Принятие на работу в школу / Образование - 1823 советов адвокатов и юристов

Какая должна быть запись в трудовой книжке, если человек работает в сельской школе на 0.5 ставки зам. директора (основная должность) и преподает ставку часов?

Помогите, пожалуйста. Ситуация следующая: я организовывала для школы экскурсию. Нашла транспорт через авито. Водитель сказал, что я должна подать заявление в ГАИ. Так как я этого никогда не делала, и на вопрос в вотсаппе водителю как это делается я ответа не получила. Пришлось искать другую организацию и заказывать через них. За день до экскурсии мне звонит водитель из авито, я ему говорю, что мы едем с другим водителем, так как другой водитель полностью предоставляет пакет документов. Водитель из авито начинает на меня орать, по телефону о том, что его не предупредили заранее и что мы должны ему не устойку (договор не заключался, только разговор по телефону). Водитель из авито позвонил в школу, в которой я работаю и затребовал предъявления мне выговора. Каким образом можно разрешить эту ситуацию. Заранее спасибо.

Работаю в школе учителем и являюсь классным руководителем в 6 классе. Администрация школы заставляет меня с детьми мыть окна в холле первого этажа. Законно ли это?

У меня непогашенная судимость по статья 159. часть 3. могу ли я работать в школе учителем. Могу ли я написать заявление в КДН о разрешении.

Школа использует Электронный журнал/дневник (eljur.ru). Среди множества функций журнал предлагает задать типы оценок - контрольная работа, зачет, тест и т.д., а также задать вес оценки. Задав вес оценки, например, оценка за контрольную работу удваивается. Имеет ли право учитель задавать типы и вес оценки самостоятельно? Не нарушаются ли права ученика в данном случае? Есть ли нормативные документы по данной «теме»? Спасибо.

Я выпкускаю весной 11 класс, директор школы мне говорит, что она может мне дать, а может и не дать классное руководство. Лучше она его даст, как она выразилась молодым коллегам. С до своими обязанностями классного руководителя я всегда хорошо справлялись. Имеет ли она право так сделать?

Супруга работает медицинской сестрой в детском саду. При этом состоит в штате медицинского учреждения (ООО с лицензией, платная клиника). Имеет ли она право на дополнительный отпуск 12 дней и на какие документы можно ссылаться?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Мне нужен закон (его формулировка), статья, раздел (вобщем все полностью) и главное СВЕЖИЙ, действующий, по которому физически здоровый не болевший никогда ничем учитель физкультуры в школе может отказаться от прививки от ковида, которую обязали делать указом из управления образованием и при этом продолжать работать в школе и школу не оштрафуют за него. То же касается и женщины учительницы.

Так же интересует закон, по которому осенью можно отказаться от прививки подростку и при этом ходить в школу.

Заранее благодарна

01.07.2021 г.

Ребёнок при выходе из школы на территории подскользнулся упал и получил травму перелом носа и руки каковы последствия для завхоза.

Здравствуйте. Завуч школы отказывается вести школьный сайт. Могу ли я, директор школы, ее уволить за это?

Дравствуйте! Я работаю в школе. В 2012 году ушла в декрет. В отпуск перед декретом (у нас отпуск 56 дней) не попала, и компенсацию не дали, уверяли, что после выхода из декретного отпуска смогу им воспользоваться. Из декрете снова пошла в декрет. В 2017 году по производстве ной необходимости вышла из декрета с 3 апреля. Сейчас пора отпусков. Тот мой неиспользованный отпуск, говорят, сгорел, так ни отпуска, ни компенсации не получила. Сейчас отправляют в отпуск только на 14 дней. Что мне положено по закону? Нужно ли требовать компенсацию?

Работаю в музыкальной школе, наши директор и завуч решили, что они самые главные. Не буду вдаваться в подробности, задам конкретный вопрос!

Не берут трубку в выходной и обеденный перерыв. Завуч после обеда вообще не ведёт работу завуча, так как она совмещает педагогические Часы, хотя основное место работы - завуч. В пятницу поздно вечером сообщили. Что в понедельник утром пед совет (работаем мы с обеда), у всех преподавателей были свои планы, дозвониться до директора и завуча нереально, как быть в такой ситуации? И обязаны ли нам наши руководители отвечать?

У меня диплом бакалавра экономики. Прошла курсы по профессиональной переподготовке на олигофренопедагога. Могу ли я работать учителем начальных классов в коррекционной школе с соответствующими детьми?

Администрация нашей школы заставляет работников проходить ежегодный медицинский осмотр вне стен медицинского учреждения (в самом учебном заведении - выездная комиссия) и независимо от прохождения прошлого мед осмотра. То есть прошлый медосмотр пройден в январе и годен до января, заставляют проходить сейчас. И заставляют проходить в стенах школы. На сколько это законно? И на основании каких законодательных актов можно отказаться от прохождения комиссии вне стен медицинского учреждения?

Как правильно написать заявление на отказ от работы на огэ и егэ.

Это ведь дополнительная работа и, соответственно, возможна только по моему желанию. А нас сначала заносят в базы, а потом просто давят и заставляют.

Учитель начальной школы зачитывает материал (читает лекции), на следующий день ставит оценки за домашнюю работу (экзамен?). При разговоре намекает, чтобы учили сами своего ребенка либо нанимали репетитора. Где же тогда прописана функция учить ребенка? Как юридически правильно отстоять права своего ребенка?

Обязана ли школа выдавать копии приказов, объяснительных работников, заключений социометрических исследований в классе одному из родителей класса по требованию.

Нашей организации выставлены счета за негативное воздействие на работу центральных СВ. Мы общеобразовательная организация (школа), на сколько законны данные начисления?

Хотелось бы уточнить у вас, правомерны ли действия учителя, по физкультуре. !

1)У ребенка подготовительная группа, справка от кардиолога. Учитель со второго триместра начал ставить только "4", аргументируя это тем, что он не работает в полную силу. Т.е. выходит что-бы ему заработать 5, надо пойти на риск своему здоровью...?

2) У учителя есть один свисток, и он этот свисток дает всем детям из школы свистеть, кто судит (обычно это те дети которые освобождены). Получается что дети всей школой облизывают один свисток, на отказ учитель реагирует отрицательно.

Как нам правильно поступить и есть ли какой то закон по первому вопросу. Спасибо!

Мы работаем в школе. С нового года нам сказали, что снимут доплаты за неаудиторную занятость. Мы выяснили, что было постановление министерства труда рф от 4 марта 1993 г № 48 где были утверждены разъяснения о порядке установления доплат и надбавок бюджетникам. Там сказано, что размер доплат регулирует само учреждение, но не оменяет совсем эти доплаты. На правильном ли мы пути. И законны ли действия директора, а значит и вышестоящих органов в отношении отмены доплат за неаудиторную занятость.

В спортзале на тренировках, постоянно присутствует дочь тренера, которая принимает участие в тренировочном процессе. На работу не оформлена нигде, тренер объясняет, что она приглашена для консультаций. Тренер высшей категории, а дочь МС.

Законно ли постоянное присутствие консультанта в спортзале школы?

Могу ли я, как директор, уволить учителя математики и физики, если у него только среднее образование, хотя работает в школе 30 лет? Если да, то на каком основании? Заранее благодарна.

Вопрос такой-как считают компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении учитывают оклад+ премия или только оклад? (проработала в частной школе 6 месяцев, учитель)

Могут ли учителя в школе в 10 классе поставить ребёнку 2 ки и не перевести 11 класс, при том что у него выходят 3 ки они все равно требуют перездачу.

Работающая в школе пенсионерка часто уходит на больничный по уходу за ребенком (внуком) страдает учебный процесс... освобождать место по собственному желанию не хочет... что делать администрации?

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, работаю в школе, директор грозиться увольнением, при этом никаких жалоб и нарушений с моей стороны нет, на основании чего меня могут уволить?

Я согласился по ОШМ с сохранением тарифной сетки с 7 на 2 низше стоящий должности. Сохраняется ли тарифная сетка при заключении нового контракта. Если на пенсию то с какой тарифной сетки.

Моя знакомая работает в школе завхозом три года. Сейчас ее хотят сместить в уборщицы, мотивируя это тем, что она не справляется со своими обязанностями. При этом нареканий и замечаний не было. Просят написать заявление по собственному. Как быть в такой ситуации? И если она не согласится, может ли быть официально какое-то основание для её увольнения?

Отпуск сотрудника

Добрый вечер.

Я директор школы. В декабре был утверждён график отпусков. Сотрудники ознакомлены.

И вдруг на этой неделе учитель приносит заявление на отпуск (дни за прошлый год), который не отражён в графике отпусков и заранее не оговорен со мной. Учитель заранее приобрёл путёвку за границу с невозвратными билетами без согласования отпуска. Этот отпуск попадает на каникулы, но ещё захватывает и учебные дни. Приглашаю сотрудника для уточнения выполнения программы, но сотрудник на контакт не идёт. Имею ли я право не подписывать заявление на этот отпуск? Как обосновать отказ? Спасибо.

Ребенок 2 класс нажал на кнопку пожарной сигнализации, школа имеет право требовать возмещение ущерба с родителей? Ребенок сказал, что в школе учитель не говорила что на кнопку нажимать нельзя. Вместо платы штрафа сказали обязательно покупать батарейки для пожарной сигнализации. Имеют ли право?

Я проработала в школе более 10 лет, имеет ли право директор школы отправлять меня в отпуск согласно её графика, например она заставляет меня идти в отпуск 5 июня, экзамены не закончены, на них я буду отзываться с отпуска неофициально, т.к. отпуск на эти дни будет продлен но мне не нравиться, что мой отпуск прерывают, так же я проживаю на селе, и мне хотелось бы пойти в отпуск так, чтобы август я еще отдыхала. Спасибо.

Работаю заместителем директора по учебной работе и имею часы как преподаватель.

