Можно ли взять отпуск перед декретом, если работник сменил работу и большую часть времени на новом месте отсутствовал по болезни?
Отпуск перед декретом. Положен ли мне отпуск перед декретом. Если я сменила работу в ноябре 2015 и спустя полгода-в апреле мой декрет. Но я в 2016 с 11 января на работе то и не была, то больничный был, потом справка на 30 дней (Самарская) она считается как отпуск за свой счет, выходит я отработала в новой организации два-три месяца только. В декрет мне 18 апреля. Хотела взять отпуск на 14 дней. Можно ли так? Зарплату я не получала за чнварь, февраль и март. С чего будут начислять отпускные? Зарплата белая. Оклад.
Вы имеете право на полный отпуск согласно ст. 122 и 260 ТК РФ . Предоставление отпуска пропорционально отработанному времени не предусмотрено трудовым законодательством вообще. Исходя из смысла приведенных выше норм достаточно одного дня стажа, дающего право на отпуск в рабочем году, чтобы работодатель предоставил вам полноценный ежегодный отпуск. С 21 марта можете брать отпуск. Если не успеваете оформить полный, просите менее чем 28 с тем расчетом, чтобы работодатель имел возможно исполнить обязанность по выплате отпускных не менее чем за три дня до его начала (ст. 136 ТК РФ ).
В конце концов , при желании можно уйти в отпуск по беременности и родам позже указанной в больничном даты (использовав полный отпуск) . При этом пособие будет выплачено за оставшееся количество календарных дней.
Для расчета отпуска берутся 12 месяцев, предшествующих месяцу отпуска. В расчет не войдут периоды нетрудоспособности и соответственно пособия (ст. 139 ТК РФ ).
Спросить