Невыплата зарплаты компенсация / Трудовое право - 372 советов адвокатов и юристов
Добрый день! безусловно можете согласно ст.151 ГК РФ конечно, вы можете заявить свои права как в рамках этого уголовного дела, так и гражданско-правовом порядке, обратившись в суд с соответствующим исковым заявлением По бывшему моему начальнику идет уголовное дело о невыплате зарплаты. Я не была истцом. Сейчас же хочу в рамках уголовного дела заявить гражданский иск на невыплаченную сумму. Могу ли я еще и моральный ущерб в виде компенсации за задержку с 2014 года предъявить? Кроме расчета, что нужно?
конечно, вы можете заявить свои права как в рамках этого уголовного дела, так и гражданско-правовом порядке, обратившись в суд с соответствующим исковым заявлением
СпроситьВам надо обратиться в суд Здравствуйте. Можете с жалобой обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру. В течение трех месяцев, со дня увольнения, в суд. Обжалуйте увольнение в суд. Работала в продуктовом магазине, после ревизии решила увалиться, работодатель предьявил мнимую недостачу... я обявила о расчете, но работодатель уволил через две недели по статье, при этом не выплотив зарплату, и компенсацыю за отпуска... что делать...
Здравствуйте. Можете с жалобой обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру. В течение трех месяцев, со дня увольнения, в суд.
Спросить
Пишите жалобу в прокуратуру. Пишите жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию Подавайте иск в суд о взыскании ЗП, срок 3 месяца с даты невыплаты ЗП за март. Что бы не пропусть трех месячный срок, рекомендую подать иск в суд о взыскании заработной платы, компенсации по ст.236 ТК РФ и компенсации морального вреда, а так же обратиться с попутным заявлением в трудовую инспецию, пусть проведут проверку и выдадут предписание. Меня уволили с работы 5 апреля 2016, а зарплату за март сего года не отдают. Что нужно сделать или куда пойти пожаловаться?
Что бы не пропусть трех месячный срок, рекомендую подать иск в суд о взыскании заработной платы, компенсации по ст.236 ТК РФ и компенсации морального вреда, а так же обратиться с попутным заявлением в трудовую инспецию, пусть проведут проверку и выдадут предписание.
СпроситьЗдравствуйте!
Вы имеете право дополнить исковые требования требованием о возмещении морального вреда (ст. 35 ГПК РФ).
Размер компенсации морального вреда можете определить самостоятельно. Но суд будет исходить из требований разумности и справедливости и других обстоятельств (ст. 1099-1101 Гражданского кодекса РФ). Можно запросить. Сумму Вы сами устанавливаете, Ольга Вы вправе заявить требования в процессе в ходе рассмотрения дела. Просить можете любую сумму, суд вынесет решение по имеющимся доказательствам и с учетом разумности. Можно ли во время судебного процесса запросить моральный ущерб. Если при подачи искового заявления там про это ничего не указала? И если можно, то сколько можно запросить моральный ущерб? Заявление подано на фирму где я работала. За два месяца зарплату не выдали.
Здравствуйте!
Вы имеете право дополнить исковые требования требованием о возмещении морального вреда (ст. 35 ГПК РФ).
Размер компенсации морального вреда можете определить самостоятельно. Но суд будет исходить из требований разумности и справедливости и других обстоятельств (ст. 1099-1101 Гражданского кодекса РФ).
Спросить
Вы вправе заявить требования в процессе в ходе рассмотрения дела. Просить можете любую сумму, суд вынесет решение по имеющимся доказательствам и с учетом разумности.
СпроситьВзыскивайте с работодателя недополученный заработок, пени за задержку зарплаты, убытки, моральный вред. взыскать штрафные санкции по кредиту с работодателя не получиться, вам необходимо обращаться в суд о взыскании заработной платы. Работодатель с февраля не платит заработную плату. Соответственно я вовремя не могу обслуживать кредиты. Набежали пени, штрафы. Могу ли я истребовать с работодателя денежные средства на погашении этих штрафов? Какие нужны документы для суда? На основании какой статьи? Спасибо.
Взыскивайте с работодателя недополученный заработок, пени за задержку зарплаты, убытки, моральный вред.
Спросить
взыскать штрафные санкции по кредиту с работодателя не получиться, вам необходимо обращаться в суд о взыскании заработной платы.
