Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Оплошность в договоре и угроза увольнения - как защитить свою честь и получить компенсацию?

27.04.2016, 10:00
• г. Красноярск

Ситуация следущая: я внесла исправления в договор полугодовой давности, чем зафиксировала сумму внесённых клиентом за товар авансов на текущий момент. Договор внутренний, моё действие было оплошностью и не имело никакого злого умысла. При проверке, я доказала свою правоту, однако, генеральный директор требует моего увольнения по собственному желанию. Я отказываюсь, мне угрожают увольнением по статье. На сколько это правомерно? И как мне защитить свою честь? Есть ещё несколько моментов: у меня за год переработки по 800 часов, з.п оклад + Премия.-как я могу получить компенсацию? График 12 часов, сменный. И последнее: более года назад я сдала аттестацию на старшего продавца, после этого неоднократно подтверждала на аттестациях свою категорию, однако запись в трудовую забыли внести во время, а сейчас этого делать не хотят. Помогите разобраться в ситуации, доказать свою правоту и получить от компании то, что я заработала да весь период трудоустройства. Ps. Сейчас юристы ищут повод меня уволить.

Читать ответы (1)
Доказать свою правоту
Доказать правоту
Увольнение по собственному желанию
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Если у вас есть подтверждающие документы о ваших переработках, аттестациях и т.д.. - потребуйте от работодателя в письменном виде (в 2 х экземплярах) выплатить и оформить вам все, что полагается.

Что касается увольнения - можете остаться и упорствовать, в противном случае придется доказывать в суде необоснованность увольнения по статье.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Красноярск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги