Как защитить себя от увольнения без объяснительных причин в компании Связной?
У меня сложилась ситуация работаю в компании связной, мой непосредственный начальник хочет уволить меня по статье без объяснительных причин, якобы что то ей не понравилось, так сказать для своих целей, помогите как можно решить этот вопрос какого либо противоправного я не совершал.
Здравствуйте. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.
Спросить
Чтобы уволить по статье необходимо строго соблюдать процедуру. Иначе увольнение можно будет признать не правомерным (через суд).
Объясните своему начальству, что Вы будете жаловаться в трудовую инспекцию, а в случае увольнения обратитесь в суд. Часто такие пояснения помогают начальству трезво оценить ситуацию и отстать от работника.
Спросить
Здравствуйте.
Просто так никто никого не уволит.
"Хочет" к делу не пришьешь.
Когда потребует написать объяснительную, обратитесь за консультацией к юристу,он подскажет, как ее правильно написать.
Обжаловать увольнение можно в течение месяца.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Как защититься от подставы начальника и сохранить свою работу?
Почему меня хотят уволить по статье? Как защититься и что делать в данной ситуации?
Работодатель отказывается предоставить результаты служебной проверки и угрожает увольнением по прогулу - что делать?
Как уволиться, если работаю в ИП, зарегистрированном в другом городе, а мой начальник находится в командировке?
Если начальник все таки уволит его якобы за провинность, куда обратиться с этой проблемой?
Начальник участка управляющей компании под угрозой увольнения из-за жалоб со стороны уволенных работников.
Какова процедура увольнения на дистрибьютора без согласия его непосредственного руководителя в компании?
Может ли начальник использовать объяснительные письма для увольнения сотрудников?