Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерно ли требование работодателя о платной переквалификации сотрудника?

26.04.2016, 10:03
• г. Екатеринбург

Правомерна ли данная ситуация. Подруга работает в дет. саду младшим воспитателем, сейчас в садике освободилось место воспитателя, заведующая предложила пройти переквалификацию, НО!обучение платное и она должна сама заплатить 15 тысяч! И сказала ей,что гос-во не будет оплачивать и давно уже не оплачивает обучение сотрудников. Законно ли это? Взимать плату? Или все таки за счёт работодателя происходит обучение?

Читать ответы (3)
Обучение сотрудников
Младший воспитатель
Ответы на вопрос (3):

Если обучение происходит по инициативе работодателя - то в рабочее время и за счет работодателя.

Если по инициативе работника - то за его счет и в свободное от работы время.

Как я понимаю у Вашей подруги второй случай

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Первый вариант,тк заинтересован работадатель

Спросить

Если работодатель заинтересован - он должен оформить это все через приказы, ознакомить под подпись, решить вопрос с оплатой и т.д.

неплохо было бы ознакомиться с внутренними документами этого учреждения, регламентирующим вопросы повышения квалификации.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги