Работодатель обвиняет продавца в украденных деньгах - кто должен нести ответственность?

• г. Москва

Я продавец который работает в компании уже три года. К нам на стажировку пришел стажер и на второй день работы, увидел куда я прячу ключ от сейфа. Перед закрытием магазина пока я отлучилась в дамскую комната (она находится в самом магазине), стажер взял ключ, вскрыл сейф и похитил наличные. Я сразу же пошла в полицию и написала заявления. Компания в которой я работаю тоже обратилась в полицию как потерпевшие. И по этому делу завели уголовное дело. Но сейчас работодатель сказал, что эти деньги буду выплачивать я, так как стажер по моей вине увидел куда я прячу ключ и что мне его надо было носить на шее или в кармане. Стажера приняли на работу даже не сняв в офисе ксерокопию с ее паспорта и у них на нее есть только анкета. Так же они утверждают, что я ключ вообще не прятала, оставила в двери сейфа. В зале установлены камеры на которых сейф даже не просматривается. В итоге на камеру было видно как я отлучилась в дамскую комнату (она у нас находится в самом магазине) и как стажер уходит раньше на десять минут из магазина. В итоге на камеру не видно как стажер берет деньги, так же не видно, что я оставляю ключ в сейфе. Дело заведено на стажера по краже денег. Из всей этой ситуации прошу подробно ответить может ли работодатель с меня взыскать украденную сумму.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Нет, если возбуждено уголовное дело в отношении стажера, то взыскивать магазин должен с него, не с Вас, в ходе расследования магазин может заявить иск о взыскании со стажера этих денег.

Спросить

Подробно: не может. Путь взыскивает с крадуна.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов