда.

Если нужна помощь в составлении документов для суда и расчете задолженности - пишите на icls59@mail.ru. Обратитесь с иском в суд, либо с жалобой в инспекцию труда или к прокурору рекомендую обратиться с заявлением в прокуратуру. Организация не выплачивает заработную плату более 2-х месяцев, кроме того не выдает расчет в связи с увольнением. Что делать?

Администрация предлагает уволить меня по соглашению сторон, не выплачивая решение суда о взыскании задолженности

Сергей Сергеевич, в соответствии со ст. 140 ТК РФ (Сроки расчета при увольнении), при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Администрация предприятия предлагает мне увольнение по соглашению сторон. Я не возражаю. Но. У меня на руках есть решение суда о взыскании с предприятия текущей задолженности по не выплаченной индексации заработной платы и несвоевременной выплатой оклада на сумму более 200 т.р. Администрация отказывается выплачивать эту сумму при увольнении, ссылаясь на отсутствие денег и обещает выплатить после увольнения в течении 3-х лет и, соответственно, вписывать данный пункт (о выплате по решению суда при увольнении) в соглашение о расторжении трудового договора. Насколько действия администрации законны?

Задолженность по расчету при увольнении / Трудовое право - 607 советов адвокатов и юристов