Уволиться по собственному желанию на испытательном сроке / Трудовое право - 567 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте, можно, если вторая сторона будет не против. Служил по контракту уволился по испытательному сроку по собственному желанию можно будет востоновиться на контракт.
Доброго дня, вопрос не понятен. [i]Разъясняю, что согласно пункту 6 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" военнослужащий по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин.
Под уважительными причинами понимаются обстоятельства, которые объективно не позволяют военнослужащему в полном объеме выполнять условия заключенного контракта.
Поданный военнослужащим рапорт и соответствующее заключение аттестационной комиссии не являются безусловными основаниями для увольнения по собственному желанию, поскольку решение данного вопроса отнесено к полномочиям соответствующего воинского должностного лица.[/i] Как уволиться с контракта на испытательном сроке? Писал рапорт по собственному желанию отказали сказали пиши рапорт что отказываюсь от школы выживания по истечению испыт срока уволят что мне делать?
Разъясняю, что согласно пункту 6 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" военнослужащий по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин.
Под уважительными причинами понимаются обстоятельства, которые объективно не позволяют военнослужащему в полном объеме выполнять условия заключенного контракта.
Поданный военнослужащим рапорт и соответствующее заключение аттестационной комиссии не являются безусловными основаниями для увольнения по собственному желанию, поскольку решение данного вопроса отнесено к полномочиям соответствующего воинского должностного лица.
СпроситьЗдравствуйте.
Уволиться без отработки можете только с согласия работодателя. Для инвалидов 3 группы закон исключения не делает.
Но поскольку находитесь на испытательном сроке, в таком случае вправе уволиться по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня (ч. 4 ст. 71 Трудового кодекса РФ). Я инвалид 3 гр, могу ли я уволиться без отработки? (Нахожусь на испытательном сроке)
Здравствуйте.
Уволиться без отработки можете только с согласия работодателя. Для инвалидов 3 группы закон исключения не делает.
Но поскольку находитесь на испытательном сроке, в таком случае вправе уволиться по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня (ч. 4 ст. 71 Трудового кодекса РФ).
СпроситьПрипятствовать могут, ну увольняет командование округа либо командир части. Увольнение Вас как невыдержавший испытание или по собственному желанию является правом командовния части, а не обязанностью. Хочу уволиться на испытательном сроке не могут ли мне препятствовать командиры.
Увольнение Вас как невыдержавший испытание или по собственному желанию является правом командовния части, а не обязанностью.
СпроситьЗдравствуйте.
Можете уволиться в период нетрудоспособности по собственному желанию. Нахожусь на испытательном сроке, сейчас на больничном. Могу ли я уволиться в три дня в данный момент, или сначала закрыть больничный.
Здравствуйте.
Можете уволиться в период нетрудоспособности по собственному желанию.
СпроситьЗдравствуйте.
С какой должности? Должность кассир-продавец в Перекрестке. Могу ли я уволиться по собственному желанию, будучи еще на больничном и находясь на испытательном сроке?
Здравствуйте. Помогу платно. Добрый день! Напишите заявление от 22 июня об увольнении по собственному желанию "В соответствии с ч. 4 ст. 71, ст. 80 ТК РФ прошу уволить меня по собственному желанию 25 июня 2020 года". Но, чтобы были соблюдены сроки стоит подать заявление лично с проставлением штампа о регистрации, если направите по почте, письмо может не успеть дойти и Вам придется отрабатывать после больничного. Мне нужно уволиться на испытательном сроке в три дня. Сейчас нахожусь на больничном до 25 июня. Как написать заявление, что бы увольнение произошло на больничном, и какое число писать?
Ответ отключен модератором
Добрый день! Напишите заявление от 22 июня об увольнении по собственному желанию "В соответствии с ч. 4 ст. 71, ст. 80 ТК РФ прошу уволить меня по собственному желанию 25 июня 2020 года". Но, чтобы были соблюдены сроки стоит подать заявление лично с проставлением штампа о регистрации, если направите по почте, письмо может не успеть дойти и Вам придется отрабатывать после больничного.
СпроситьЗдравствуйте. Вы не задали вопрос. Если Вы хотите, чтобы кто-то принял за Вас решение - это не правильно.
Работодатель вправе предложить уволиться, Вы вправе отказаться, если хотите остаться на работе и не боитесь конфликта.
Если Вы не прошли испытание, то работодатель вправе уволить Вас с уведомлением за три дня, обосновав причину непрохождения испытания (ст. 71 ТК РФ). Вы вправе такое увольнение обжаловать в суд, если не согласны, в течение 1 месяца после вручения трудовой книжки или копии приказа на увольнение (ст. 392 ТК РФ). Отработал два месяца, предложили уволится во время испытательного срока по собственному желанию.
Здравствуйте. Вы не задали вопрос. Если Вы хотите, чтобы кто-то принял за Вас решение - это не правильно.
Работодатель вправе предложить уволиться, Вы вправе отказаться, если хотите остаться на работе и не боитесь конфликта.
Если Вы не прошли испытание, то работодатель вправе уволить Вас с уведомлением за три дня, обосновав причину непрохождения испытания (ст. 71 ТК РФ). Вы вправе такое увольнение обжаловать в суд, если не согласны, в течение 1 месяца после вручения трудовой книжки или копии приказа на увольнение (ст. 392 ТК РФ).
СпроситьЗдравствуйте, в соответствии с Трудовым кодексом, если вы ещё находитесь на испытательном сроке и решили уводиться о собственному желанию, то вам нужно отработать не 2 недели, а три дня с даты уведомления работодателя об увольнении. На испытательном сроке можете отработать 3 дня. Трудовой кодекс предусматривает уведомление работодателя именно за 3 дня до увольнения. Нет, не нужно. В период испытания Вы можете уволиться, предупредив работодателя за три дня. Ст.71 ТК. Нужно ли при увольнении по собственному желанию отрабатывать 2 недели, если я работаю в организации месяц и нахожусь еще на испытательном сроке?
Здравствуйте, в соответствии с Трудовым кодексом, если вы ещё находитесь на испытательном сроке и решили уводиться о собственному желанию, то вам нужно отработать не 2 недели, а три дня с даты уведомления работодателя об увольнении.
Спросить
На испытательном сроке можете отработать 3 дня. Трудовой кодекс предусматривает уведомление работодателя именно за 3 дня до увольнения.
Спросить
Нет, не нужно. В период испытания Вы можете уволиться, предупредив работодателя за три дня. Ст.71 ТК.
СпроситьДобрый день, основания для увольнения со службы указаны в статье 51 Федерального закона от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"
В частности, военнослужащий, проходящий военную службу по контракту,
по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы
досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин. Как мне уволится с армии, если я нахожусь на испытательном сроке, и могут ли меня уволить со статьей?
Добрый день, основания для увольнения со службы указаны в статье 51 Федерального закона от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"
В частности, военнослужащий, проходящий военную службу по контракту,
по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы
досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин.
СпроситьПросто пишите заявление на основании ст. 71 ТК РФ:
[quote]ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу.
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.[/quote] Хочу уволиться на испытательном сроке что делать?
Просто пишите заявление на основании ст. 71 ТК РФ:
ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу.СпроситьЕсли в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
У вас какой трудовой договор? [quote]Могу ли я написать заявление на увольнение по собственному желанию[/quote]
можете, принудительный труд запрещен, уволиться - это Ваше право
[quote]нужно будет ли отрабатывать 14 дней[/quote]
нет, если Вы на испытательном сроке (тогда на 14 а 3 дня)
нет, если Ваш работодатель будет согласен уволить Вас без отработки или с более коротким сроком отработки
да - во всех остальных случаях. Могу ли я написать заявление на увольнение по собственному желанию и нужно будет ли отрабатывать 14 дней?
Могу ли я написать заявление на увольнение по собственному желанию
можете, принудительный труд запрещен, уволиться - это Ваше право
нужно будет ли отрабатывать 14 дней
нет, если Вы на испытательном сроке (тогда на 14 а 3 дня)
нет, если Ваш работодатель будет согласен уволить Вас без отработки или с более коротким сроком отработки
да - во всех остальных случаях.
СпроситьЛюбовь, вопрос у вас какой? Сформулируйте его. Любовь, мало ли что он предъявляет, просто не выполняйте это указание и не пишите по собственному.
Выполняйте только его обоснованные указания в отношении собственно работы.
Увольнение по инициативе работодателя Вы сможете оспорить в суде, если оно произойдет (но важно не подписывать при этом "по собственному"). Здравствуйте, в таком случае, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию, предварительно собрав доказательства о нарушении Ваших прав со стороны работодателя (записи разговоров, переписки, свидетели, документы);
В случае отказа произвести проверку со стороны трудовой инспекции, можете обратиться в суд. Я на испытательном сроке. Работодатель предъявляет необоснованные претензии, требует уволиться по собственному желанию.
Любовь, мало ли что он предъявляет, просто не выполняйте это указание и не пишите по собственному.
Выполняйте только его обоснованные указания в отношении собственно работы.
Увольнение по инициативе работодателя Вы сможете оспорить в суде, если оно произойдет (но важно не подписывать при этом "по собственному").
