Официальная работа у частного лица - статья 134 ТК и необходимость повышения заработной платы в условиях роста инфляции

Я работаю у частного лица, профсоюза у нас нету, работаю официально с договором, работаю уже как два года оклад 30.000 т. р. в месяц, и специальность моя токарь. Вопрос такой, согласно ст 134 ТК. РФ. Работадаель не поднимает уровень заработной платы, уровень инфляции бежит вперёд трусов, скажите на сколько он должен поднять заработную плату, и на сколько процентов. Спасибо!

Наш отдел существует в фирме уже 5 лет, за это время нам ни разу не повышали заработную плату, хотя периодически расширяют обязанности. Можем ли мы коллективно потребовать повышения заработной платы, ссылаясь на рост цен (инфляцию) и на увеличение объема работы. Есть ли законы обязывающие работодателя повышать зарплату с учетом инфляции? Заранее спасибо.

Я работаю у частного лица, официально. Вопрос такой, как часто рабодадатель должен повышать заработную плату? Один раз в год, или два раза в год?! Зарплата у нас не поднималась уже как два года.

Существует ли какая либо материальная помощь физ лицу, если работаю у частного лица и оплата по кредитам превышает заработную плату? Или может какие то льготы?

Вопрос такой, работаю в частной фирме более года, слышал что согласно ст 134 ТК. РФ. Должен ли работодатель повышать заработную плату в связи индексации и ростом в стране. Спасибо!

У нас на предприятии, в котором я работаю, есть "Положение о заработной плате", подписанное руководством, в котором есть пункт о том, что работникам каждый квартал индексируется заработная плата с учетом инфляции. С апреля 2004 года у нас не производилась индексация зарплаты, в связи с тем, что руководство утверждает, что инфляции нет. Но наши сотрудники выяснили, что инфляция была и знают процент этой инфляции за 2004 год. Вправе ли мы требовать от руководства пересчитать нашу заработную плату за 2004 год и сделать соответствующие выплаты, и правомерны ли действия нашего руководства? Заранее спасибо за ответ. Вопрос задается второй раз.

Основной долгу погашен, выплаты производились регулярно, но не погашена начисленная ранее инфляция, подан повторный иск на инфляцию инфляции. Как можно опротестовать?

Проработала года у частного лица договор не составлял (что бы не платить ему за меня лишние деньги) заработную плату выдавал частично, что надо сделать чтоб выдал полностью заработную плату? Спасибо.

Я работаю в управляющей компании. С 1 июля 2013 г. повысился тариф на услуги ЖКХ, в данный тариф было включено повышение заработной платы, но работодатель заработную плату повышать отказался. Как быть? Законно ли это?