Недостача в аптеке / Защита прав потребителей - 127 советов адвокатов и юристов

Срочно обращайтесь к адвокату. И на первый допрос сразу идите с адвокатом и согласованной позицией. Хотеть - не значит повесить. Если вашей вины нет, то никто на вас ничего не повесит. Материальная ответственность может наступать только при наличии вины в недостаче, а не просто так по факту ее наличия . Работала в аптеке 6 лет ревизия была 4 года назад после учета сейчас вышла недостача 1500000 хотят повесить на меня. У них на кассе висит товар которого нет я его списывала, в актах списания моя фамилия, но они утверждают что я товар не пробивала а деньги ложила в карман. Ревизия была 29 мая 2024 год, а акты списания 2021 год,2022 год,2023 год. И она написала заявление в полицию меня пока не вызывали допросили только сменщицу и бухгалтера ну и ее саму заведующую. Бухгалтер собмрает документы для полиции.

Здравствуйте Оксана!

Нет нельзя. Тем более необходимо смотреть договор о полной индивидуальной материальной ответственности (если он имеется), в силу ст.244 ТК РФ.

При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия и защиты и подготовки правовых документов (ст.779 ГК РФ оказание юр.услуг).

Всего доброго! Можно ли распределить недостачу в аптеке на меня при проведении полной инвентаризации если не работаю в аптеке полтора года. Работаю а этой сети но на руководящей должности

Конечно можете, устраивайтесь.

Удачи. Можно ли без ревизии устроится в аптеку, чтобы на тебя не повесили все недостачи

Нет, работодатель неправ в силу ст 248 ТК РФ Если договора о полной материальной ответственности нет и этого нет в вашем ТД. Также при приеме на работу вы не принимали имущество по акту взыскать с вас будет очень сложно. работодатель не прав. Раз не подписывали договор полная материальная ответственности то ничего не платить и не вздумайте писать никаких расписок о том что кому-то должны деньги удержание из заработной платы будут незаконными сразу жалобами в прокуратуру и в гит подавайте Ситуация непростая. скорее всего дойдет до суда. У вас в трудовом договоре может быть прописана мат ответственность Работаю в аптеке 3 года. За всё это время ни разу не проводилась полная официальная инвентаризация. Сейчас её решили сделать и вывели недостачу, которую хотят повесить на 3 х работников аптеки. Прав ли работодатель? Договора о полной мат ответственности у нас нет и мы его не подписывали

Нет, не должны.

С уважением. Добрый день, Фатима.

Если с коллективом работников заключен единый договор о полной коллективной (бригадной) ответственности в соответствии со ст. 244 ТК РФ тогда привлечение к ответственности возможно.

Однако, согласно общему правилу инвентаризация может проводиться только в присутствии материально ответственного лица. Это подтверждается разъяснениями Минфина России (письмо от 15.07.2008 N 07-05-12/16).

Исходя из изложенной вами информации я считаю, что имеются основания оспорить привлечение вас к материальной ответственности за недостачу. Работаю в аптеке фармацевтом, у нас была инвентаризация, вчера. В аптеке за первым столом, торговала и заведующая 5 месяцев и переведённые другие фармацевты во время отпуска коллеги и моего отпуска, должны ли мы с моей коллегой пополам выплачивать недостачу в сумме 18 тысяч пополам

Не платить, пишите объяснительную и обосновывайте в ней об отсутствии вины вашей, если по должностной инструкции обязанность контролировать просрочку возложена на Вас, то тоже нужно объяснить причину. Можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, если это не Ваша обязанность контролировать просрочку. Здравствуйте.

Ничего не платить. Обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

С Вам должен быть заключён договор о материальной ответственности, должна быть доказана Ваша вина в недостаче.

С уважением. Что делать, если в аптеке прошла ревизия и есть большая недосдача, потому-то увольняюсь, надо было делать, а ревизии у нас по факту не было 6 лет и я еще инвалид 2 группы

Этот вопрос нужно адресовать руководству, поскольку заглянуть в голову руководства невозможно. Как они собираются списать недостачу - загадка для всех. Была назначена инвентаризация итоговая в аптеке, т.к один из мотрудников уходит в декрет! Отменили спустя 3 часа сканирования препаратов, т.к сотрудник которая беременна не может остаться в ночь, а второй не может потому что дома ребенок один, это причину прописали в приказе. Руководство грозиться списать всю недостачу так. вопрос - как так? без ревизии и мат. лиц? и имеет ли право? Комисси на месте не было, сотрудники ревизию проводили сами, аудитор удаленно, зав не присутствует, т.к она тоже удаленная

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Здравствуйте Юлия, можете не выходить, это ваше право, но потом не удивляйтесь недостаче. Я фармацевт и директор аптеки назначил инвентаризацию в мой выходной. Обязана ли я выходить?

Татьяна Климец, здравствуйте!

Работник несет полную материальную ответственность, если с ним заключен договор о полной материальной ответственности. При заключении договора о коллективной материальной ответственности пропорционально отработанному времени. Соответственно, если работа Ваша была не на полную ставку, и ответственность будет меньше, чем у работников отработавших больше времени... (если грубо - то, сумма недостачи будет разделена на общее время, отработанное всеми работниками, несущими материальную ответственность. Так рассчитывается сумма недостачи на единицу времени...) Я работаю в аптеке на полставки, должна ли я платить по результатам ревизии как сотрудники, работающие на ставку.

Когда вы уходили за свой счет вы должны были провести инвентаризацию и передать по акту медикаменты. Если этот документ есть вы ничего не должны. В противном случае факт хищения опровергнуть сложно. Есть еще один вариант проведите проверку по датам поступления и партии тогда отсечете те, что поступали без вас. В аптеке сделали переучет и большая недостача. Аптека всего работает пол года, из них 3 месяца сижу за свой счет, работал 1 человек. Теперь недостачу делят на все. Я считаюэто неправильно, как быть в этой ситуации?

Не соглашаетесь возмещать недостачу, если в её возникновении вы не причастны. У вас такие обстоятельства словно Та сторона являются мошенниками. После открытия новой аптеки я проработала в ней 10 месяцев, после чего перевелась в другую аптеку этой же торговой сети. Инвентаризация на момент моего перевода не проводилась. На моё место был взят другой сотрудник, который отработал 6 месяцев. И только теперь решили провести инвентаризацию. В каком объёме я должна возмещать ущерб, с учётом того, что последние 6 месяцев в данной аптеке не работаю?

Не платить. Вы товар этот принимали? Договор об материальной ответственности подписывали? Не пишите ерунды, если не похищали денег.

Глава 39 ТК РФ, все удержания из заработной платы только с Вашего согласия письменного

Удержат сразу же жалобу в прокуратуру и в ГИТ. Работаю в аптеке, после инвентаризации была выявлена большая недостача, хотят на меня её повесить! С работы не увольняют, требуют чтобы я выплатила эту сумму, если нет то обратятся в суд! Что мне делать? Я в панике! Меня теперь что посадят?

Не обязаны. А вам товар передавали по документам и принимали обратно? Я работала в аптеке и 21 октября меня уволили с нее без ревизии. Спустя три недели у них прошла ревизия и мне звонят и требуют, чтоб я оплатила недостачу по ревизии. Это законно?

Виктория, вы ничего не должны платить. Ревизия через полгода и выявление недостачи-это не законно. Устроилась в аптеку весной 2022 года, просила ревизию которую обещали сделать, в итоге ревизию провели в сентябре 2022, до этого были приезжающие работники, почему я должна платить за сроки которые были до моего прихода? Законно ли это?

Добрый день!

Пишите жалобу в ГИТ и в Прокуратуру. В апреле устроилась на работу зав. аптекой, при это при приеме инвентаризация не проводилась. Мной был подписан договор на коллективную мат. ответственность и трудовой договор, на момент принятия уже отсутствовали препараты на общ. сумму более 7 т.р, сейчас эту сумму хотят повесить на меня. Я работаю менее полугода. Как я могу отказаться на законных основаниях, так как это легко доказуемо, что недостача не моя.

Конечно имеет право.

Вы думаете что если заболеть или уволиться, то инвентаризацию в принципе никогда не провести? Материально ответственные лица не могут входить в состав инвентаризационной комиссии (Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 26.03.2018 по делу N 33-3849/2018) но проверка фактического наличия имущества должна производиться при их обязательном участии (Пункт 2.8 Методических указаний по инвентаризации). Если вы уволены, то вы уже не имеете отношения к аптеке.

Если будут требовать недостача, вы смело можете возразить. Я на больничном. Имеет ли право работодатель провести инвентаризацию, без меня. Я заведующая аптекой мы с моим фармацевтом обе материально ответственные лица. Инвентаризация будет 24.08.2022, а 25.08.2022 я уволена по собственному желанию.

Если Вы подписывали договор о полной материальной отвественности - то Вы несете полную материальную ответственность. Факты неправильного приема и другие недочеты должны были фиксироваться во избежание ответсвенности. Конечно. Вы отвечаете только за ваши непосредственные действия.

Исключение - случаи коллективной полной материальной ответственности. Факты все зафиксированны.

Могу я указать в обьяснительной все эти факты и несогласие с результатами ревизии основываясь на статью 238 ТК РФ? Проработала в аптеке 10 месяцев в должности заведующей аптекой.

За кассой стояла редко. Мною подписан договор о полной материальной ответственности Может ли руководство при инвентаризации повесить на меня всю недостачу?

Если присутствовали факты неправильного приема товара сотрудниками, недовозы препаратов?

Добрый день!

