Просят написать заявление по собственному желанию / Трудовое право - 574 советов адвокатов и юристов
Если испытательный срок, то заявление пишется за три дня до увольнения.
С уважением. в силу ч. 4 ст. 71 ТК РФ. Основанием для прекращения трудовых отношений будет заявление, составленное сотрудником в письменной форме. Добрый день. Пишите за 3 дня и зарегистрируйте заявление. Напишите в заявлении - В соответствии с ч. 4 ст. 71, ст. 80 ТК РФ прошу уволить меня по собственному желанию 02.05.2024. Следующего рода. Собираюсь увольняться с прежнего места работы на другое. Работаю официально по трудовому договор, хочу его расторгнуть, но мой руководитель мне сказала о том, если захочу расторгать у меня будет отработка 14 дней (но в договоре у меня укзано испытательный срок в 3 месяца и не указано дни отработки и их количество), работаю меньше месяця к тому же стажерам указано в договоре о том что всего 3 дня надо отработать для увольнения. Подскажите что мне сказать своему руководителю, чтобы не отрабатывать эти 14 дней, а сделать все по условиям договора
Если испытательный срок, то заявление пишется за три дня до увольнения.
С уважением.
Спросить
в силу ч. 4 ст. 71 ТК РФ. Основанием для прекращения трудовых отношений будет заявление, составленное сотрудником в письменной форме.
Спросить
Добрый день. Пишите за 3 дня и зарегистрируйте заявление. Напишите в заявлении - В соответствии с ч. 4 ст. 71, ст. 80 ТК РФ прошу уволить меня по собственному желанию 02.05.2024.
СпроситьТак и пишите «уволить по собственному желанию в связи с выходом на пенсию по старости… и ставите дату увольнения, каким числом вас уволить.
Не обязательно тянуть до последнего дня с заявлением, можно хоть за несколько дней предупредить работодателя, что увольняетесь, это же не спонтанное увольнение. По собственному желанию в связи с выходом на пенсию. Это даёт вам право уволиться в один день без отработки (ст 80 ТК РФ). Написать в заявлении "прошу уволить по собственному желанию в связи с выходом на пенсию". И указать интересующую дату увольнения (любую) При увольнении по причине выхода на пенсию не нужно отрабатывать 2 недели? Как правильно сформулировать в заявлении: «по собственному желанию в связи с выходом на пенсию…»? И можно написать хоть следующую за заявлением дату? Заранее спасибо.
Так и пишите «уволить по собственному желанию в связи с выходом на пенсию по старости… и ставите дату увольнения, каким числом вас уволить.
Не обязательно тянуть до последнего дня с заявлением, можно хоть за несколько дней предупредить работодателя, что увольняетесь, это же не спонтанное увольнение.
Спросить
По собственному желанию в связи с выходом на пенсию. Это даёт вам право уволиться в один день без отработки (ст 80 ТК РФ).
Спросить
Написать в заявлении "прошу уволить по собственному желанию в связи с выходом на пенсию". И указать интересующую дату увольнения (любую)
СпроситьНезаконно (было бы законно, не просили бы писать еще одно заявление). Незаконно Добрый день! Если работник отсутствует на работе по уважительной причине, а к таким относится период временной нетрудоспособности, днем увольнения считается ближайший рабочий день после того, как будет «закрыт» больничный лист. Незаконно.
Б/л к увольнению никак не привязан. Вас должны уволить в согласованную дату, а не после закрытия больничного. Не пишите заявления за свой счёт. вы больше ничего не пишите. Написали заявление, предоставили больничный и ждите приказа и расчета Меня не увольняют в последний рабочий день (в моем заявлении дата указана, с учётом 2 недель) так как это последний день моего больничного, в ОК сказали - уволят на следующий рабочий день, а разницу в числах просят закрыть заявлением без содержания (будет 3 выходных до этого дня) , законно ли это? Заявление по собственному желанию. Копия заявления с подписью руководителя организации есть на руках.
