Как действовать в ситуации, когда после уведомления о сокращении штата меня переводят в другой город?
Прошу помочь разобраться со следующей ситуацией: проработала в крупной компании более 14 лет. Пришел новый руководитель у которого появились свои люди на ряд должностей, в том числе и мою. Т.к. уходить по собственному желанию мы не согласились то буквально несколько дней назад нас ознакомили с уведомлением о сокращении штата. .. По ТК я являюсь льготной категорией сотрудников, которых нельзя сокращать (я единственный кормилец ребенка до 14 лет). Теперь данный приказ отзывают и говорят что меня переводят в другой город. (у нас структура региональная и другие города входят в состав региона) . Как мне быть? Имеют ли право меня перевести?
Без вашего заявления не имеют право --ст.72ткрф.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 122 из 47 432 Поиск Регистрация