Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Какой возраст детей дает мне право на защиту от увольнения по уходу за ними?

21.04.2016, 09:40
• г. Пермь

У меня двое детей, 9 лет и 2,5 года. До достижения какого возраста детей работодатель не имеет право меня уволить с работы. Слышала, что до 3 лет, т.е после достижения 3 лет у моего ребёнка, меня могут уволить?

Читать ответы (2)
Работодатель имеет право Меня уволили с работы Достижение возраста У меня двое детей Уволили с работы
Ответы на вопрос (2):

До достижения 14 лет если вы их единственный кормилец

Спросить

Здравствуйте. До достижению ребенку трех лет, не могут уволить.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пермь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
14.01.2018, 20:32

Возможно ли увольнение без согласия по достижению пенсионного возраста - вопросы и ответы

Здравствуйте. 01,03,2018 у меня наступает пенсионный возраст - 55 лет. Собираюсь оформить пенсию и продолжить трудовую деятельность. Имеет ли право работодатель уволить меня по достижению возраста без моего согласия?
Читать ответы (1)
Юрий
20.12.2015, 10:21

Возможность увольнения при достижении предельного возраста и наличии троих детей, включая грудного ребенка.

После достижения предельного возраста, заключен контракт на 3 года, Могут меня уволить по достижению возраста, если на иждевении 3 детей, одному 1 месяц.
Читать ответы (1)
Вера
03.09.2010, 20:40

И сколько месяцев-дней могу работать после достижения пенсионного возраста.

Когда могут уволить с работы при достижении пенсионного возраста. На каких основаниях. И сколько месяцев-дней могу работать после достижения пенсионного возраста.
Читать ответы (2)
Галина
03.12.2015, 19:25

Может ли работодатель уволить меня из-за того, что у меня двое маленьких детей и я планирую вернуться на работу?

Здравсвуйте подскажите пожалуйста имеют ли право работатель уволить меня с работы если у меня двое детей одному 5 лет второму 1,5 года собираюсь выйти на работу.
Читать ответы (1)
Пирмагомед
27.03.2013, 00:14

Вопрос высокодостойного увольнения - могут ли меня уволить из ФСИН по достижению предельного возраста

По достижению предельного возраста службы во ФСИН (45 лет) не хватает для достижения выслуги для начисления пенсии 5 лет и 9 месяцев, имеют ли право уволить меня по достижению предельного возраста, если нет других причин?
Читать ответы (1)
Евгения
24.02.2014, 06:01

Вопрос о получении квадратных метров по сертификату на жилье для детей возрастом 20 и 25 лет

У мужа двое детей - сыну 23 года, дочери 18 лет. В следующем году нам собирать документы на получение жилья по достижению предельного возраста (к моменту достижения предельного возраста сыну будет 25,а дочери 20 лет). Подскажите, положено на детей в таком возрасте получение квадратных метров по сертификату?
Читать ответы (3)
Екатерина
11.04.2012, 13:13

Защита прав работника по уходу за ребенком - возможность увольнения до 3 лет ребенка

Здравствйте, Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Ребенку - 6 мес. Работодатель просит выйти на работу. Вопрос: если я выйду на работу, имеет ли право мой работодатель уволить меня с работы до достижения ребенком возраста 3 лет?. Или за мной сохраняется рабочее место и уволить меня не смогут (только в случае увольнения по договоренности сторон) ? Заранее благодарна.
Читать ответы (1)