Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет и работаю на неполную ставку. С 1 июня у меня отпуск и потом ребенку не с кем сидеть. Могу ли я написать заявление об отпуске с последующем уходом в декрет. И как насчитают отпускные войдет ли туда пособие до 1.5 лет? Спасибо.
Здравствуйте! Можете написать заявление на очередной отпуск,затем на отпуск по уходу за ребенком.Отпускные рассчитают из среднемесячной зарплаты за предшествующие 12 месяцев,пособие в расчет не входит.
Спросить
Пленум Верховного Суда РФ в п. 20 постановления от 28.01.2014 N 1 "О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних" разъяснил, что женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком с сохранением права на получение пособия по обязательному социальному страхованию и при этом работающей на условиях неполного рабочего времени или на дому, ежегодный оплачиваемый отпуск не предоставляется, поскольку использование двух и более отпусков одновременно Трудовой кодекс РФ не предусматривает.
Вы можете взять отпуск только в том случае если прервете отпуск по уходу за ребенком. После него можете уйти в отпуск по уходу за ребенком снова.
При расчете отпускных туда не войдут ни пособие по беременности и родам, ни пособие по уходу за ребенком
Спросить
