Столкновение на проезжей части - кто виноват в неоформленном автомобиле моего супруга?
199₽ VIP
Мой супруг работает мерчендайзером, (специалистом по оформлению торгового зала) на два города, в г.Невинномысске и г.Черкесске. Так как его работодатель не предоставил ему служебный автомобиль, ездил он по городам работать на своем автомобиле. 21 января 2016 года мой супруг возвращался с работы домой. Ехал с г.Невинномысска в г.Черкесск. Не доехав до своего города всего нескольких км., ему на встречу вылетел Мерседес и произошло лобовое столкновение. Мой супруг попал в реанимацию с тежелейшими травмами. Стали оформлять производственную травму. Собрали все справки, все документы, провели расследование и когда, вроде бы уже можно было бы подавать на выплату, трудовая инспекция нашла к чему прицепиться. Они сослались на то, что машина моего супруга не была документально оформлена, то что она использовалась в производственных целях. Подскажите, пожалуйста, на чьей стороне закон в данной ситуации? Не все ли равно как и где оформлена машина? Ведь пострадал сам человек, ихний рабочий.
Если работодатель бы оформил Соглашение об использовании личного автомобиля и путевой лист, то оснований для придирок не было бы. Путевые листы оформлять при перевозке нужно.
В соответствии с ч.2 ст. 6 Федерального закона от 8 ноября 2007 г. N 259-ФЗ "Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта"
"Запрещается осуществление перевозок пассажиров и багажа, грузов автобусами, трамваями, троллейбусами, легковыми автомобилями, грузовыми автомобилями без оформления путевого листа на соответствующее транспортное средство".
Порядок заполнения путевого листа изложен в разделе III обязательных реквизитов и порядка заполнения путевых листов, которые утверждены Приказом Минтранса РФ от 18.09.2008 N 152.
СпроситьВсе равно на кого оформлена машина. Он оформлен официально (ст. 57 ТК РФ). Это главное. Он выполнял свои обязанности, следовательно был на работе.
СпроситьОтказ неправомерен, если ваш муж выполнял свои трудовые обязанности в момент аварии. Выплата положена, а это примитивный способ уйти от ответственности.
В ст. 5 Федерального закона от 24. 07. 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" сказано, что каждый работник, который работает по трудовому договору, подлежит обязательному страхованию от несчастного случая. Это означает, что при производственной травме работодатель обязан выплатить работнику компенсацию, если последний получил травму в ходе выполнения своих трудовых функций.
Выплаты при производственной травме равны сумме оплаты больничного листа, если таковой понадобился работнику, и компенсации ему медицинских расходов. Это указано в ст 184 ТК РФ.
СпроситьЭто несчастный случай на производстве, нужно доказывать это возможно в суде.ст.55,56 ГПК. Ваш муж был официально оформлен, выполнял трудовые обязанности. Не важно ,что не соблюдены те формальности.
Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 29.12.2015) "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
Статья 3. Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе
Для целей настоящего Федерального закона используются следующие основные понятия:
объект обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний - имущественные интересы физических лиц, связанные с утратой этими физическими лицами здоровья, профессиональной трудоспособности либо их смертью вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания;
субъекты страхования - застрахованный, страхователь, страховщик;
застрахованный:
физическое лицо, подлежащее обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с положениями пункта 1 статьи 5 настоящего Федерального закона;
физическое лицо, получившее повреждение здоровья вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, подтвержденное в установленном порядке и повлекшее утрату профессиональной трудоспособности;
страхователь - юридическое лицо любой организационно-правовой формы (в том числе иностранная организация, осуществляющая свою деятельность на территории Российской Федерации и нанимающая граждан Российской Федерации) либо физическое лицо, нанимающее лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с пунктом 1 статьи 5 настоящего Федерального закона;
страховщик - Фонд социального страхования Российской Федерации;
страховой случай - подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья или смерти застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, который влечет возникновение обязательства страховщика осуществлять обеспечение по страхованию;
(в ред. Федерального закона от 29.12.2015 N 394-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
несчастный случай на производстве - событие, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях как на территории страхователя, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном страхователем, и которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть;
(в ред. Федерального закона от 08.12.2010 N 348-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
СпроситьМожете в суд обжаловать.Статья 231. Рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев
ГАРАНТ:
См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 231 ТК РФ
Разногласия по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев, непризнания работодателем (его представителем) факта несчастного случая, отказа в проведении расследования несчастного случая и составлении соответствующего акта, несогласия пострадавшего (его законного представителя или иного доверенного лица), а при несчастных случаях со смертельным исходом - лиц, состоявших на иждивении погибшего в результате несчастного случая, либо лиц, состоявших с ним в близком родстве или свойстве (их законного представителя или иного доверенного лица), с содержанием акта о несчастном случае рассматриваются федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальными органами, решения которых могут быть обжалованы в суд. В этих случаях подача жалобы не является основанием для невыполнения работодателем (его представителем) решений государственного инспектора труда.
Система ГАРАНТ: base.garant.ru
Спроситьмашина моего супруга не была документально оформлена, то что она использовалась в производственных целях. Подскажите, пожалуйста, на чьей стороне закон в данной ситуации? Не все ли равно как и где оформлена машина? Ведь пострадал сам человек, ихний рабочий.
---Ольга. не всё равно что автомобиль не оформлен. нужно было заключать договор аренды автмобиля. но жалуйтесь в прокуратуру работодатель хитрит.
Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений [Закон "О Прокуратуре РФ"] [Статья 10] 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. В случае, если в деяниях должностных лиц, допустивших нарушения законов, содержится состав преступления или административного правонарушения, в зависимости от характера нарушения закона прокурор выносит мотивированное постановление о возбуждении уголовного дела или постановление о возбуждении дела об административном правонарушении (ст. 25 Закона, ст. 37 УПК РФ, ст. ст. 25.11, 28.4 КоАП РФ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 25 из 47 431 Поиск Регистрация