Можно ли уволить сотрудника, достигшего предельного возраста, находящегося в очередном отпуске.

• г. Улан-Удэ

Можно ли уволить сотрудника, достигшего предельного возраста, находящегося в очередном отпуске.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

находясь в отпуске нет по выходу с отпуска да

Спросить

Улан-Удэ - онлайн услуги юристов

Татьяна
19.01.2016, 22:57

Продление срока службы сотруднику после достижения предельного возраста - возможность увольнения по окончании срока контракта

Сотруднику продлен срок службы на 1 год после достижения предельного возраста. Заключили срочный контракт с 02.02.15 по 02.02.16. с 11.01.2016 сотрудник находится в очередном отпуске. Можно ли его уволить 02.02.16 года по окончании срока контракта?
Читать ответы (2)
Мария
29.10.2010, 10:14

Возможно ли уволить сотрудника по достижению предельного возраста службы во время отпуска или больничного?

Необходимо уволить сотрудника милиции по достижению предельного возраста службы. Уведомление было вручено в установленные законом сроки. После истечения срока уведомления сотрудник ушел на больничный, а после написал рапорт на отпуск. Возможно ли уволить сотрудника по этому основанию (достижение предельного возраста службы) в момент его нахождения в отпуске или на больничном?
Читать ответы (1)
Виталий
24.11.2015, 16:13

Увольнение сотрудника МЧС - обстоятельства и права при наличии многодетной семьи и ребенка-инвалида

При каких обстоятельствах могут уволить сотрудника МЧС с работы (при его не желании увольняться) состоящего в многодетной семье и имеющего ребёнка инвалида, если он достиг пенсионный возраст 20 лет и не достигшего предельного пенсионного возраста?
Читать ответы (1)
Василий
17.11.2009, 21:26

С 12.11.2009 сотруднику "А" предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,6 года.

Сотрудник "А" принят 30.01.2009 года на должность бухгалтера по трудовому договору на период отпуска по уходу за ребенком сотрудника "Б". С 12.11.2009 сотруднику "А" предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,6 года. 16.11.2009 сотрудник "Б" вышел на работу из отпуска по уходу за ребенком. Вопрос: обязана ли организация уволить сотрудника "А" , находящегося в отпуске по уходу за ребенком, по окончании условий трудового договора?
Читать ответы (1)
Анастасия
28.02.2016, 07:47

Права сотрудника МВД на отпуск и больничный после окончания контракта

У сотрудника МВД 28.11.2015 года закончился контракт, так как сотрудник достиг предельного возраста 55 лет, но 15.11.2015 года он ушел в очередной оплачиваемый отпуск за 2015 год и находился в нем до 25.02.2016 года. Подскажите пожалуйста, положен ли сотруднику отпуск за 2016 год? И может ли сотрудник во время своего отпуска уйти на больничный, будет ли он ему прибавлен к отпуску?
Читать ответы (1)
Вячеслав
17.04.2019, 17:33

Сколько дней составляет дополнительный отпуск для сотрудника ФСИН с 20-летним стажем и возрастом 47 лет

Скажите, пожалуйста, я сотрудник ФСИН собираюсь в очередной отпуск. Мне 47 лет. Стаж 20 лет. Сколько дней составляет дополнительный отпуск для сотрудника ФСИН, имеющего стаж 20 лет, достигшего возраста 47 лет. И можно данный отпуск заменить на денежную компенсацию. Спасибо.
Читать ответы (1)
Владимир
06.05.2016, 13:51

Увольнение полицейского во время отпуска - правомерно ли это?

Имеет ли право работодатель уволить сотрудника полиции, находящегося в очередном отпуске, признанного ограниченно годным и срок действия уведомления об увольнении истек уже во время отпуска.
Читать ответы (1)
Елена
06.02.2014, 14:04

Увольнение сотрудника по достижении предельного возраста

Сотруднику было выдано уведомление об его увольнении в связи с достижением предельного возраста. По истечении срока уведомления сотрудник был направлен на ВВК. Можно ли в этом случае уволить сотрудника в последний день больничного без его рапорта.
Читать ответы (1)
Екатерина
24.03.2022, 20:47

Можно ли получить дополнительный отпуск с сохранением зарплаты, если умер близкий родственник во время отдыха?

Сотрудник, находится в очередном отпуске. У сотрудника умирает папа. Вопрос, можно ли дать сотруднику дополнительные дни отпуска с сохранением заработной платы?
Читать ответы (1)