Наталья
02.02.2016, 22:00
Незаконное требование работодателя - работник находится в отпуске, но вынужден работать без оплаты
Читать ответы (1)
Работодатель заставляет писать заявления на отпуск, соответственно вычитая с зарплаты. По факту в отпуска не ходим. Насколько это законно?
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 433 Поиск Регистрация