Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Что делать, если работодатель отказывается выплатить зарплату после выявления недостачи в результате инвентаризации

Ирина , пишите жалобу в Трудовую инспекцию о нарушении Ваших трудовых прав либо обращайтесь в прокуратуру . Здравствуйте, если не подписывали договор о материальной ответственности, то обращаться в суд и требовать зарплату плюс проценты и расходы на юриста, если же такой договор подписывали, то платить долг. Либо обжаловать результаты ревизии, также в судебном порядке. Здравствуйте. Обратитесь с жалобой в прокуратуру Работаю продавцом. При поступлении на работу ревизию не принимала, но трудовой договор подписывала. Перед зп сказали делай ревизию, до меня работала девочка 16 лет и еще несколько человек. Недасдача вышла 72.000. зп не дали. Как поступить?

Правомерно ли работодателю вычесть недостачу у работника-матери-одиночки и как поступить в данной ситуации

Да, если ваша вина доказана. Статус матери-одиночки не освобождает вас от обязанности возместить ущерб.

Ограничения установлены ст. 138 ТК РФ.

ТК РФ, Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

""Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными "законами", - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.

""При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы. Здравствуйте, да имеет право высчитывать недостачу 20% от з/п. Имеет ли право работодатель высчитывать недостачу с работника магазина, если да, то в каком размере, если я являюсь матерью-одиночкой, ребенку 9 лет, работаю официально. Как вести себя в ситуации, если сумма недостачи выставлена работнику и требуют ее возмещения?

Интересует такой вопрос недостача списывается без добавки процентов же?

По себестоимости списывается недостача Интересует такой вопрос недостача списуется без добавки процентов же?

Я работаю в баре сколько процентов от недостачи могут высчитать из зар платы?

До 20 % согласно ст. 138 ТК РФ. Я работаю в баре сколько процентов от недосдачи могут высчитать из зар платы?

Может ли предприниматель оказывать услуги продавца по договору оказания услуг и получать ежемесячную оплату?

Здравствуйте! Да, можете заключить договор на оказания услуг. Только в этом случае исполнитель не является работником. При недостаче материальный ущерб не взыскать. да, может, одно другому не противоречит, только будет платить налог не 13 процентов а по другой системе налогообложения Может ли предприниматель оказывать услуги продавца, заключив договор оказания услуг и получая ежемесячно оплату согласно акта выполненных работ?

Процент удержания с зарплаты для погашения недостачи - ограничения и права работников. Как доказать свою невиновность?

С зарплаты не имеют права удерживать, Элина Посколько процентов могут удерживать с моей зарплаты в счёт погашения недостачи? И как можно доказать свою невиновность в недостачи?

Как получить не выплаченные расчетные и зарплату после увольнения с 1 февраля и удержаний за недостачи за 2,5 года?

Здравствуйте!

Вам необходимо в течение трёх месяцев со дня увольнения обратиться в суд с иском о взыскании невыплаченных денежных средств, процентов и компенсации морального вреда. Не пропускайте срок. Куда обращаться если не выплатили расчётные и зарплату, если уволилась уже с 1 февраля? И на протяжении 2,5 лет удерживали с зп за недостачи, которые не были доказаны?

Процент недостачи если

Это не предусмотрено законодательством. Сколько снимают процентов с недостачи на забывчивость покупателей если в супермаркете нет видеонаблюдения и нет охраны?

Сколько процентов недостачи должны высчитывать, если нет камер и не укомплектован штат?

Здравствуйте. В соответствии с заключенным договором о материальной ответственности. Сколько процентов недостачи должны высчитывать, если нет камер и не укомплектован штат?

Работницы магазина обвиняются в недостаче и подают в суд - как защититься?

Сложно но можно признать договор и расписки безденежными, обратитесь к адвокату очно Здравствуйте, Альбина, к сожалению нотариальный договор займа оспорить не реально. Факт безденежности (оспаривание договора по тем основаниям что фактически деньги получены не были) допускается лишь при наличии письменных доказательств, свидетельские показания в данной ситуации не принимаются судом. Полагаю, что долг по договору займа придется платить в любом случае да еще и с процентами. В вашем случае лучше договориться на мировое соглашение. Год назад работала в магазине, нам с напарницей выписали недостачу 200000 рублей, взяли с нас расписки, а на меня ещё составили у нотариуса договор как будто я заняла у них 200000 рублей и обязуюсь отдать равнами долями в течении 3 месяцев. Ничего им так и не отдали, а теперь они подают в суд, что можно сделать в такой ситуации? Заранее спасибо.

Вопросы оправданности начисления процентов на долг недостачи сотрудников

Здравствуйте нет конечно не законно, вы если согласны с недостачей обязаны вернуть ту именно сумму и не больше Я устроилась на работу и отработала месяц. В течение месяца у меня была недостача 3000 т.р. Мне перевели зарплату в полном размере, без вычета недостачи. А на следующий день позвонил менеджер и сказал что мне нужно оплатить недостачу. Я согласна оплатить ее конечно же, в той сумме которую она составляет! А если я ее не оплачу, то у меня ее спишут со следующей зарплаты! Но плюс сказали накрутят еще 30%, к старому долгу! Законно ли это ставить на % сотрудников? Будто какой то банк!

Помогите пожалуйста!

По работе вышла недостача в размере 30000 р сколько должен процентов удержать работодатель с заработной платы продавца.

Вообще удерживать не имеет права. Здравствуйте. В размере среднемесячного заработка, сверх- в судебном порядке. Если с работником заключен договор о полной материальной ответственности, ущерб взыскивается в полном объеме. По работе вышла недостача в размере 30000 р сколько должен процентов удержать работодатель с заработной платы продавца.

Если в магазине недостача имеют право с зарплаты высчитать 100 %?

Нет. Не имеют право.

ст. 138 ТК РФ.

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.

При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.

Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов. Если в магазине недостача имеют право с зарплаты выщитать 100 %?

Имею ли я право отказаться от выплаты недостачи со сто процентным вычетом с моей заработной платы?

Здравствуйте! да, имеете право.

Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 138]

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику. Имею ли я право отказаться от выплаты недостачи со сто процентным вычетом с моей заработной платы?

Как взыскать деньги по статье неосновательное обогащение после ошибочного перевода сотрудником Сбербанка и получить

Обращается организация с иском в суд. наверняка в банке есть юрист. Обращаться в суд с иском о взыскании неосновательного обогащения. Иск подается в соответствии со ст.131 и 132 ГПК РФ. Недостача будет выставлена на сотрудницу банка, которая ошиблась. Сотрудница недостачу перед банком погасит. Возможно ли взыскать сотруднице иск в частном порядке? Ситуация такая-девушка сотрудник Сбербанка ошибочно перевела денежные средства грж. А. Данная гражданка деньги обналичила и признала факт снятия этих денег с банковской карты. Но возвращать их отказывается, даже после получения письменного уведомления от филиала банка, о том что сотрудница ошиблась. Подскажите, пожалуйста порядок действий для взыскания по статье неосновательное обогащение. И можно ли будет взыскать проценты за пользование этими деньгами грж. А. Заранее огромное спасибо.

Взыскание недостачи с работника на больничном - возможно ли и в каком проценте?

Здравствуйте. Нет, не может взыскать . А может взыскать недостачу с расчётных при увольнении? Я зав. складом. При инвентаризации обнаружилась недостача 77 тысяч. Я оплачивал ежемесячно по 20 процентов от зарплаты. Погасив недостачу до 50 тысяч, меня попросили написать заявление по собственному желанию. В данный момент я нахожусь на больничном. Может ли работодатель взыскать с больничного недостачу? И с расчётных? Если может-то в каком проценте.

Мужу вычитают недостачу с зарплаты - где искать помощь?

В суд, с иском о взыскании невыплаченного заработка, процентов и компенсации морального вреда. Чем быстрее - тем лучше. Доказывать наличие "недостачи" и необходимость, а также добровольность вычетов придется работодателю. Мой муж работает 4 месяца и у него вычитают из зарплаты всю недостачу (20000-зарплата,10000-12000-недостача). Раньше до него такого не было. Что нам делать и куда обратиться? Помогите пожалуйста.

Какую сумму могут удержать за недостачу.

С зарплаты могут удержать, согласно ст. 138 ТК РФ в Вашем случае, не более 20 процентов. Какую сумму могут удержать за недостачу.

Внесение денег для покрытия недостачи - Бухгалтерия не разрешает отображать продажи в отчете и вопрос о выплате 10% процентов

А с суммы проданного мне выплачивается процент - 10% , выплатят ли мне

ОБЯЗАНЫ ВЫПЛАТИТЬ.

УДАЧИ ВАМ При ревизии выявлена недостача, в этот же день я внесла деньги, бухгалтерия проводит эту сумму как недостачу. Не разрешают показывать продажи в отчете. А с суммы проданного мне выплачивается процент - 10% , выплатят ли мне?

Вопросы о высчитывании ревизии за недостачу и проценте списания в магазине ООО косметика и парфюмерия для кассиров

Добрый день.

Такое возможно только в случае заключения с Вами соглашения о материальной ответственности. Также списание возможно только с Вашего согласия и заключения другого соглашения о списании, при условии актирования и вынесения приказа об этом. В иных случаях взыскание возможно только через суд.

Процент Вы вправе установить сами Я работаю в компании ООО косметика и парфюмерия кассиром, зарплата белая, могут ли с меня высчитывать ревизию за недостачу и есть ли в магазине процент списания за резизию?

Законность вычета процента мотивации за недостачу в торговле - рассмотрение существующих законов

Нет,это незаконно. Я работаю в торговле, если у нас недостача, то высчитывают саму сумму недостачи и еще сверху недостачи, как они говорят мотивация 40% от суммы недостачи с зарплаты. Подскажите, пожалуйста законно это ли? и вообще существует ли какой то закон по поводу вычета процента мотивации за недостачу? Спасибо.

Возможно ли определить неустойку за просрочку выплаты недостачи в расписке, оставленной продавцом, который больше не работает?

Здравствуйте! безусловно возможно. Нет, это не возможно. Для этого необходимо составить соглашение о новации долга в заемное обязательства, а вот там уже указывать обязанность уплаты неустойки (договорной). Если будет просто расписка, то при просрочке возврата Вы вправе требовать проценты установленные законом для при неисполнении денежного обязательства, не более. Продавец сделала недостачу, о чем написала расписку. Возможно ли в расписке предусмотреть неустойку за просрочку выплаты недостачи. Продавец не работает уже. Спасибо!

Недостача в магазине - право на взыскание процентов за материальный ущерб

Здравствуйте! имеют такое право в судебном порядке. У нас в магазине была большая недостача. В возбуждении уголовного дела им отказали. Теперь год спустя они подали иск о взыскании материального ущерба с процентами за пользование чужими средствами. Имеют ли они право взыскать с нас проценты?

Возможно ли взыскание процентов за недостачу после отказа в возбуждении уголовного дела?

Прошел срок обращения в суд - ВЫ ничего не должны платить.

УДАЧИ ВАМ Прошла ревизия вылезла большая недостача. Подавали в полицию на нас но в возбуждении уголовного дела отказали. Спустя год они подали иск о взыскании недостачи но уже с процентами. Имеют ли они право получить с нас проценты за пользование чужими средствами?

Требую возврат полной суммы - мои потери и моральный вред от недостачи на зарплатной карте Сбербанка

Здравствуйте. Сбербанк не рассматривает подобные претензии никогда и ни при каких обстоятельствах. Если Вы хотите взыскать что-либо - Вам необходимо обращаться в суд. Но морального вреда в данном случае Вам нанесено не было и суд в иске откажет, опять же, с вероятностью в сто процентов. В том случае, если Вы понесли какие-либо убытки (потеряли в зарплате, потеряли деньги за билет и так далее) - их и нужно взыскивать, при этом доказывая причинно-следственную связь между ошибкой банка и убытками и невозможность их избежать с Вашей стороны. 28 08 15 я в москве на зарплатную карту сбербанка внёс 270000 через терминал поступило только половина написал претензию на возврат сам опоздал на нужный мне самолёт прибыл на работу на другой день потерял в зарплате и хочу предъявить банка компенсацию за моральный вред могу я это сделать и какую сумму запрашевать в досудебной претензии.

Процент недостачи / Защита прав потребителей - 140 советов адвокатов и юристов