Какие права имеет беременная сотрудница на декретном отпуске и существует ли риск увольнения после родов?

• г. Воронеж

Я работаю на декретной должности. Сотрудница которая в декрете выходить пока не собирается. Я сама беременна. Могут ли меня уволить когда я рожу?

Ответы на вопрос (4):

Могут как по окончанию срока срочного трудового договра

Спросить
Пожаловаться

Мария, если Вы устраивались по срочному договору , то по истечении срока договора вполне могут уволить .

Спросить
Пожаловаться

Непонятно фраза по истечении трудового договора...а когда он истекает? В договоре же прописано до выхода основного работника.а уволить могут когда рожу?

Спросить
Пожаловаться

---Здравствуйте, при выходе основного работника из декретного отпуска. ваш срочный трудовой договор и заканчивается

Всего хорошего.

Спросить
Пожаловаться

Работаю на декретной должности (сама сейчас беременна), основной работник выходит из декрета в июне, могут ли меня уволить? Мне в декрет только в ноябре.

Я работаю на дикретной должности. Девушка которая в дикрете сейчас выходит на 1.5 года раньше... я сама беременна 1.5 месяца. Уволить меня не могут мне сказали. А дикретные мне будут платить потом 3 года?

Я работаю на декретной должности. Увидела в интернете, что на мою должность ищут человека, сотрудница на месте которой я работаю только что родила и выходить не собирается. Могут ли меня уволить?

Я сейчас работаю на декретной должности. В августе собирается выходить на работу сотрудница из декрета на чьем месте сейчас работаю я, но я уже беременна на 3 месяце как должен повести меня мой работодатель? Работа государственная МО РФ.

Я беременна, работаю учителем в школе на декретной должности, то есть, насколько я понимаю, по закону меня не могут уволить до тех пор, пока не выйдет из декрета учительница, на чьей должности я работаю (я рожу раньше, чем она выйдет из декрета). Сейчас в нашей школе увольняется учительница, должны ли меня взять в штат, то есть перевести на постоянную должность? Начальство пока не знает о моей беременности, а уйти в декрет мне можно уже через месяц.

Работаю на месте основного сотрудника, которая в декрете, сама беременна, 25 мая выходит эта сотрудница, мне в декрет только в ноябре, мне сказали 25 мая забирать трудовую книжку, правильно ли это?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я находясь на декретной должности сама ушла в декрет. Ребенку исполнилось 2 годика и я снова забеременнела. Девочка на чьем месте работаю я скоро выходит из декрета. Имеют ли право меня уволить, если я нахожусь в декрете?

Я в фирме работала на постоянной должности. Когда одна из сотрудниц ушла в декрет, меня перевели на её место (должность была выше моей). Сейчас сотрудница не выходит из декрета, по причине увольнения. Имеет ли право работодатель убрать меня с декретной должности и поставить другого человека? Когда должность сейчас стала постоянной.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение