Педагогический работник воспитатель / Трудовое право - 621 советов адвокатов и юристов

Анастасия, д[b]ля воспитателя требуется педагогическое образование, поэтому нужно поступить и закончить колледж.[/b]

Профпереподготовка тут не поможет - она не даст Вам именно педагогического образования.

Основание закона - Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 августа 2010 г. N 761 н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования" У меня высшее экономическое образование. Хочу поменять работу, пойти работать в детский сад, воспитателем. Какое образование лучше получить? Пройти профессиональную переподготовку в педагогическом институте или пойти учиться в колледж заочно?

Добрый день!

Согласно п. 2 Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года, воспитатель имеет право на длительный отпуск [b]не реже чем через каждые десять лет непрерывной педагогической работы.[/b]

С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович. Я работаю воспитателем детского сада 8 лет. Имею ли я право на академический отпуск сейчас или нужно ждать 10 лет?

Здравствуйте, младший воспитатель, имею ввиду няню, как вы указали не является педагогическим работником, поэтому в соответствии с ТК РФ отпуск 28 календарных дней в году. Я работаю младшим воспитателем (няней) в детском садике. Положен ли дополнительный отпуск помимо основного?

Здравствуйте! Он регулируется положениями Приказа Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 года N 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность». Категория педагога воспитателя учитывается на территории РФ, категорию открывали год назад в Беларуси?

Формально можно, если такой работник справляется с должностными обязанностями. Разумеется, что ответственность за это берет на себя руководитель образовательного учреждения. Правомерны ли действия работодателя (техникум) в назначении на временные должности воспитателей (на время отсутствия основных работников) работников, не имеющих педагогического (ни среднего, ни высшего) образования? Кто ответственен за это?

Согласно Приказа Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г. N 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре» воспитателям интерната ставка заработной платы — 30 часов педагогической работы.

Однако, воспитатели могут выполнять и иную работу в пределах установленной продолжительности рабочего времени, которая определяется локальным нормативным актом организации в зависимости от занимаемой должности работника.

Отсюда нужно смотреть локальные акты организации, есть ли разделение на педагогическую и иную деятельность. Если есть превышение предела за педагогическую работу, то такая работа оплачиваться дополнительно. Ставка 30 часов в неделю Можно ли узнать, сколько ставок положено младшему воспитателю ясельной группы, в саду для глухо-немых?

Здравствуйте.

Да, отпуск обязательно должен быть не менее 56 дней. Факт совместительства не имеет никакого значения по закону.

Основание - Постановление Правительства РФ от 01.10.2002 N 724 (ред. от 23.06.2014) "О продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам" Да, отпуск обязательно должен быть не менее 56 дней Если воспитатель работает еще по совместительству как учитель с ребенком ОВЗ, имеет ли отпуск 56 дней?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Здравствуйте! Конечно можно. Добрый день, Наталья!

По каждой должности существуют квалификационные требования: это требования к квалификации работника, замещающего данную должность, они могут учитывать образование, стаж работы в определенной сфере деятельности и т.д.

Обычно данные требования указаны отдельным разделом в должностной инструкции по должности. Если квалификация кандидата соответствует предъявленным требованиям, то принять его можно. Если нет должностной инструкции ищите профессиональный стандарт: код стандарта - 01.001, наименование - "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)" Могу ли я принять на работу человека, имеющего первое высшее экономическое образование на должность воспитателя, но при этом он получает второе высшее дошкольное образование (закончил первый курс) ?

Здравствуйте.

Приказ Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761 н (ред. от 31.05.2011)

"Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования"

И Приказ Минтруда России от 18.10.2013 N 544 н (ред. от 05.08.2016) "Об утверждении профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)"

прямо такую обязанность на воспитателя не накладывают.

Вместе с тем такая обязанность может быть закреплена в трудовом договоре или должностной инструкции (ст. 57 ТК РФ)

Но обычно в должностных инструкциях еще пишут "выполнять поручения директора" или что-то в этом духе и вот это дейтсиве по вывешиваю меню может относиться в разряд таких поручений. Скажите пожалуйста, должен ли воспитатель детского сада вывешивать в коридорную комнату меню на день для родителей?