Хочу остаться только преподавателем и перестать быть завучем. Как правильно сформулировать заявление?

Соц педагог. Угрожает 14 летней дочери постановкой на учёт из-за пропусков, хотя все они по болезни и подтверждены справкой лечащего врача! Ребёнок воспитан учится на 4 и 5, мама принимает активное участие в школьной жизни ребёнка.

Есть участок с домом в коттеджном посёлке, статус земли сельхоз назначения. Есть большое желание организовать в этом доме частный детский сад. Какая необходима разрешительная документация?

Встречаюсь с парнем 17 лет, через пол года ему 18. Мне 22,работаю учителем в сельской школе, родители учеников начали жаловаться, что я не имею право обучать их детей, так как проживаю с несовершенно летним, какую ответственность я несу за это?

Как директору общеобразовательной школы поступить с руководителем кружка, если руководитель - антипрививочник и не хочет делать прививку от короновируса? Сотрудник ценный для школы и отстранять от работы его не выгодно.

С 1985 г. по 1987 г. я училась в Алексеевском сельскохозйяственном техникуме, была прописана и проживала в общежитии техникума. Имею ли я право на досрочный выход на пенсию и в каком возрасте?

Помогите, пожалуйста! Мой муж проработал в техникуме три с половиной года. Имеет положительную характеристику, награждения за добросовестный труд в данной организации. В сентябре 2013 года ему пришлось уволиться, т.к. у него 25 лет назад была судимость, которая уже давно считается погашенной. В феврале 2014 года он снова решил устроиться в техникум, но ему отказали. Мы подали в суд. есть ли у него шанс восстановиться? Принят ли закон о том, что можно работать имея судимость в образовании обслуживающем персонале. Муж по специальности слесарь-сантехник. Большое спасибо.

Скажите. Законно ли присоединение большого детского сада (80 чел. сотрудников,347 списочный состав детей к большой школе! Мы работники дошкольного учреждения против, но нам говорят что присоединение неизбежно! У нас в районе 8 детских садов маленькие и школы небольшие их соединяют. Но почему под общую метлу и нас собираются присоединить? Или есть уже такой закон? Очень жду ответа! Спасибо! С ув.Ольга Анатольевна.

Я устроилась охранником в школу. Работала честно, по указанию директора в школу пропускала только детей, родители оставались за дверью. На переменах не выпускала старшеклассников курить. Но лиректор школы очень грубый человек, она что на учителей, что на детей, что на меня на охранника в прямом смысле слова просто орала. На что я ей тоже громко ответила, что я работаю. Тогда она позвонила руководителю и сказала что я пропускаю родителей и у меня все ходят родители по школе. Она просто окливетала! Что я могу сделать? Как могу её наказать что бы она извенилась передо мной? Меня уволили с работы.

Собираюсь увольняться со школы, в которой проработала 5 лет. При увольнении необходимо сдать обходной лист, но мне его не подписывает библиотекарь школы, так как у меня не сданы все учебники. Поэтому мне удерживают трудовую книжку. Законно ли это?

Я служу по контракту 3 года в Камчатском крае. В данное время нахожусь на лечении лимфомы в Бурденко. После лечения врачи сказали, что будут списывать, т. к. не годен по состоянию здоровья. Моя жена сейчас беременна, к моменту выздоровления ребенок уже родится. Подскажите, что мне положено по закону, должна ли быть денежная компенсация, квартира? Спасибо.

Возник трудовой спор между преподавателем и директором муз. школы. Исковое заявление от преподавателя на оформление бессрочного трудового договора, все предыдущие годы она работала по срочному. Директор в бессрочности отказал, она подала в суд. Скажите, родители могут выступить с ходатайство как свидетели, также мы составили ходатайство о наградах и победах в конкурсах ее детей.

Можно ди оспорить в суде увольнение директора школы по ст.278 пункт 2. Какие ошибки допускает работодатель при увольнении по данной статье?

Столкнулся на работе со странной ситуацией.

Описываю исходные данные:

1.После больничного 15 сентября был отсранен от работы по тому что на руках не был предоставлен медецинский отвод или документ о наличии прививки.

2. 8 октября по графику ушел в отпуск.

3. 9 го меня госпитализировали в стационар и открыли больничный лист.

4. Сейчас кадры отказываються принять больничный в связи с тем что нет мед отвода и я был отсранен.

5. В поликлинике подверждают что больничный сам по себе медотвод но никто не хочет его давать задним числом на срок больничного.

6. Чисто случайно один из врачей смог выдать мне медотвод на начало больного.

7.Сейчас мне кадры говорят "Так это мед. отвод за октябрь мы не можем его принять"

Я не понимаю что происходит с ними и как мне правельно сдать это все может я что то делаю не так?

Может через профсоюз или заказным письмом?

Я потеряла диплом о полном среднем образовании. На руках только диплом о неполном среднем от 1989 года. Имею ли я право в данном случае на освобождение от сдачи тестов при получении ВНЖ.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение