Выплаты для безработной беременной женщины после расторжения трудового договора - обзор и ответственные стороны

• г. Казань

Меня сократили в июле 2015 г. Официально было подписано Мировое соглашение о расторжении трудового договора. Сейчас я безработная и летом мне рожать. На какие выплаты я могу рассчитывать и кто их должен выплачивать? Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Выплаты производит соц. защита. Вам положено только единовременное пособие по рождению ребенка и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Будете получать минималку за счет регионального бюджета.

Спросить

Казань - онлайн услуги юристов

Антоний
27.10.2020, 23:34

Спор о выплате дополнительной компенсации при расторжении трудового договора по соглашению

При расторжении трудового договора по соглашению сторон было подписано соглашение, предусматривающее выплату дополнительной денежной компенсации. Проверяющие оспаривают выплату сейчас. Законна ли выплата, если изначально в трудовом договоре этого не было предусмотрено, равно и не было этого в положении об оплате труда компании.
Читать ответы (3)
Татьаня
10.12.2014, 12:31

Права работника после расторжения трудового договора по соглашению сторон и возможные компенсации при сокращении с выплатой премии

Меня сократили в выплатой премии, оформили это как расторжение трудового договора по соглашению сторон. На что я имею право после расторжения трудового договора по соглашению сторон? Стоит ли мне вставать на биржу труда? На какую компенсацию я могу рассчитывать? Зарплата была белая.
Читать ответы (2)
Александр
20.01.2018, 01:25

Невыплата денежных средств за неиспользованные курсы - как обратиться в суд и получить компенсацию

У меня такой вопрос. Заключал договор с частной школой иностранного языка на обучение, оплатив полный курс, прошел один курс и решил расторгнуть договор. Соглашение о расторжении договора и выплате мне денежных средств за неиспользованные оставшиеся курсы было подписано в конце ноября, по соглашению и договору выплаты должны были быть произведены в течении 10 дней с момента подписания, однако выплат не было. Подскажите, могу ли я подать в суд на данную организацию, какие документы мне для этого нужно, куда обращаться и как вообще выбить денежную сумму с данной организации, если договор подписан, соглашение подписано, а выплат нет.
Читать ответы (2)
Алексей
23.10.2014, 09:28

Возможно ли получение декретных или других выплат в 2015 году при предыдущем трудоустройстве и настоящей безработице

С декабря 2011 по апрель 2014 была устроена на работе официально. С мая 2014 по настоящее время безработная. Сейчас беременная, рожать через 6 месяцев. Могу ли я рассчитывать на декретные или иные выплаты в 2015 с учетом заработка на прошлой работе.
Читать ответы (1)
Ложкин Сергей Анатольевич
14.01.2015, 10:40

Возможно ли отозвать подписанное соглашение о расторжении трудового договора после его подписания?

Подписал соглашение о расторжении трудового договора, дата расторжения 28 января 2015. Могу я сейчас отозвать подписанное мною соглашение?
Читать ответы (2)
Людмила
06.08.2014, 16:31

Уклонение работодателя от выплаты суммы компенсации при расторжении трудового договора - что делать?

Между мной и работодателем было достигнуто соглашение сторон о расторжении трудового договора. В данном соглашении была оговорена сумма компенсации при расторжении трудового договора. Работодатель уклоняется от выплаты всей суммы. Какие мои действия?
Читать ответы (2)
Анна
28.03.2018, 22:38

Вопрос об отмене соглашения о расторжении трудового договора на основании опечатки в дате подписания

Я сгоряча подписала вчера соглашение о расторжении трудового договора. Сегодня я заметила что соглашение подписано датой 25 декабря 2017 но в начале указано, что трудовой договор расторгается с 27 марта 2018 г. Можно ли признать его отменить по причине подписания более ранней датой (опечатка) , для меня условия в соглашении не выгодны, сейчас понимаю это. Спасибо!
Читать ответы (2)
Анна
14.04.2016, 03:20

Пример текста соглашения о расторжении трудового договора и установление компетентного органа составления

Кто должен составлять соглашение о расторжении трудового договора-работодатель или работник? Напишите пожалуйста примерный текст этого соглашения. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
14.01.2011, 14:55

Как отказаться от подписания соглашения об увольнении по соглашению сторон?

Я подписала со своим работодателем соглашение о расторжении договора по соглашению сторон (инициатива принадлежала работодателю). Работаю еще две недели. Могу ли я опротестовать подписание этого соглашения, т.к. сейчас его условия меня не устраивают? Заранее спасибо за ответ. Как расторгнуть соглашение о расторжении трудового договора?
Читать ответы (3)
Марина
13.06.2013, 23:26

Правомерны ли действия риэлтора при отсутствии подписания соглашений о расторжении всех договоров?

Я покупатель квартиры. Действую без риэлтора. У Продавца есть Риэтор. Все предварительные договоры и переговоры ведутся через риэлтора Продавца. Решила расторгнуть ущемляющие меня договора: Соглашения с Покупателем, Соглашения о цене и Договора Поручения, по которому внесены денежные средства (типа аванс). Риэлтором было подписано Соглашение о Росторжении только Договора Поручения (по которому были получены деньги). По остальным договорам Соглашений о Расторжении подписано не было. При этом все договора у меня забрали. Правомерны ли действия Риэлтора?
Читать ответы (1)