Добрый день! Если работник отсутствует на работе по уважительной причине, а к таким относится период временной нетрудоспособности, днем увольнения считается ближайший рабочий день после того, как будет «закрыт» больничный лист.
Спросить
Вас должны уволить в согласованную дату, а не после закрытия больничного. Не пишите заявления за свой счёт.
Спросить
Если все же не уволят в согласованную дату, и я не напишу заявление за свой счёт, не будет ли это прогулами?
СпроситьСогласованное работодателем заявление за свой счет прогулом не является. Бумажку соответствующую работодатель составляет в этой связи
СпроситьНет, не будет. Посоветуйте кадровикам почитать ТК - нахождение на больничном не является препятствием для увольнения по собственному в согласованную дату.
Спросить
вы больше ничего не пишите. Написали заявление, предоставили больничный и ждите приказа и расчета
СпроситьНичего не писать. Не обязаны.
С уважением. Не увольняться и напомнить работодателю об уголовной ответственности за увольнение беременной В силу положений Трудового кодекса уволить Вас не могут и в дальнейшем обязаны будут платить декретные Здравствуйте не в коем случае ничего писать не нужно, напишите потеряете и работу и положенные выплаты Только устроилась официально на работу и узнала что в положении, просят написать заявление по собственному желанию, как быть?
Не увольняться и напомнить работодателю об уголовной ответственности за увольнение беременной
Спросить
В силу положений Трудового кодекса уволить Вас не могут и в дальнейшем обязаны будут платить декретные
Спросить
Здравствуйте не в коем случае ничего писать не нужно, напишите потеряете и работу и положенные выплаты
СпроситьДобрый день!
Работодателя нужно предупредить об увольнении за две недели. Двухнедельный срок начинает течь с момента поступления заявления работодателю (момента регистрации) Здравствуйте!
Чтобы расторгнуть договор с работодателем, нужно написать заявление на имя руководителя организации в свободной форме. В тексте укажите, кому оно адресовано и от кого.
Формулировка самая обычная: «Прошу уволить меня по собственному желанию с такого-то числа. Дата, подпись»
На следующий день после того, как работодатель принял заявление, начинается отработка — оговоренный сторонами срок до увольнения. Дни отпуска засчитываются за дни отработки. Заставлять работника отрабатывать две недели после выхода из отпуска нельзя. Здравствуйте! Сразу можно Работодателя важно предупредить за две недели до даты увольнения
С уважением! Пожалуйста муж ушёл в отпуск, через какой период времени можно написать заявление на увольнение. И нужно ли отрабатывать две недели. Спасибо.
Добрый день!
Работодателя нужно предупредить об увольнении за две недели. Двухнедельный срок начинает течь с момента поступления заявления работодателю (момента регистрации)
Спросить
Здравствуйте!
Чтобы расторгнуть договор с работодателем, нужно написать заявление на имя руководителя организации в свободной форме. В тексте укажите, кому оно адресовано и от кого.
Формулировка самая обычная: «Прошу уволить меня по собственному желанию с такого-то числа. Дата, подпись»
На следующий день после того, как работодатель принял заявление, начинается отработка — оговоренный сторонами срок до увольнения. Дни отпуска засчитываются за дни отработки. Заставлять работника отрабатывать две недели после выхода из отпуска нельзя.
Спросить
Здравствуйте! Сразу можно Работодателя важно предупредить за две недели до даты увольнения
С уважением!
СпроситьСергей, конечно же не писать никаких заявлений Вы не обязаны это делать. К сожалению преодолеть прессинг со стороны работодателя сложно, но можно - игнорировать, направить жалобы в ГИТ и Прокуратуру. Не пишите заявление. Если хотят чтобы вы уволились, ставьте свои условия. Например, выходное пособие в размере среднемесячного заработка. Обратитесь в Трудовую инспекцию или в Прокуратуру.
Так же попробуйте выяснить по какой причине вас просят написать заявление, дак и еще по собственному желанию? Может что то не так, и есть возможность устранить недопонимание или изменить условия? Не писать, если хотите работать. Заставляют на работе написать заявление по собственному желанию, как поступить?
Вы не обязаны это делать. К сожалению преодолеть прессинг со стороны работодателя сложно, но можно - игнорировать, направить жалобы в ГИТ и Прокуратуру.
Спросить
Не пишите заявление. Если хотят чтобы вы уволились, ставьте свои условия. Например, выходное пособие в размере среднемесячного заработка.
Спросить
Обратитесь в Трудовую инспекцию или в Прокуратуру.
Так же попробуйте выяснить по какой причине вас просят написать заявление, дак и еще по собственному желанию? Может что то не так, и есть возможность устранить недопонимание или изменить условия?
Спросить
После заявления нужно отработать 14 дней, часовой отработки нет Ольга, согласно ст. 80 ТК РФ нужно отработать две недели. Две недели Добрый день! В законе вообще нет понятия отработки. Вы уведомляете работодателя за две недели до увольнения согласно Трудовому кодексу РФ. То есть заявление написали, что прошу меня уволить такого-то числа (ровно две недели после Вашего заявления). Если к примеру написали сегодня 30.08, то прошу уволить меня 13 сентября 2023 года по собственному желанию. Не важно сколько часов Вы отработаете, даже если будете на больничном, Вам должны 13 сентября 2023 года выплатить все отпускные и выдать трудовую книжку Сколько нужно отработать часов в месяц при увольнении? Работа посменная
Ольга, вы странный человек. Вам отвечают, вы продолжаете.
Вы написали заявление на увольнение ПОСТАВИЛИ ЧИСЛО (ДАТУ) - вы там ставили время? Нет. Так вот, согласно ТК РФ (ст.80 ТК РФ) с числа которым датировано заявления, вы должны отработать 14 дней. Это не значит, что вы должны отработать 7 раз по 2/2 (это больше 14 дней) и тем более не оговаривается в количестве часов. Вы вообще, все это время, можете находиться на больничном. Это означает, что через 14 дней вас должны рассчитать, уволить и выдать все документы.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
Спросить
Добрый день! В законе вообще нет понятия отработки. Вы уведомляете работодателя за две недели до увольнения согласно Трудовому кодексу РФ. То есть заявление написали, что прошу меня уволить такого-то числа (ровно две недели после Вашего заявления). Если к примеру написали сегодня 30.08, то прошу уволить меня 13 сентября 2023 года по собственному желанию. Не важно сколько часов Вы отработаете, даже если будете на больничном, Вам должны 13 сентября 2023 года выплатить все отпускные и выдать трудовую книжку
СпроситьЛучше все таки восстановиться, и написать заявление об увольнении, а иначе получается, что вы восстановились и не приступили к трудовым обязанностям и вас можно уволить за прогул. Можно. Сразу подать на увольнение, а можно в иске просить изменения формулировки и основания увольнения на собственное желание Второй раз вам отвечаю так как вы ужк задавали аналогичный вопрос. Исковое требование должно быть - "признать увольнение меня (дата) с работы незаконным" и "взыскать с ответчика в мою пользу компенсацию морального вреда в размере... рублей". Как-то, так. Срок исковой давности не пропустите. Сами понимаете чтобы оценить перспективы судебного трудового спора то надо знать много подробностей. Выбор только за вами. Если выиграть суд по незаконному сокращению работника и моральный вред, можно ли не восстанавливаться на работу, а взять только деньги за моральный вред?
Лучше все таки восстановиться, и написать заявление об увольнении, а иначе получается, что вы восстановились и не приступили к трудовым обязанностям и вас можно уволить за прогул.
