Краткое содержание: 1. Введение 2. Обсуждение Здравствуйте дорогие друзья и посетители сайта! Сегодня мы поговорим о том, при каких обстоятельствах работник имеет право получить денежную компенсацию за неиспользованный отпуск, что для этого необходимо и каким образом можно защитить свои права.
Суды стребовали компенсацию морального вреда с работодателя, который не соизволил уведомить сотрудника об отпуске и не оформил его. Определение 9-го КСОЮ от 19.09.2024 № 88-8218/2024.Суть дела Некая организация,
При увольнении каждый работник имеет право на компенсацию за неиспользованный отпуск. Однако иногда работодатели могут пытаться игнорировать это право. Важно знать, что говорит закон, чтобы защитить свои интересы.