Спросить
Здравствуйте, в таком случае, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию, предварительно собрав доказательства о нарушении Ваших прав со стороны работодателя (записи разговоров, переписки, свидетели, документы);
В случае отказа произвести проверку со стороны трудовой инспекции, можете обратиться в суд.
СпроситьЗдравствуйте, Вячеслав! Вы вправе не писать заявление по собственному желанию, вам обязаны оплатить нерабочие дни. Пусть сокращают, с выплатой пособий. (ст 178 ТК РФ) Работодатель требует уволиться по собственному желанию из-за коронавируса и отказывается сокращать.
Работаю в спортмастере на испытательном сроке.
Что делать?
Здравствуйте, Вячеслав! Вы вправе не писать заявление по собственному желанию, вам обязаны оплатить нерабочие дни. Пусть сокращают, с выплатой пособий. (ст 178 ТК РФ)
СпроситьКонечно можете, в испытательный срок. Елена, я думаю в данной ситуации Вас уволят без проблем в день написания заявления. Для этого нужно согласие работодателя, но он, думаю его даст. Если даже и не даст, то на испытательном сроке предупреждение об увольнении за три дня, предупредите письменно, уйдите на три дня за свой счет, а потом увольтесь. Здравствуйте!
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня (ст. 71 ТК РФ). Я на испытательном сроке. Из-за кризиса вынуждают идти за свой счет, заранее не предупреждали, а уходить в отпуск вынуждают на следующий день. Могу я уволиться без отработки. И как быть в этой ситуации.
Елена, я думаю в данной ситуации Вас уволят без проблем в день написания заявления. Для этого нужно согласие работодателя, но он, думаю его даст. Если даже и не даст, то на испытательном сроке предупреждение об увольнении за три дня, предупредите письменно, уйдите на три дня за свой счет, а потом увольтесь.
Спросить
Здравствуйте!
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня (ст. 71 ТК РФ).
СпроситьДа можете уволиться без отработки на основании ст 71 тК РФ. Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня. Я сейчас нахожусь на больничном но сразу после него я хочу уволиться, я нахожусь сейчас на испытательном сроке он у меня месяц, я могу сразу уволиться без отработки?
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
СпроситьДа, конечно, можете, отправьте заявление работодателю. Здравствуйте!
Можете увольняться, не вижу препятствий.
С Уважением! Здравствуйте Елена.
Конечно можете уволиться, с вас только необходимо заявление, работодателю. Можете, так как Вы на испытательном сроке, достаточно предупредить работодателя за три дня.
[quote]ч. 4 ст. 71 ТК РФ
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.[/quote] Я гражданка Беларусь. Могу ли я уволиться на данный момент во время карантина? Я на испытательном сроке, ещё и на больничном? Заранее благодарю за помощь.
Здравствуйте Елена.
Конечно можете уволиться, с вас только необходимо заявление, работодателю.
СпроситьМожете, так как Вы на испытательном сроке, достаточно предупредить работодателя за три дня.
ч. 4 ст. 71 ТК РФСпроситьЕсли в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Как уволиться на испытательном сроке в условиях карантина - возможна ли отработка только 2-х недель?
Уважаемая Мария!
Требования работодателя неправомерны. Если срок испытания не истек, то в соответствии с ч. 4 ст. 71 Трудового кодекса РФ, Вы имеете "право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня".
Ссылка работодателя на сложную эпидемиологическую ситуацию отговорка. Возникла необходимость уволиться. Я отработала 2 месяца испытательного срока из определенных 3-х. В связи с создавшейся обстановкой (карантин, самоизоляция), мне говорят, уволится возможно только с отработкой 2-х недель, потому, что не все работают, а отдел кадров у нас находится в Москве (подразделение в котором работаю я, в Краснодаре). Насколько я знаю, на испытательном сроке можно уволиться в течении 3-х дней. Мне необходимо это сделать в кратчайшие сроки. Насколько законно требование 2-х недельной отработки в данном случае?
Уважаемая Мария!
Требования работодателя неправомерны. Если срок испытания не истек, то в соответствии с ч. 4 ст. 71 Трудового кодекса РФ, Вы имеете "право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня".
Ссылка работодателя на сложную эпидемиологическую ситуацию отговорка.
СпроситьУважаемый Иван, подавайте рапорт об увольнении. Срок окончания военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части. [i]Здравствуйте, для увольнения с военной службы по собственному желанию, Вам необходимо в рапорте привести уважительные причины, свидетельствующие о невозможности прохождения военной службы. [/i] Хочу уволиться из армии на испытательном сроке, как это сделать без статьи и правильно?
Уважаемый Иван, подавайте рапорт об увольнении. Срок окончания военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.
СпроситьЗдравствуйте, для увольнения с военной службы по собственному желанию, Вам необходимо в рапорте привести уважительные причины, свидетельствующие о невозможности прохождения военной службы.
СпроситьВы можете уволиться в любое время. Испытательный срок дается для работодателя, чтобы без проблем расстаться с работником. Добрый день! Вы можете уволиться, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня. Остался месяц испытательного срока, хочу увольняться, как правильно это сделать без статьи?
Вы можете уволиться в любое время. Испытательный срок дается для работодателя, чтобы без проблем расстаться с работником.
Спросить
Добрый день! Вы можете уволиться, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
СпроситьДа, можете. Даже если не было испытательного срока работник вправе указать в своем заявлении дату увольнения и не будет нарушением если работодатель с ней согласится. Здравствуйте, Василиса!
Вопрос об увольнении по собственному желанию без отработки положенного срока решается по соглашению с работодателем.
Между тем, при желании работника уволиться в период действия испытательного срока он должен отработать 3 дня (ч. 4 ст 71 ТК РФ) , если иного варианта не будет согласовано с работадателем. Отработала в компании 2 недели официально по трудовому договору! Являюсь на испытательном сроке,3 месяца Хочу уволиться, я имею права не отрабатывать 2 недели так как я на испытательном сроке.
Да, можете. Даже если не было испытательного срока работник вправе указать в своем заявлении дату увольнения и не будет нарушением если работодатель с ней согласится.
Спросить
Здравствуйте, Василиса!
Вопрос об увольнении по собственному желанию без отработки положенного срока решается по соглашению с работодателем.
Между тем, при желании работника уволиться в период действия испытательного срока он должен отработать 3 дня (ч. 4 ст 71 ТК РФ) , если иного варианта не будет согласовано с работадателем.
СпроситьДобрый день, Татьяна. Вам необходимо отработать 14 дней, несмотря на то, что Вы работаете по графику. Можно договориться с работодателем уволиться без отработки. Здравствуйте!
[quote]ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
..Если в период испытания[u] работник[/u] придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право [u]расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, [/u][u]предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня[/u].[/quote] Я на испытательным сроке. И мне все равно надо 14 дней отрабатывать? Работаю по графику 2/2. Сейчас спустя месяц работы планирую уволиться. Испытательный срок три месяца. Сколько дней мне нужно отработать? Если три дня, то как быть если я работаю два через два.
Добрый день, Татьяна. Вам необходимо отработать 14 дней, несмотря на то, что Вы работаете по графику. Можно договориться с работодателем уволиться без отработки.
Спросить
Здравствуйте!
ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работуСпросить..Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Здравствуйте.
Вы имеете право подать заявление работодателю по ст.80 ТК РФ. Если Ваши права нарушаются, то Вы можете по ст.33 Конституции РФ, обратится в трудовую инспекцию. Есть и ст.5.27 КоАП РФ. Вы какие действия предпринимали? Здравствуйте. Это нарушение. По собственному желанию вас должны уволить за 3 дня. Напишите заявление на увольнение по собственному желанию и сделайте отметку о принятии на своей копии, через 3 дня получите расчет и трудовую книжку. Если не уволят, пишите жалобу в трудовую инспекцию, прокуратуру. Хочу уволиться не испытательном сроке но меня не увольняют?!
Здравствуйте.
Вы имеете право подать заявление работодателю по ст.80 ТК РФ. Если Ваши права нарушаются, то Вы можете по ст.33 Конституции РФ, обратится в трудовую инспекцию. Есть и ст.5.27 КоАП РФ. Вы какие действия предпринимали?
Спросить
Здравствуйте. Это нарушение. По собственному желанию вас должны уволить за 3 дня. Напишите заявление на увольнение по собственному желанию и сделайте отметку о принятии на своей копии, через 3 дня получите расчет и трудовую книжку. Если не уволят, пишите жалобу в трудовую инспекцию, прокуратуру.
СпроситьСогласно ст. 71 ТК РФ если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня. Нахожусь на испытательном сроке, и хочу уволиться на этой неделе. Если я напишу заявление в среду, сколько дней мне нужно будет отработать и когда фактически будет мой последний рабочий день?
Согласно ст. 71 ТК РФ если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Спросить[quote]ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим "Кодексом" или иным федеральным "законом". Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.[/quote]
В статье не сказано, что заявление об увольнении должно подаваться лично, то есть его [b]можно[/b] направить и по почте заказным письмом. Говорят что заказным письмом не имею право. Могу ли уволиться отдаленно на испытательном сроке с пограничной службы.
ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим "Кодексом" или иным федеральным "законом". Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
В статье не сказано, что заявление об увольнении должно подаваться лично, то есть его можно направить и по почте заказным письмом.
Спросить