Спросить
Можно. Сразу подать на увольнение, а можно в иске просить изменения формулировки и основания увольнения на собственное желание
Спросить
Второй раз вам отвечаю так как вы ужк задавали аналогичный вопрос. Исковое требование должно быть - "признать увольнение меня (дата) с работы незаконным" и "взыскать с ответчика в мою пользу компенсацию морального вреда в размере... рублей". Как-то, так. Срок исковой давности не пропустите. Сами понимаете чтобы оценить перспективы судебного трудового спора то надо знать много подробностей. Выбор только за вами.
СпроситьПредъявление больничного перед отпуском является основанием для переноса начала отпускных дней в соответствии с абз. 1 ч. 1 ст. 124 ТК, если сотрудник выздоровел к его началу, но не успел получить отпускные (ч. 2 указанной нормы).
Если болезнь или травма случилась с человеком уже в период его нахождения в отпуске, тогда он может воспользоваться правом на его продление либо перенос.
Такой же сценарий ожидается и в том случае, если работник заболел до начала отпуска и не успел выздороветь. Здравствуйте.
Дата увольнения будет та, которую просил работник, поскольку это увольнение по собственному желанию. А работодатель выплачивает в этом случае компенсацию за неиспользованный отпуск и оплачивает период нетрудоспособности.
С уважением. Сотрудник написал заявление об отпуске с последующим увольнением. Отпускные ей рассчитали. За несколько дней до начала отпуска сотрудник открыла больничный и во время отпуска тоже продлевается больничный. Как поступить в таком случае?
Предъявление больничного перед отпуском является основанием для переноса начала отпускных дней в соответствии с абз. 1 ч. 1 ст. 124 ТК, если сотрудник выздоровел к его началу, но не успел получить отпускные (ч. 2 указанной нормы).
Если болезнь или травма случилась с человеком уже в период его нахождения в отпуске, тогда он может воспользоваться правом на его продление либо перенос.
Такой же сценарий ожидается и в том случае, если работник заболел до начала отпуска и не успел выздороветь.
Спросить
Здравствуйте.
Дата увольнения будет та, которую просил работник, поскольку это увольнение по собственному желанию. А работодатель выплачивает в этом случае компенсацию за неиспользованный отпуск и оплачивает период нетрудоспособности.
С уважением.
СпроситьЗа помощью в сосиавлении заявления можете обратиться к любому юристу в личные сообщения. Прошу уволить меня с такого-то числа. Прошу уволить меня по собственному желанию на основании статьи 80 ТК РФ. Подпись, расшифровка, дата. Через две недели будете уволены. Если не договоритесь о более раннем сроке увольнения с начальством. Как заявление написать на увольнение
За помощью в сосиавлении заявления можете обратиться к любому юристу в личные сообщения.
Спросить
Прошу уволить меня по собственному желанию на основании статьи 80 ТК РФ. Подпись, расшифровка, дата. Через две недели будете уволены. Если не договоритесь о более раннем сроке увольнения с начальством.
СпроситьЗдравствуйте! Если укажите что увольняетесь на пенсию то не надо отрабатывать 2 недели Наталья,
пенсионер может уволиться без отработки 2-х недель только 1 раз, написав заявление "прошу уволить в связи с выходом на пенсию". Если уже такое заявление писали, то придется увольнятся с отработкой 2 недели. Должен. Должен ли работающий пенсионер отрабатывать 2 недели при увольнении по собственному желанию?
Здравствуйте! Если укажите что увольняетесь на пенсию то не надо отрабатывать 2 недели
СпроситьДобрый день!
Заявление об увольнении можно направить на официальный адрес работодателя (адрес и наименование работодателя должны быть указаны в трудовом договоре) по почте заказным письмом с уведомлением о вручении. В заявлении лучше указать: "... уволить по истечении двух недель с даты получения данного заявления". Директору филиала в г …
АО "Тандер"
Ф.И.О
Продавца/товароведа/иное мм/мк/ иное название магазина
Ф.И.О
заявление.
