Андрей
28.01.2018, 18:48
Как правильно уволить сотрудника по срочному трудовому договору в соответствии с указанным сроком действия?
Читать ответы (1)
Иностранные граждане, входящие в ЕАЭС, но которых отсутствует вид на жительство принимаются на работу на 1 год, у них считается срочный договор как по ТК РФ или засчет того, что они в ЕАЭС срок в договоре оговаривается, но договор называется трудовой, а не срочный трудовой? Спасибо.
Юристы ОнЛайн: 102 из 47 431 Поиск Регистрация