Игорь Александрович 15.10.2015, 10:37 Подписаться Какой договор лучше выбрать для нового сотрудника - трудовой с испытательным сроком, срочный или гражданско-правовой? Читать ответы (1)
Галина Подписчиков 10 13.10.2015, 04:28 Подписаться Установка испытательного срока при приеме работника на срочный трудовой договор во время отпуска основного сотрудника Читать ответы (1)
Юлия 11.10.2015, 13:11 Подписаться Возможен ли отпуск по уходу за ребенком до 3 лет для замещающего сотрудника после истечения срока срочного договора Читать ответы (1)
Игорь 09.10.2015, 13:36 Подписаться Можно ли расторгнуть срочный трудовой договор раньше срока его окончания? Читать ответы (1)
Аксана Подписчиков 33 04.10.2015, 07:38 Подписаться Возможно ли увольнение и досрочная пенсия за 1 год и 1 месяц до пенсии по окончанию срока трудового срочного договора? Читать ответы (2)
Светлана 03.10.2015, 19:01 Подписаться Начисляются ли отпускные по истечении срока срочного трудового договора, если проработано всего два месяца? Читать ответы (5)
Лидия 29.09.2015, 19:50 Подписаться Возможно ли продлить срочный трудовой договор на определенный срок не приходя к увольнению работника увольнению. Читать ответы (1)
Феруза Вазиховна Подписчиков 17 27.09.2015, 14:53 Подписаться Возможно ли оспорить недобросовестно заключенный срочный трудовой договор, его срок и способы оспаривания Читать ответы (3)
Феруза Вазиховна Подписчиков 17 27.09.2015, 14:49 Подписаться Как и где оспорить неправомерно заключенный срочный трудовой договор. Срок действия которого заканчивается через 3 месяца? Читать ответы (1)
Ирина Александровна 26.09.2015, 10:43 Подписаться Советы по оформлению срочных трудовых договоров для ИП после истечения срока действия предыдущих Читать ответы (1)
Маргарита 22.09.2015, 20:52 Подписаться Возможно ли увольнение работника после истечения срока договора на 1 год без указания о его срочности? Читать ответы (1)
Маргарита 22.09.2015, 20:38 Подписаться Заключен договор с работодателем, на 1 год, не срочный. Может ли работодатель уволить работника по истечении этого срока? Читать ответы (3)
Ирина 20.09.2015, 18:31 Подписаться Я работаю по срочному договору до 0.1.12.15. Какие выплаты мне положены, если меня сократят до истечения этого срока? Читать ответы (1)
Гость_4006372 17.09.2015, 09:16 Подписаться Имеют ли права заключать срочный трудовой договор на 2 месяца с испытательным сроком на 2 месяца? Читать ответы (1)
Дмитрий 09.09.2015, 10:58 Подписаться Или это ошибка кадровых служб и при продлении срочного договора он автоматически становится бессрочным? Читать ответы (3)
Марина 09.09.2015, 10:02 Подписаться Как погасить кредиты при истечении срока срочного трудового договора без возможности его продления? Читать ответы (1)
Максим 08.09.2015, 17:10 Подписаться Решение ситуации с срочным договором найма для сотрудницы в отпуске по уходу за ребенком и ее увольнение после Читать ответы (1)
Юлия 04.09.2015, 21:32 Подписаться Может ли работодатель не продлять срочный трудовой договор по окончанию его срока если сотрудник ушел в декретный отпуск. Читать ответы (1)
Юлия 02.09.2015, 13:49 Подписаться Вопросы по срочному трудовому договору - возможно ли уволить работника, если срок действия договора истек во время его болезни? Читать ответы (1)
Андрей 02.09.2015, 07:26 Подписаться Порядок подачи иска о нарушениях в срочном трудовом договоре - до окончания договора или в месячный срок после увольнения? Читать ответы (2)
Сергей 01.09.2015, 01:41 Подписаться Как должен выплачиваться расчет при увольнении и в какие сроки устроен по срочному трудовому договору. Спасибо. Читать ответы (1)
Ольга 28.08.2015, 10:50 Подписаться Законный срок выдачи трудовой книжки при окончании срочного трудового договора Читать ответы (2)
Светлана 27.08.2015, 14:53 Подписаться Вопрос о возможности отказа от работы после истечения срока срочного трудового договора без его продления Читать ответы (1)
Лилия Дмитриевна 26.08.2015, 17:16 Подписаться «Сотруднику, принятому по срочному трудовому договору до 15 сентября Читать ответы (1)
Мария 25.08.2015, 12:30 Подписаться Срочный трудовой договор и не продление срока - правомерная выплата или нарушение прав работника? Читать ответы (2)