Руководство знает о том, что препараты были отданы без оплаты? Здравствуйте!

Так и указывайте кому в долг, на сколько, под вашу ответственность, следовательно вам возвращать недостачу.

Грамотное составление объяснительной производится юристами на платной основе.

Можете обратиться к любому юристу в личные сообщения. Так и напишите, что вчера руководитель аптеки пришел ко мне и попросил дать ему: перечисляете препараты, что я и сделала. Как написать объяснительную по недостаче в ветеринарной аптеке, так как ветпрепараты были отданы в долг.

Вам нужно писать объяснения и не соглашаться с предъявленной недосдачей не подписывать ревизию, решить это можно будет только через суд полиция тут непричем. Здравствуйте. Если это не Вы их украли, то ничего. Директор, решил закрыть аптеку выявили недостачу 359 тыс рублей, вешают их на меня (фармацевта) вызвали полицию что будет мне?

Кто они и в связи с чем? Шлите их лесом, нет, не могут, пусть обращаются в суд. Вы бывший работник и требовать что-либо уже не могут. Срок привлечен я к материальной ответственности работника составляет один год с момента когда работодатель обнаружил, или должен был обнаружить ущерб.

Остальное будет зависеть от Ваших действий и обстоятельств дела! В аптеке проработала 8 месяцев, во время ревизии все было нормально без недостачи, а потом через 5 месяцев звонят и говорят мне что недостача была на сумму 350 тыс? и что можно сделать в таком случае? Если после ревизии прошло 5 месяцев они могут меня обратно обвинять в недостачи?

Если вы уволились, то последним днем работы считается последний день отработки. В этот день с вами обязаны рассчитаться и выдать вашу трудовую книжку. А в случае недостачи, если был заключен договор о полной материальной ответственности, то работодатель может пробовать отстоять свои права в суде, так как правоотношения между вами и работодателем закончились в день увольнения. Увольняюсь с аптеки по собственному желанию, завтра 25 января последний день двухнедельной отработки, а 27 января инвентаризация. Мне надо на ней присутствовать? И имеют ли они право в случае недостачи (после инвентаризации) забрать у меня деньги?

Работнику необходимо оплатить сумму недостачи товара исходя из следующего: сумма недостачи считается с учетом фактической себестоимости, которая включает в себя договорную (учетную) цену запаса и долю транспортно-заготовительных расходов, без учета упущенной выгоды с реализации товара (торговой наценки на товар) и без учета НДС (т.к. НДС взимается вс товара в момент его реализации).

Ст. 238 ТК РФ. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Не полученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат. Скажите в каких ценах предъявляется иск в оптовых или розничных при недостаче в аптеке?

Напишите жалобу в прокуратуру, если реакции в течении месяца не будет, то нужно обращаться в суд с соответствующим иском на работодателя (можно сразу в суд)... предварительно пишите претензию работодателю о проведении открытой ревизию, чтобы вы в ней участвовали, как матер. Ответств. Лица... Работаю в аптеке уже 9 месяцев. При устройстве на работу был составлен МОЛ о полной индивидуальной материальной ответственности. Сейчас в аптеке недостача в 350 000. Нам подсунули стопку документов. Пока ничего не подписывала. Но заведующая уже подели эту сумму на персонал. С каждого примерно 30 000. Также она утверждает, что эта сумма будет списывается с зп каждый месяц, как некая расточка. Подскажите пожалуйста, что возможно сделать в этой ситуации.

Вы не должны нести ответственность за просроченный товар. Это убытки собственника, а не ваша вина.

С уважением. Я являюсь заведующей аптекой, на инвентаризации Хотят чтобы мы не ставили сроки годности не приход, и чтобы они пошли в недостачу, и заплатил за них коллектив. Имеют ли право с нас снимать деньги за просроченный товар, если мы поставим его в инвентаризацию ведь он есть и никуда не пропал.

Обращайтесь в прокуратуру. Проработала в аптечном пункте полтора года, пришла работать без инвентаризации. Мне было отказано в инвентаризации при приеме, так как была проведена инвентаризация приувольнении сотрудника неделей ранее. Сейчас я увольняюсь, была проведена инв-ция при работающей аптеке. Я занималась отпуском лекарств и в промежутках между чеками сканировала товар Двое из заявленных и присутствующих членов комиссии постоянно отлучались из помещения. Аптеку закрыли в 17-00. Якобы с этого времени началась инв-ция. До окончания моей смены в 21-00 сделать не успели и аудитор компании сказал, что считать будем, пока не закончим. Я отказалась и в 21-00 после окончания моей смены, ушла. О чем был составлен акт о моем абсолютном отсутствии при проведении ревизии. Закончили в 4 часа утра следующего дня. Недостача 50 тыс. Документы не подписала, с результатами не согласилась. В прокуратуру, в суд - куда мне?!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение