Оплата проезда неработающего студента в рамках отдыха с семьей на Крайнем Севере Республики Коми - является ли это обязанностью работодателя?

09.05.2016, 12:38

• г. Сыктывкар

Пож., является ли неработающий 19-летний сын студент, обучающийся по очной форме в ВУЗе и проживающий со мной неработающим членом семьи? Должен ли работодатель оплатить проезд к месту отдыха и обратно моему сыну, если мы отдыхаем вместе и проживаем в Республике Коми в районах Крайнего Севера?

Читать ответы (3)

Проезд к месту отдыха и обратно
Проезд к месту отдыха
Республика коми

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Гатауллина Р.Р. 4.6

09.05.2016, 12:39,

г. Ижевск

Здравствуйте, да, считается неработающим членом семьи. Если на предприятии предусмотрена компенсация проезда, то обязаны оплатить

Спросить

Автор вопроса

Марина

09.05.2016, 12:43,

г. Сыктывкар

На какие нормативные акты мне ссылаться?

Спросить

Юрист

Арестов К.П. 4.8

09.05.2016, 12:52,

г. Снежногорск

Ни на какие.

Предыдущий ответ неверен.

Единственная статья - это ст. 325 ТК РФ.

Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

(часть первая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)

Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 87 из 47 432 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оплата проезда неработающего студента в рамках отдыха с семьей на Крайнем Севере Республики Коми - является ли это обязанностью работодателя?

Сыктывкар - онлайн услуги юристов