СпроситьЗдравствуйте, Александр! обращайтесь с жалобо в трудовую инспекцию или сразу в суд - установите факт трудовых отношений и сможете взыскать не только не выплаченную зарплату но и проценты за задержку, компенсацию морального вреда - но помните про сроки не позднее 3 месяцев с момента невыплаты Меня зовут Александр. Я работаю монтажник высотник. Мне не заплатили за выполненную работу. Оформлин не официально и без договора. Как вернуть мне деньги?
здравствуйте, Александр! обращайтесь с жалобо в трудовую инспекцию или сразу в суд - установите факт трудовых отношений и сможете взыскать не только не выплаченную зарплату но и проценты за задержку, компенсацию морального вреда - но помните про сроки не позднее 3 месяцев с момента невыплаты
СпроситьМогут, если более 3-х месяцев не выплачивает Могут ли привлечь к уголовной ответственности гендиректора за невыплату зарплаты, если с нами не расплатился Заказчик (суд выиграли, но у него денег нет)?
Здравствуйте! Обращайтесь в прокуратуру или сразу в суд. Здравствуйте! В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ) В суд, с иском о взыскании невыплаченного заработка, процентов и компенсации морального вреда. И чем быстрее, тем выше шансы получить живые деньги. Работала в ювелирном салоне в Спб года официально. У них обнаружилась задолженность по аренде в 2 млн. Ген директор с Мск и директор Питерского филлиала сказали собирать все продукцию, я собирала все с отчетами о наличии. Потом приехал директор Спб и сказала все скидывать в сумку к ней. Магазин фактически не работает уже 2 недели. На телефоны не отвечают, говорят, что подали на банкротство (переписка в интернете), информацию проверили-это не так. Попросили написать заявление по собственному, я отказалась. Полтора месяца без зп. И трудовую не возвращают. Куда обратиться?
Здравствуйте! В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ)
Спросить
В суд, с иском о взыскании невыплаченного заработка, процентов и компенсации морального вреда. И чем быстрее, тем выше шансы получить живые деньги.
СпроситьЗдравствуйте! можете. В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ) Здравствуйте! Можете требовать выплаты неустойки.Данная компенсация должна выплачиваться независимо от того, виновен работодатель в задержке указанных выплат или нет (ст. 236 ТК РФ). Я не получал нормально з/п в течении 7 месяцев, задерживали на 2-3 месяца в результате чего я стал злостным не платильщиком кредида. Могу ли я получить компенсацию с завода который вовремя ну выплачивал мне з/п?
Здравствуйте! можете. В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ)
Спросить
Здравствуйте! Можете требовать выплаты неустойки.Данная компенсация должна выплачиваться независимо от того, виновен работодатель в задержке указанных выплат или нет (ст. 236 ТК РФ).
СпроситьОбращайтесь в суд. Срок 3 месяца с даты увольнения. В инспекцию труда, либо в суд. Не пропустите срок обращения в суд. Добрый день! Обращайтесь в прокуратуру Здравствуйте!
Необходимо обращаться в районный суд по месту нахождения ответчика , если сумма более 50тысруб., в течение 3 месяцев со дня увольнения. Меня зовут Сергей. Вопрос такой, моя мама работала на предприятии, с декабря 2015 года ей не платили зарплату, он неделю тому назад уволилась, но долг по зарплате и причитающейся ей компенсация за не отгуленый отпуск не отдали. Куда нам обратится, чтобы вернуть честно заработанные деньги.
Здравствуйте!
Необходимо обращаться в районный суд по месту нахождения ответчика , если сумма более 50тысруб., в течение 3 месяцев со дня увольнения.
СпроситьВ трудовую инспекцию с жалобой обратитесь. Здравствуйте. А как вы возместите эту сумму, если в трудовом договоре указана официальная з/п в 9500 р.? Никак, к сожалению Здрасвтвуйте, уважаемые юристы. У меня такая ситуация: работаю на ИП по трудовой книжке, по договору у меня зп 9500, по факту зп 16000. Когда я писала заявление на увольнение по собственному желанию, на меня списали недостачу, и вообще зп я получила как по договору 9500, а не как получала постоянно 16000. Законно ли это? Можно ли как то возместить мне сумму, которую не доплатили?
Здравствуйте. А как вы возместите эту сумму, если в трудовом договоре указана официальная з/п в 9500 р.? Никак, к сожалению
СпроситьДа возможно-решение в срок никогда не изготавливается. Можете и ранее указанной даты звонить секретарю судьи и уточнять-готово ли решение суда, но он вступит в силу только через месяц с даты изготовления в окончательном виде. Прежде, чем уволить, наверно, нужно выплатить ЗП и компенсации, а так же выдать все справки и сделать запись в трудовой книжке на дату увольнения. У меня этого ничего нет, а суд принял решение меня уволить на дату последнего заседания суда 21.03.2016г. и конкретно сумму не озвучил, только постановил иск удовлетворить частично., а узнаю я только в решении 11.04.2016г. 21-03-2016 г Суд постановил удовлетворить мой иск частично, а именно уволить меня 21-03-2016 г., а зарплату работодатель мне не выплатил за 2 г.11 мес., справки не выдал, в трудовую книжку запись не внесли, а за решением в Суд сказали приехать через 3 недели 11-04-2016. Это возможно?
