Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможен ли отпуск через полгода после отдыха в декабре 2015 года на полный месяц в 2016 году?

06.05.2016, 20:06
• г. Ульяновск

Я был в отпуске в первый раз в отпуске в декабре 2015 года. Могу ли я расчитывать на отпуск через полгода на полный месяц отпуска в 2016

Читать ответы (1)
Отпуск через полгода Отпуск полгода Первый отпуск Полный отпуск
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

Отпуск предоставляется согласно графика, который составляется в начале каждого года

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ульяновск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
06.11.2013, 22:28

Вопрос об оплате отпуска за 2012-2013 годы перед декретным отпуском

В организации работаю с 2005 года. В отпуске последний раз была в 2011 году. В декретный отпуск уходить в феврале 2014 года. Положено ли до этого взять два оплачиваемых отпуска за 2012-2013 года.
Читать ответы (1)
Алла
19.11.2015, 13:41

Возможно ли заменить отпуск в 2013 году на отпуск в 2010 или 2011 году при уходе за ребенком?

В 2015 году ушла в отпуск, по уходу за ребенком, с первым ребенком была в отпуске весь 2012 и часть 2013 года, могу ли я заменить 2013 год на 2010 или только на 2011?
Читать ответы (1)
Инна
17.02.2014, 11:42

Вопрос о возможности взять отпуск после последнего очередного отпуска 4 года стажа работы

Стаж работы 4 года. Такая ситуация... в декабре 2013 года была в отпуске 2 недели... хотела взять полный отпуск перед декретом сроком 28 дней в марте 2014 года... могу ли я рассчитывать на отпуск если с момента последнего очередного отпуска не прошло и полугода.. спасибо за ответ..
Читать ответы (1)
Максим
26.09.2016, 21:04

Вопросы по отпуску - возможность увеличить длительность отпуска и принудительное сокращение его продолжительности

Вопрос по отпуску. 9,02,2011 трудоустроился на предприятие..., Первый отпуск взял - август 2011 = 2 недели.. (за 2011 год) второй отпуск - ---август 2012 = 28 дней (за 2012 год) третий отпуск октябрь 2013 = 28 дней (за 2013 год) четвертый отпуск октябрь 2014 = 28 дней (за 2014 год) пятый отпуск август 2015 = 28 дней (за 2015 год) то,что выше - это фактические отпуска... теперь основной вопрос: в 2016 году, отпуск по графику отпусков: октябрь, 2016... но после написания заявления на отпуск, согласно графику, мне предлагают написать заявление не на 28 дней, а 21...мотивируя тем, что на 28 дней я еще не заработал... вопроса 2: могу ли я,за свой первый год приплюсовать 2 недели (так как за первый раб. год отпуск был всего 14 дней..)... и могут ли меня принудить написать заявление на отпуск на 21 день? ... согласно ст.115 тк рф и ст.122 тк рф...ежегодный отпуск полагается 28 дней и после второго года работы я имею право взять его в любое время, согласно ст 123 тк рф...
Читать ответы (1)
Ольга
03.08.2017, 13:25

Какие года будут учитываться для расчета декретных - возможно ли выбирать?

Собираюсь в декрет в конце года, хочу понять по каким годам мне будут насчитывать декретные и можно ли их выбрать. Ситуация такая. 2017 не полный, 2016 полный, 2015 не полный, 2014 была в отпуске по уходу за ребенком, 2013 неполный, 2012 полный, 2011 полный. Бухгалтер говорит, что в моем случае расчет будет вестись по полным годам, т.е. по 2016 и по 2012-ым годам. Это возможно? Если года не соседние? По деньгам мне выгоднее 2012 и 2011, чем 2012 и 2016. я могу выбрать?
Читать ответы (1)
Татьяна
02.05.2015, 16:05

Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?

Устроилась на работу в феврале 2010 года, в этом же году была в отпуске в июне. В 2011 в августе, 2012 - июль, 2013 - сентябрь, 2014 - август. Дни в счёт отпуска брала в 2012 году в марте на 10 дней, больше не брала. Собираюсь увольняться в июне 2015 года, а отпуск планировался в июле 2015 г. Как мне рассчитают отпускные? Спасибо.
Читать ответы (3)
Никита
01.07.2018, 15:18

Вопрос о предоставлении неотгуленного отпуска за 2017 год

Вопрос по поводу отпуска. В отпуске был в октябре 2016, потом не полный отпуск в июне 2017. сейчас по графику отпуск в октябре. Обязаны ли мне предоставить мне неотгуленный отпуск за 2017 год, или ждать октября, полтора года получится без отпуска.
Читать ответы (1)
Вера
09.09.2016, 10:38

Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы

С 9 января 2017 года я ухожу в декретный отпуск. Работаю в организации с 13 февраля 2013 года. Использовала очередной отпуск: в июле 2014, августе 2015, и августе 2016, в отделе кадров сказали, что отпуска использованы по период февраль 2016 года. Может ли отказать директор в очередном отпуске перед декретным?
Читать ответы (1)
Елизавета
21.10.2013, 08:35

Право на неиспользованные дни дополнительного отпуска при работе в особых условиях - когда и как?

Работа в особых условиях предполагает 28 к.д. основного отпуска и 35 к.д. дополнительного. Работник, воспользовался правом уйти в первый отпуск через полгода в 2012 годуза период 2012-2013 год, когда все использовали отпуск за 2011-2012 год. Ему был предоставлен основной отпуск 28 к.д. и дополнительный, пропорционально фактически отработанному времени. В 2013 году он идет в отпуск за период 2013-2014 (все 2012-2013). Должны ли ему предоставить неиспользованные дни дополнительного отпуска за предыдущий отпуск. Если да, то когда, в какое время.
Читать ответы (1)
Светлана Николаевна
22.04.2014, 23:38

Какова продолжительность отпуска, если уходить в отпуск перед больничным по БИР 26 мая?

На какое количество дней отпуска я могу рассчитывать, если 26 мая ухожу в отпуск перед больничным по БИР? Устроилась на работу 1 июля 2012 г и отпуск отгуляла за полгода в 2012 году и за 2013 тоже полностью отгуляла. В 2014 году в отпуске не была.
Читать ответы (1)