Прошу уволить меня с должности продавца мм/мк/гм/мс/ма по собственному желанию
Число подпись (расшифровка) Напишите в произвольной форме. Работаю в магните, сначала месяца, так как с коллективом я не лажу и пытаются выжать (оскорбление), так ещё и папа заболел сильно, решила уволиться, 22 мая 2023 г, сообщила директору, в ответ я услышала что человек который принимает на больничном, сегодня 2 июня, позвонила в Тандер что такое не может быть и мне перезвонит менеджер, звонка так и не было, что делать в таком случае?
Добрый день!
Заявление об увольнении можно направить на официальный адрес работодателя (адрес и наименование работодателя должны быть указаны в трудовом договоре) по почте заказным письмом с уведомлением о вручении. В заявлении лучше указать: "... уволить по истечении двух недель с даты получения данного заявления".
СпроситьДиректору филиала в г …
АО "Тандер"
Ф.И.О
Продавца/товароведа/иное мм/мк/ иное название магазина
Ф.И.О
заявление.
Прошу уволить меня с должности продавца мм/мк/гм/мс/ма по собственному желанию
Число подпись (расшифровка)
Спросить
Я знаю как писать увольнение, но проблема в том что директор не хочет выдавать бланк и принимать увольнение, менеджер тоже бездействует
СпроситьОтправьте заказным письмом с уведомлением и вложением после получения 2 недели отсчитали и все
СпроситьВы можете отчислиться по собственному желанию, но уточните в вашем Вузе могут быть ограничения по времени восстановления. Вам в вашем деканате расскажут. Составьте текст заявления. Он состоит всего из одного-двух предложений. Напишите, что вы просите отчислить вас из высшего учебного заведения по собственному желанию. Причины указывать не обязательно, но и не возбраняется. В качестве таковых может быть нежелание продолжать обучение по данной специальности, семейные обстоятельства и т.п. В связи со сменой приоритетов, решаю отчислиться перед предзащитой и защитой диплома магистратуры т.к. возникли проблемы с дипломом, и идет два варианта: вуз сам меня отчислит, либо мне самой нужно что-то делать, ехать писать заявление? Чтобы попозже перепоступить на другое направление магистратуры
Вы можете отчислиться по собственному желанию, но уточните в вашем Вузе могут быть ограничения по времени восстановления. Вам в вашем деканате расскажут. Составьте текст заявления. Он состоит всего из одного-двух предложений. Напишите, что вы просите отчислить вас из высшего учебного заведения по собственному желанию. Причины указывать не обязательно, но и не возбраняется. В качестве таковых может быть нежелание продолжать обучение по данной специальности, семейные обстоятельства и т.п.
СпроситьЛибо ждите пока вас отчислят из вуза и на следующий год вы можете восстановиться. Можете ещё академический отпуск поробовать взять. Если вас очислит Вуз за академические задолженности на следующий год вы можете восстановиться с симестра подготовки диплома вы можете сменить тему работы и руководителя. Уточните в Вузе, в каждом Вузе могут отличаться условия.
СпроситьЗа помощью в составлении заявления можете обратиться к любому юристу в личные сообщения. Укажите дату увольнения так, чтобы последний 14 день приходился на день выхода на работу Добрый день, Анна. Обязательной к применению формы заявления на отпуск нет. Такое заявление составляется в произвольном виде. Вы вправе написать заявление на увольнение в любое время, но чтобы день увольнения не приходился на время отпуска. Увольнение во время отпуска недопустимо. Заявление пишится в простой форме. Также, как и во время работы,-Прошу уволить по собственному желанию с такого то числа, на основании ст. 80 ТК РФ. дата. Подпись. Заявление пишется за 2 недели до предполагаемой даты увольнения. Как написать правильно заявление об увольнении во время отпуска?
За помощью в составлении заявления можете обратиться к любому юристу в личные сообщения.
Спросить
Укажите дату увольнения так, чтобы последний 14 день приходился на день выхода на работу
Спросить
Добрый день, Анна. Обязательной к применению формы заявления на отпуск нет. Такое заявление составляется в произвольном виде.
Спросить
Вы вправе написать заявление на увольнение в любое время, но чтобы день увольнения не приходился на время отпуска. Увольнение во время отпуска недопустимо.
Спросить
Также, как и во время работы,-Прошу уволить по собственному желанию с такого то числа, на основании ст. 80 ТК РФ. дата. Подпись. Заявление пишется за 2 недели до предполагаемой даты увольнения.
СпроситьЗдравствуйте!
Можно так, а можно - по собственному желанию. Да, можно написать в заявлении на отчисления такую формулировку: "Прошу отчислить меня в связи с семейными обстоятельствами". Однако, для большей ясности и точности, желательно уточнить, какие именно обстоятельства являются причиной отчисления, чтобы увеличить вероятность положительного решения отвечающих на заявление. Можно ли написать в заявлении на отчисления: Прошу отчислить в связи с семейными обстоятельствами?
Да, можно написать в заявлении на отчисления такую формулировку: "Прошу отчислить меня в связи с семейными обстоятельствами". Однако, для большей ясности и точности, желательно уточнить, какие именно обстоятельства являются причиной отчисления, чтобы увеличить вероятность положительного решения отвечающих на заявление.
Спросить
Хочу уволиться из школы 26 мая. Как сформулировать заявление и какого числа в мае написать заявление
Здравствуйте
2 строки-прошу уволить меня по собственному жалению с (дата)
В любой день можете написать, главное-не позднее чем за 2 недели до увольнения Прошу уволить по собственному желанию с 26 го мая. Подпись-дата. Хочу уволиться из школы 26 мая. Как сформулировать заявление и какого числа в мае написать заявление
Здравствуйте
2 строки-прошу уволить меня по собственному жалению с (дата)
В любой день можете написать, главное-не позднее чем за 2 недели до увольнения
СпроситьТелеграмма оформляется в почтовом отделении, вам там подскажут где ФИО написать, тект простой: прошу уволить по собственному желанию, еще попросите почтового работника зхаверить вашу подпись, такой механизм есть. Здравствуйте.
Вот Вам образец заявления на увольнение.
Поскольку согласно ст. 80 ТК РФ работник должен предупредить о своем увольнении за 14 дней, то внимательно отнеситесь к дате, в которую Вы просите уволить Вас.
Но иногда в заявлении указывают: прошу уволить с такого-то числа без отработки. Но пойдет ли на это работодатель - не известно. Хотел бы узнать как правильно заполнить телеграмму на увольнение? И где указываются в телеграмме мои данные должность и так далее?
Телеграмма оформляется в почтовом отделении, вам там подскажут где ФИО написать, тект простой: прошу уволить по собственному желанию, еще попросите почтового работника зхаверить вашу подпись, такой механизм есть.
Спросить
Здравствуйте.
Вот Вам образец заявления на увольнение.
Поскольку согласно ст. 80 ТК РФ работник должен предупредить о своем увольнении за 14 дней, то внимательно отнеситесь к дате, в которую Вы просите уволить Вас.
Но иногда в заявлении указывают: прошу уволить с такого-то числа без отработки. Но пойдет ли на это работодатель - не известно.
СпроситьДобрый день!
Ничего не подписывайте. Просите Вас официально сократить. Здравствуйте.
Вы не обязаны писать как е либо заявления и увольняться по собственному желанию тоже не обязаны. Пусть увольняют как положено, в соответствии с процедурой, предусмотренной ТК РФ, с выплатой всех положенных пособий.
В крайнем случае можно предлагать увольнение по соглашению сторон, и тогда просить выплатить Вам, например, заработок за три месяца.
