Кража на стройке - возможные последствия для прораба и порядок разрешения ситуации
На строительной площадке в ночное время была совершенна кража - срезали провода, примернаястоимость 700 000 р. Можно ли привлечь прораба к материальной ответсвенности за это? Договор о полной материальной ответсвенности с ним был подписан. Заявление в органы не подавалось. И какой вообще порядок разрешения данных ситуаций? Нужно ли было организовывают какую-либо комиссию для выявления хищения? Спасибо.
Если вы попытаетесь привлечь прораба к полной материальной ответственности по этой ситуации, то он легко оспорит её в суде.
Комиссия нужна обязательно.
Спросить
Здесь нужно исходить из того обязан ли прораб работать в ночное время.Если нет такой обязанности то прораб не должен отвечать за хищение провода даже при наличии договора о полной материальной ответственности
Трудовой кодекс, N 197-ФЗ | ст 247 ТК РФ
Статья 247. Обязанность работодателя устанавливать размер причиненного ему ущерба и причину его возникновения
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 39] [Статья 247]
До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.
Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.
Работник и (или) его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их в порядке, установленном настоящим Кодексом.
Спросить
Я работаю контролёром (нелицензированная охрана) на предприятии. На открытой площадке склада произошла кража. На посту стоят видеокамеры и кража была записана, но я её не увидел (на посту стоят экраны). О краже было подано заявление в полицию. Какие последствия может это иметь? Устно начальником было сказано, что либо я оплачиваю кражу, либо увольняюсь. Материально ответственен ли я, если данный вид деятельности не входит в список полной материальной ответственности?
При инвентаризации была выявлена недостача, материально-ответственное лицо отказывается давать объяснения и вину не признает. Что делать в такой ситуации? Договор о полной материальной ответственности подписан был.
Человек работал по договору с договором о полной материальной ответственности, далее переводится на должность начальника. Данная должность тоже материальноответственная, но договор с ним не был перезаключен. Выявилась недостача. Суд присудил в полном обьеме возместить, но человек же не материальноответственное лицо? Договора то с ним не было перезаключено? Законно ли решение суда?
Я работаю в салоне сотовой связи. 28 декабря из кассы магазина были украдены 25000 рублей. Кража завиксирована камерами наблюдения. Возбуждено уголовное дело по факту кражи. В момент кражи я была на обеде - в магазине работал 1 продавец. Работодатель требует, чтобы эту сумму возместили продавцы, так как был подписан договор о полной материальной индивидуальной ответственности. Правомерны ли его действия? Что в этой ситуации делать мне?
В 2006 г. сотрудница была принята на предприятие кассиром. С ней был заключен договор о полной материальной ответственности. Через 2 года она была переведена на должность бухгалтера с возложением обязанностей кассира, но без какой либо доплаты. В штатном расписание имеется и должность бухгалтера и должность кассира. Нужно ли было перезаключить договор о полной материальной ответственности, так как поменялась должность?
Имеют ли право высчитать с больничного. Я материально ответственное лицо (договор о полной материальной ответственности), в мою смену была кража, данный факт зафиксирован в органах. В этом месяце у меня был больничный. Имеет ли право работодатель не выдать мне деньги полагающиеся за больничный.
В магазине была совершена кража третьими лицами. Момент кражи зафиксирован на камерах наблюдения, компанией подано заявление в полицию. Могут ли взыскать сумму украденного товара с работников и на каком основании? Договор коллективной материальной ответственности соответственно подписан.
Договор полной материальной ответственности.
Скажите, пожалуйста! Я работаю кладовщиком, я подписал договор о материальной ответственности, а примерно 90% материальных ценностей находится на открытой площадке. Наш склад работает до 18-00, а остальные склады круглые сутки, т.е. на площадку открытый доступ в ночное время для кого угодно.
Имеет ли право работодатель взыскать с меня недостачу в полном объеме в случае её выявления по результатам инвентаризации?
Можно ли взыскать недостачу с работника, если: договор о полной материальной ответственности и расписка были подписаны уже после выявления недостачи?