Да возможно-решение в срок никогда не изготавливается. Можете и ранее указанной даты звонить секретарю судьи и уточнять-готово ли решение суда, но он вступит в силу только через месяц с даты изготовления в окончательном виде.
Спросить
Прежде, чем уволить, наверно, нужно выплатить ЗП и компенсации, а так же выдать все справки и сделать запись в трудовой книжке на дату увольнения. У меня этого ничего нет, а суд принял решение меня уволить на дату последнего заседания суда 21.03.2016г. и конкретно сумму не озвучил, только постановил иск удовлетворить частично., а узнаю я только в решении 11.04.2016г.
Спросить
Здравствуйте
Суд принял решение удовлетворить иск частично, в части увольнения на дату заседания. В остальной части Ваших требований видимо отказал, в том числе если Вы просили взыскать заработную плату с работодателя, то очевидно суд отказал, если Вы не слышали слов о взыскании суммы .
Почему суд это сделал сейчас можно только гадать. Точно узнаете получив мотивированное решения суда.
Если Вас не устроило судебное решение, Вы считаете что этим решением Ваши права и интересы нарушены, Вы вправе его обжаловать.
Удачи
СпроситьДобрый вечер!в вашем случае лучше сразу обратиться в суд и взыскать з/п через чуд, также можете взыскать компенсацию морального вреда. Подавайте коллективный иск, госпошлина не платится. Здравствуйте!
Подавайте иск в суд и взыскивайте. Пока ВЫ только обсуждаете проблемы в инете или на кухне - ничего не изменится
УДАЧИ ВАМ Получку не выплачивают до 25 числа следуещего месяца работодатель. А 25 числа каждого месяца последний срок оплаты по жко дальше штрафы пеня суд выселение а местная прокуратура этими вопросами не занимается! Куда обращаться что делать? Почему в россии безобразные законы по отношению к рабочим по 5 месецев не платят зарплату? За что получают зарплату прокуроры судьи и адвокаты?
Добрый вечер!в вашем случае лучше сразу обратиться в суд и взыскать з/п через чуд, также можете взыскать компенсацию морального вреда. Подавайте коллективный иск, госпошлина не платится.
Спросить
Вы официально были трудоустроены?
Вам нужно как можно скорее обращаться в суд с исковым заявлением об установлении факта трудовых отношений и о взыскании зар. платы. Дела данной категории очень сложные. обращайтесь к адвокату очно. В. звоню на этот телефон - сбрасывается. А вопрос мой такой= с 9.01.2016 г. по 16.03.2016 г. я отработал на вахте на севере. Сейчас уже приехал домой но зарплаты не получил ни копейки - хоть обещали 60 тыс в месяц. Как заставить работодателя выплатить зарплату и компенсацию за моральный ущерб? Ведь если я не заплачу в банк за автокредит я испорчу свою кредитную историю и банки перестанут мне доверять.
Вы официально были трудоустроены?
Вам нужно как можно скорее обращаться в суд с исковым заявлением об установлении факта трудовых отношений и о взыскании зар. платы. Дела данной категории очень сложные. обращайтесь к адвокату очно.
СпроситьДа, Вы имеете такое право. Обязательно в суде приобщите ответ трудовой инспекции. Вы можете на него ориентироваться и придерживаться при изложении своей позиции. Мня уволили с работы не согласившись я обратился в инспекцию по труду ответа не получал месяц и обратился в суд пришел ответ с инспекции что зарплата мне не выплачена за два месяца полностью а за третий частично и зарплата начислялась меньше установленной минимальной заработной платы могу ли я в суде просить суд обязать работодателя выплатить не доплаченные деньги за все время.
Обязательно в суде приобщите ответ трудовой инспекции. Вы можете на него ориентироваться и придерживаться при изложении своей позиции.
Спросить
Невыплата расчета при увольнении - что делать, если работодатель не отвечает и не производит расчет?
Расчет должен производиться в день увольнения. Обращайтесь в трудовую инспекцию или прокуратуру. Вам уже ответили - в районный суд до 31.03.2016 года, с иском о взыскании невыплаченного заработка, процентов и компенсации морального вреда. Пропустите срок за переписками с прокуратурой или трудовой инспекцией - вообще денег не получите. Прокуратура не занимается взысканием зарплаты. А трудовая инспекция максимум, что может в данной ситуации - оштрафовать работодателя в пользу государства. Но Вам с этого не перепадет ни копейки. Теперь, надеюсь, все доходчиво и понятно, или еще нужно разжевывать? Что делать, если получена трудовая книжка при увольнении 31 декабря-день увольнения! Расчёт до сих пор не получен. Работодатель, даже не отвечает и не ведёт диалог, насчёт расчета? Заранее спасибо.
Расчет должен производиться в день увольнения. Обращайтесь в трудовую инспекцию или прокуратуру.
СпроситьВам уже ответили - в районный суд до 31.03.2016 года, с иском о взыскании невыплаченного заработка, процентов и компенсации морального вреда. Пропустите срок за переписками с прокуратурой или трудовой инспекцией - вообще денег не получите. Прокуратура не занимается взысканием зарплаты. А трудовая инспекция максимум, что может в данной ситуации - оштрафовать работодателя в пользу государства. Но Вам с этого не перепадет ни копейки. Теперь, надеюсь, все доходчиво и понятно, или еще нужно разжевывать?
СпроситьВы имеете право потребовать проценты , связанные с невыплатой Вам зарплаты за период с 21.01.16 по 29.01.16 (выплаченной зарплаты ) и с 21.01.16 по дату вынесения решения суда (невыплаченная часть). 21.01.16 Вам должен быть произведен окончательный расчет (ст.140 ТК) Выплатить зарплату Вам должны были в последний рабочий день. На следующий день уже считается задержка выплаты. Сообщил работодателю о своем увольнении 21.01.16, одновременно потребовал выплатить зарплату, выплату получил 29.01.16, за промежуток с 15.12.15 по 15.01.16, за промежуток с 16 по 21 января денег все еще не получил, работодатель ссылается на задержки со стороны заказчика. Могу ли я потребовать компенсацию за задержки зарплаты которую он мне выплатил с опозданием, или только за ту часть которую еще не выплатил?
Вы имеете право потребовать проценты , связанные с невыплатой Вам зарплаты за период с 21.01.16 по 29.01.16 (выплаченной зарплаты ) и с 21.01.16 по дату вынесения решения суда (невыплаченная часть). 21.01.16 Вам должен быть произведен окончательный расчет (ст.140 ТК)
Спросить
Выплатить зарплату Вам должны были в последний рабочий день. На следующий день уже считается задержка выплаты.
СпроситьЗдравствуйте!
Если хотите получить деньги, Вам следует обращаться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор и внести записи в трудовую книжку, взыскании невыплаченного заработка, процентов и компенсации морального вреда. Я уволилась с работы, но работала без оформления, теперь начальник мне новорит, что не выплатит деньги, имеет ли он такое право не выплатить мне зарплату.
Здравствуйте!
Если хотите получить деньги, Вам следует обращаться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений, обязании заключить трудовой договор и внести записи в трудовую книжку, взыскании невыплаченного заработка, процентов и компенсации морального вреда.
СпроситьЗдравствуйте! Подавайте в суд заявление о взыскании долга,выплаты компенсации за задержку в выдаче трудовой книжки.Ст.234,165 ТК РФ.Плюс требовать возместить неполученный заработок. За ноябрь не получил зарплату сдекабря не работаю. Написал впрокуратуру. До сих пор числюсь ворганизации. Кантора 200 км от р
нас. оставлял номер карточки. До сих пор не получил деньги. Вапрос ситуацыя является невыплатой зарплаты идолжнысделать перерасчет до 13 февраля нет трудовой на руках.
Здравствуйте! Подавайте в суд заявление о взыскании долга,выплаты компенсации за задержку в выдаче трудовой книжки.Ст.234,165 ТК РФ.Плюс требовать возместить неполученный заработок.
СпроситьВ день увольнения должны выдать полный расчет зарплаты за Фактически проработанное время и компенсацию за неиспользованный отпуск. Подавайте иск в суд. Все выплаты в соответствии с ТК РФ обязаны выплатить в последний день работы
Если выплаты не произведены- обращаться следует в госинспекцию по труду и прокуратуру Выплаты должны быть в день увольнения. Если нет, то обращаться можете в прокуратуру, трудовую инспекцию или в суд. Все выплаты при увольнении-в день увольнения Ст.140 ТК РФ .В суд обращаться. В течении какого времени выплачиваются выплаты при увольнении по собственному желанию и куда обращаться если выплат нет по истечении установленных сроков?
В день увольнения должны выдать полный расчет зарплаты за Фактически проработанное время и компенсацию за неиспользованный отпуск. Подавайте иск в суд.
Спросить
Все выплаты в соответствии с ТК РФ обязаны выплатить в последний день работы
Если выплаты не произведены- обращаться следует в госинспекцию по труду и прокуратуру
Спросить
Выплаты должны быть в день увольнения. Если нет, то обращаться можете в прокуратуру, трудовую инспекцию или в суд.
СпроситьМожете забрать после того как с Вами рассчитаются и выдадут трудовую книжку.. Зарплату Вам должны выплатить за фактически отработанное время+ компенсация за неиспользованный отпуск. 1 декабря 2015 г я без уведомления была уволена с ИП в данной фирме я проработала 2 года без отпуска при увольнении мне была выдана только зп за ноябрь который я отработала заявление по собственному желанию я отказалась написать так как мне сказали что выплаты при увольнении которые мне пологаютса никто не выплатит документы и трудовую мне не выдали спустя месяц я написала жалобу в прокуратуру щас спустя 2 месяца мне звонят с работы и говорят что им звонят с трудовой инспекции и хотят начать у них проверку и как оказалось меня до сих пор не уволили и я числюсь у них в организации они просят меня чтоб я забрала заявление но при этом мне отдадут зп только за декабрь и январь. Что мне еще обязаны они выплатить? Имогу ли я забрать заявление в трудовой инспекции?
Можете забрать после того как с Вами рассчитаются и выдадут трудовую книжку.. Зарплату Вам должны выплатить за фактически отработанное время+ компенсация за неиспользованный отпуск.
СпроситьОбращайтесь в суд (срок исковой давности - 3 месяца), устанавливайте факт трудовых отношений, взыскивайте задолженность по зарплате и компенсацию за задержку выплат. Работодатель по истечении 2-х недель после увольнения не заплатил зп и платить не собирается. Каковы мои дальнейшие действия, что бы справедливость восторжествовала. (договор не был заключён)
Обращайтесь в суд (срок исковой давности - 3 месяца), устанавливайте факт трудовых отношений, взыскивайте задолженность по зарплате и компенсацию за задержку выплат.
СпроситьВам все посчитают по офиц. з/п. Обратитесь в труд.инспекцию, так как невыплата з/п - грубое нарушение труд.законодательства Я собираюсь уволиться с работы так как не выплачивают зарплату 2 месяцаСкажите пожалуйста можно требовать компенсацию отпускных за 2,5 года если офиц. Зарплата 10000 а не оф.50000
Вам все посчитают по офиц. з/п. Обратитесь в труд.инспекцию, так как невыплата з/п - грубое нарушение труд.законодательства
СпроситьВы можете рассчитывать на зарплату+1/300 ставки рефинансирования за каждый день задержки выплат. Устроилась на работу по трудовому договору без записи в трудовую книжку. Отработав месяц, работодатель не выплачивает з/п в размере 15000 рублей. При обращении в суд на какую сумму я могу рассчитывать включая компенсации за задержку выплаты з/п?
Вы можете рассчитывать на зарплату+1/300 ставки рефинансирования за каждый день задержки выплат.
СпроситьДобрый день.
Как правило суды удовлетворяют моральный вред от 1000 до 3000 рублей. Если же вы в суде докажите реальность и обоснованность ваших нравственных и физических страданий (то есть так называемого морального вреда) тогда суд подойдет к этому вопросу серьезнее, и сумма будет зависеть уже от фактических обстоятельств.
Кроме того, вам необходимо в срочном порядке подать исковое заявление в суд о невыплате з.п. (если вы этого еще не сделали).
С уважением юридическая компания "Барристер групп" Хочу подать на моральную компенсацию за не выплату зарплаты. Подскажите на какую сумму я могу рассчитывать?
Добрый день.
Как правило суды удовлетворяют моральный вред от 1000 до 3000 рублей. Если же вы в суде докажите реальность и обоснованность ваших нравственных и физических страданий (то есть так называемого морального вреда) тогда суд подойдет к этому вопросу серьезнее, и сумма будет зависеть уже от фактических обстоятельств.
Кроме того, вам необходимо в срочном порядке подать исковое заявление в суд о невыплате з.п. (если вы этого еще не сделали).
С уважением юридическая компания "Барристер групп"
Спросить