С уважением. Есть ООО в нескольких городах, в одном городе закрывают ресторана, как поступать? Просят написать по собственному.
Здравствуйте.
Вы не обязаны писать как е либо заявления и увольняться по собственному желанию тоже не обязаны. Пусть увольняют как положено, в соответствии с процедурой, предусмотренной ТК РФ, с выплатой всех положенных пособий.
В крайнем случае можно предлагать увольнение по соглашению сторон, и тогда просить выплатить Вам, например, заработок за три месяца.
С уважением.
СпроситьЧто значит просят уволиться? Пусть увольняют, если есть основания. А когда "просят", то это значит хотят чтобы Вы написали заявление по собственному желанию. Вот тогда уже Вас уволят по инициативе работника и Вы ничего не сделаете потом. Скажите пожалуйста, работаю на заводе более 17 лет (шум и вибрации присутствуют), всегда одним ухом не слышал, ещё с подросткового возраста. После прохождения медкомиссии, просят уволиться. Поставили диагноз односторонняя нейросенсорная тугоухость 4 степени. Есть ли возможность сохранить работу?
Что значит просят уволиться? Пусть увольняют, если есть основания. А когда "просят", то это значит хотят чтобы Вы написали заявление по собственному желанию. Вот тогда уже Вас уволят по инициативе работника и Вы ничего не сделаете потом.
СпроситьЕсли хотели то увольняйтесь. Напишите заявление об увольнении по собственному желанию и отдайте его работодателю. Работодателя нужно предупредить за 2 недели до даты увольнения. Пишите заявление, отсчитываете 2 недели и просите уволить с этой даты. Заявление сдаете с отметкой о получении. (ст. 80 ТК РФ). Удачи. Я хотела уволиться бургер Кинга.
Напишите заявление об увольнении по собственному желанию и отдайте его работодателю.
Спросить
Работодателя нужно предупредить за 2 недели до даты увольнения. Пишите заявление, отсчитываете 2 недели и просите уволить с этой даты. Заявление сдаете с отметкой о получении. (ст. 80 ТК РФ). Удачи.
СпроситьЗдравствуйте!
Полиграф не является основанием для увольнения, скорее всего это повод вас уволить!
Скажите, что продолжите работать либо увольняют по сокращению штата. Здравствуйте,
Трудовой кодекс не предусматривает тестирование сотрудников на полиграфе, поэтому работники не обязаны это делать даже при наличии утвержденного положения. Уволить работника по причине отказа от прохождения полиграфа работодатель не имеет права, поэтому они просят вас написать заявление на увольнение по собственному желанию.
Выбор за вами! Трудовой кодекс не предусматривает тестирование сотрудников на полиграфе, поэтому работники не обязаны это делать даже при наличии утвержденного положения. На работе проходила полиграф отработав всего месяц, сегодня позвонили и сказали что не прошла, просят написать по собственному заявление, подскажите пожалуйста что делать.
Здравствуйте!
Полиграф не является основанием для увольнения, скорее всего это повод вас уволить!
Скажите, что продолжите работать либо увольняют по сокращению штата.
Спросить
Здравствуйте,
Трудовой кодекс не предусматривает тестирование сотрудников на полиграфе, поэтому работники не обязаны это делать даже при наличии утвержденного положения. Уволить работника по причине отказа от прохождения полиграфа работодатель не имеет права, поэтому они просят вас написать заявление на увольнение по собственному желанию.
Выбор за вами!
Спросить
Трудовой кодекс не предусматривает тестирование сотрудников на полиграфе, поэтому работники не обязаны это делать даже при наличии утвержденного положения.
СпроситьНу как с какого решите увольняться с того числа и пишите, не вижу проблем. Здравствуйте.
Прошу уволить меня по собственному желанию такого то числа.
В соответствии со ст.80 ТК РФ работник обязан предупредить работодателя о своем увольнении за две недели. Поэтому в заявлении Вы ставите дату увольнения, которая наступит через две недели после подачи Вами заявления работодателю.