Если у Вас 1 категория 2 года и более, то Вы имеете право подать заявление на аттестацию на высшую категорию и, если пройдете ее успешно, то получите высшую категорию. Высшее образование не обязательно для подачи заявления. (Приказ Минобрнауки России от 07.04.2014 N 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность» (п. 30, 37)). Можно ли получить высшую квалификационный категорию воспитателю, не имеющему высшее образование?

Длительный отпуск включается в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск. Так как порядок предоставления длительных отпусков педагогам не определен каким-либо нормативным актом, то ориентироваться нужно прежде всего на Положение о порядке и условиях предоставления педагогическим работникам образовательных учреждений длительного отпуска сроком до одного года, которое утверждено Приказом Минобрнауки РФ от 31.05.2016 № 644. Положен ли оплачиваемый очередной отпуск, если год была в отпуске за непрерывный 10 летний педагогический стаж (воспитатель)

Согласно Приложению к Постановлению воспитатели, старшие воспитатели... педагоги-психологи, логопеды... и другие педработники дошкольных образовательных учреждений имеют отпуск продолжительностью 42 дня. Тем же педагогическим работникам ДОУ, работающим с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья и (или) лицами, нуждающимися в длительном лечении - установлен отпуск продолжительностью 56 дней. Сколько дней отпуска положено учителю-логопеду дошкольной образовательной организации общеразвивающего вида

Здравствуйте, Людмила Алексеевна. Закон этого не запрещает, но в функциональные обязанности медсестры, как работника ДОУ, заключаются совсем в совсем иной деятельности. Имеет ли право медсестра в детском саду посещать педагогическую деятельность воспитателя? (зарядка, приём пищи и т.д.)

Требования к образованию учителя начальных классов и воспитателя в профстандарте для педагогических работников одинаковы – им нужно окончить вуз, техникум или колледж по профилю «Образование и педагогические науки» либо пройти переподготовку на базе непрофильного высшего или среднего профессионального образования. Алексей, при наличии гражданства рф избежать уплаты таможенной пошлины нельзя. Даже при наличии второго гражданства или внж. Можно ли при гражданстве РФ и наличии ПМЖ Болгарии въехать на автомобиле с болгарскими номерами оформив временный ввоз без депозита?

[quote]В Письме Минобрнауки РФ от 31.03.2008 № 03-599 «О внедрении в дошкольных образовательных учреждениях новых систем оплаты труда» разъяснено, что педагогическим работникам, непосредственно осуществляющим воспитательно-образовательный процесс, за работу с детьми с ограниченными возможностями здоровья могут устанавливаться повышающие надбавки. Конкретный размер надбавки определяется образовательным учреждением самостоятельно.[/quote]

Отсюда: https://www.audit-it.ru/articles/account/stuff/a58/1001153.html Я работаю воспитателем в логопедической группе компенсирующей направленности. В группу ходят 2 ребенка инвалида. Должна ли быть дополнительная оплата за инвалидов? И какой закон.

Здравствуйте, Наталья Владимировна.

Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 24 декабря 2010 г. N 2075 г. Москва

[b]Продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников

Продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю.[/b] Ну так всё правильно, если у вас 1 ставка, то так и должны работать. Скажите пожалуйста, сколько всего часов в неделю должен работать воспитатель в логогруппе? Я работаю второй год логогруппе по 36 часов в неделю, т. Е по 7 часов 12 минут в день.

В соответствии с подразд. IV разд. I Постановления Правительства РФ от 14.05.2015 № 466 «О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках» для педагогических работников, должности которых указаны в подразд. 2 разд. I Номенклатуры должностей[3] (в которой кроме прочего значится должность воспитателя), работающих с обучающимися с ОВЗ и (или) лицами, нуждающимися в длительном лечении, продолжительность ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска составляет 56 календарных дней. Что положено вомпитателю ДОУ, если в группу ходит ребёнок-инвалид? Работаю воспитателем в детском саду. Группа разновозрастная, общеразвивающая. Работают 2 воспитателя. В группу ходит ребёнок-инвалид. Должен ли воспитателю быть дополнительный отпуск, если не было доплаты?

Да, социальный работник может работать воспитателем в детском учреждении, таком как детский сад или школа. Однако, это зависит от квалификации и образования социального работника, а также требований и положений конкретного учреждения. Обычно для работы воспитателем необходимо иметь педагогическое образование или соответствующую квалификацию. Если социальный работник имеет необходимые квалификации и опыт работы с детьми, то он может претендовать на должность воспитателя. В любом случае, конечное решение принимает работодатель, исходя из требований законодательства и политики учреждения. Может ли соцработник работать воспитателем

Добрый день. Как правило работает по-сменно 2 воспитателя в день (2 часа смежных). Рабочее время педагогического работника не может быть свыше 36 часов в неделю (ч. 1 ст. 333 ТК РФ). Скажите пожалуйста в группе 27 человек. Должно два воспитателя быть или же один? В каких случаях может быть подменные и в каких постоянный?

В соответствии с ЕКС, утвержденных

Приказом Минздравсоцразвития РФ

от 26.08.2010

№761 н

«помощник воспитателя» и «младший воспитатель» отнесены к должностям учебно-вспомогательного персонала. Кроме того, эти должности не включены в перечень должностей педагогических работников (

Постановление Правительства РФ

от 08.08.2013

№678 Помогите разобраться в спорной ситуации. Работник ранее работал воспитателем в интернате при школе, к нам в детский сад пришла на работу в должности помощника воспитателя. На основании нашей системы оплаты труда для выплаты надбавки за выслугу лет учитывается стаж работы в занимаемой должности, а также стаж работы в организациях на должностях (профессиях), соответствующих профилю их деятельности в образовательной организации. Я в стаж для выплаты надбавки включила работу воспитателя, а ОТИЗ говорит что в стаж включается только работа в должности помощника воспитателя. Кто прав?

В ст. 30 Закона № 400‑ФЗ названы категории работников, имеющих право на досрочное назначение страховой пенсии. Нет, не учитывается. Педстаж для пенсии формируется при работе с детьми. Если вы до учебы в вузе работали по пед. стажу (например воспитателем), то учитывается.

Если до вуза не работали, то нет. Учитывается ли педагогический стаж в университете для досрочного назначения пенсии?

Педагогическим работникам производится доплата (стимулирующие выплаты) от 10 до 30 % за педагогический стаж работы. См. Положение о премировании об оплате труда. Надбавка устанавливается локальным нормативным актом. Я работаю воспитателем в СРЦН. Стаж педагогической деятельности более 15 лет. Какая надбавка за педстаж мне положена?

Здравствуйте. В таком случае компенсация не сохраняется.

В соответствии с ФЗ «Об образовании в РФ» (ст. 47) педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения.

Таким образом, поскольку не будете работать в сфере образования в сельской местности, то данные компенсации Вам не положены. Можно ли сохранить компенсацию по оплате ЖКХ если стаж воспитателем более 15 лет в доу. Ещё не на пенсии но хочу поменять место работы не связанную с образованием. Мурманская область.

Олеся, [b]вы имеете право работать воспитателем.[/b]

Главное - наличие высшего педагогического образования.

[b]Профиль образования не имеет никакого значения.[/b]

Основание закона:

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 августа 2010 г. N 761 н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования" Я прошла курсы по переподготовки на воспитателя. Но имею диплом о начальном профессиональное образование?

Здравствуйте. Аттестация не для всех (Приказ Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 г. N 276 "Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность"):

Аттестацию в целях подтверждения соответствия занимаемой должности не проходят следующие педагогические работники:

а) педагогические работники, имеющие квалификационные категории;

б) проработавшие в занимаемой должности менее двух лет в организации, в которой проводится аттестация;

в) беременные женщины;

г) женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам;

д) лица, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

е) отсутствовавшие на рабочем месте более четырех месяцев подряд в связи с заболеванием. Я работаю воспитателем. Могу ли я отказаться от аттестации в связи с беременностью (3 месяц беременности)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение