Елена
30.11.2016, 06:49
Может ли работодатель уволить мать-одиночку без нарушений?
Читать ответы (1)
Я мать одиночка с меня работодатель хочет снять 50% з/п исполнительного листа у меня нет нарушений тоже нет могу ли я не подписывать бумаги.
Вы и должны не подписывать никаких документов Нет юридических оснований для удержания из зарплаты
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 432 Поиск Регистрация