С уважением. Сегодня я на сутках на работе. Работаю сутки через трое. Хочу написать заявление по собственному желанию. Как правильно написать. Какие числа.
Здравствуйте.
Прошу уволить меня по собственному желанию такого то числа.
В соответствии со ст.80 ТК РФ работник обязан предупредить работодателя о своем увольнении за две недели. Поэтому в заявлении Вы ставите дату увольнения, которая наступит через две недели после подачи Вами заявления работодателю.
С уважением.
СпроситьВерно, можете не писать, пусть сокращают. Добрый вечер, не стоит увольняться по собственному желанию, пусть уволят по сокращению, тем самым вы себя обезопасите. Я работаю пол года на месте основного сотрудника, которая в декрете. Наше гос. учреждение будет вот вот переименовано в новую организацию и будет вновь принимать всех сотрудников на работу (наверное через увольнение всех) . Вопрос: могу ли я не писать заявление на увольнение по собственному желанию, если требуют этого (и причины расторжения трудового договора не обьясняют) . В случае моего отказа, меня должны сократить?
Добрый вечер, не стоит увольняться по собственному желанию, пусть уволят по сокращению, тем самым вы себя обезопасите.
СпроситьДоброе утро
Если по собственному никакую не получите
По сокращению штата получите. Вы вправе не писать заявление об увольнении по собственному желанию. С вами не произвели расчёт в день увольнения
? Если да, то обращайтесь в суд с иском. Если вы напишите заявление по ст.80 ТК РФ (по собственному желанию), то будете отрабатывать ещё две недели. Соответственно вам полагается выплата на день увольнения за все фактически отработанное и неоплаченное время. Вопрос то не к юристу, а к бухгалтеру. Узнавайте в бухгалтерии. Если вы имеете ввиду законность подобной "просьбы" работодателя, то целесообразность подобного увольнения и смысл оспаривания зависит от совокупности обстоятельств, а не от размера вашего оклада. Решать вам. Формально подобная "просьба" незаконна. Я отработала 3,5 месяца официально, теперь просят уволится по собственному, какую выплату я получу, мой оклад был 45 т. Р.
Доброе утро
Если по собственному никакую не получите
По сокращению штата получите.
Спросить
С вами не произвели расчёт в день увольнения
? Если да, то обращайтесь в суд с иском.
Спросить
Если вы напишите заявление по ст.80 ТК РФ (по собственному желанию), то будете отрабатывать ещё две недели. Соответственно вам полагается выплата на день увольнения за все фактически отработанное и неоплаченное время. Вопрос то не к юристу, а к бухгалтеру. Узнавайте в бухгалтерии. Если вы имеете ввиду законность подобной "просьбы" работодателя, то целесообразность подобного увольнения и смысл оспаривания зависит от совокупности обстоятельств, а не от размера вашего оклада. Решать вам. Формально подобная "просьба" незаконна.
СпроситьКому, от кого, заявление, прошу уволить по собственному желанию, подпись-дата. За помощью в составлении заявления вы можете обратиться к любому юристу в личные сообщения. Еще один вопрос к вам. Как правильно написать заявление на увольнение на испытательном сроке по собственному желанию? Какой текст? Указывать статью или нет?
За помощью в составлении заявления вы можете обратиться к любому юристу в личные сообщения.
СпроситьЧитайте также:
- Заявление на увольнение прошу уволить меня по собственному желанию
- Заставить написать заявление об увольнение по собственному желанию
- Работодатель требует написать заявление по собственному желанию
- Вынудили написать заявление об увольнении по собственному желанию
- Работодатель заставляет написать заявление по собственному желанию
- С какого написать заявление на увольнение по собственному желанию
- Начальник заставляет написать заявление по собственному желанию
- Заставили написать заявление по собственному желанию
