Юлия
25.09.2007, 18:57
Что будет являться основанием для внесения таких изменений в существующее штатное расписание?
Читать ответы (1)
Должен ли директор школа руководствоваться какими - либо документами от учредителя, при внесении изменений в штатное расписание с последующим увольнением сотрудника увольнением сотру.
При работе со штатным расписанием - должен. Увольнение - это уже другая сфера, регулируемая трудовым кодексом, Евгений
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация