Как решить вопрос с несвоевременным расчетом после увольнения и возможность выставить моральный ущерб бывшему работодателю?

11.08.2003, 05:42

• г. Новокузнецк

Помогите мне, пожалуйста!

Я не знаю, что мне делать! Я уволилась по собственному желанию с предприятия две недели назад. Со мной до сих пор не могут произвести расчет. Постоянно врут, что денег нет в кассе (хотя я прекрасно знаю, что приход по кассе был!). До суда дело доводить не хочется - потому что это затянется надолго. Подскажите, может быть как-то можно решить вопрос все-таки по-хорошему. Что мне делать? Отпрашиваться постоянно с новой работы я не могу, чтобы лично ездить на старую работу. Какому начальнику это понравится! А по телефону все одно - нет денег. У меня еще вопрос: могу ли я выставить бывшему работодателю (если все-таки дело дойдет до суда) моральный ущерб (помимо пени по ТК РФ) в связи с тем, что мне приходится отпрашиваться, тратить свое личное время, подвергать себя риску (я в данный момент на испытательном сроке) и.т.п. И как в таком случае определяется размер морального ущерба? С нетерпением жду ответа. С уважением. Анна.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Муравицкая Е.В.

11.08.2003, 07:25,

г. Хабаровск

моральный вред - это физические или нравственные страдания, причиненные действиями или бездействиями, посягающими на принадлежащие гражданину от РОЖДЕНИЯ или в силу закона НЕМАТЕРИАЛЬНЫЕ блага ( жизнь, здоровье, достоинство личности, деловая репутация, неприкосновенность личной жизни, личная и семейная тайна и т.д.) При нарушении имущественных прав граждан компенсация морального вредадопускается лишь в случаях, предусмотренных законом. Ваш случай в законе не предусмотрен. Для получения морального вреда Вам в суде необходимо будет доказать, что невыплата з/платы плохо повлияла на Ваше здоровье (повысилось давление, головные боли, бессоница и т.д.) и предъявить больничный лист - только в этом случае можно расчитывать на возмещение морального вреда

С уважением, Муравицкая Елена

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 112 из 47 430 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как решить вопрос с несвоевременным расчетом после увольнения и возможность выставить моральный ущерб бывшему работодателю?

Новокузнецк - онлайн услуги юристов