Возможность перенести отпуск на период до отпуска по беременности и родам - правовая сторона вопроса
07 ноября 2016 года у меня по графику начинается 12-дневный отпуск. Но 29 августа я ухожу в отпуск по беременности и родам (БиР). Получается, что воспользоваться ноябрьским отпуском я не смогу.
Сразу оноворюсь, что начальник не оченб сговорчивый человек, поэтому на понимание с его стороны рассчитывать не приходится.
Имею ли я, будучи беременной, право на перенос данного отпуска на период до отпуска по БиР? На какую статью ТК РФ я могу сослаться, если начальник будет против переноса?
Заранее благодарю за ответ!
Имеете право взять отпуск перед отпуском по БиР. ст. 122 ТК РФ
СпроситьСтатья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 41] [Статья 260]
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 429 Поиск Регистрация