Галина
30.03.2016, 18:46
Моя неожиданная беременность - когда информировать работодателя и восстановление на работу
Читать ответы (4)
2.03.2016 г. меня руководитель заставил написать по соглашению сторон. И в трудовой написал по соглашению сторон. А я через 3 дня узнала что беременна что мне делать?! могу ли я востоновить на работу.
обращайтесь в суд с иском о восстановлении на работе - другого выхода нет у вас, перспектива конечно, не очень хорошая на восстановление - но попытайтесь
к юристу очно
СпроситьЮристы ОнЛайн: 74 из 47 431 Поиск Регистрация