Нарушение прав членов КФК при преобразовании в ИП - действия конкурсного управляющего и статус правопреемников
У нас сложилась ситуация, когда в результате преобразования КФК в ИП нас членов КФК оставляют без земли. За долги главы КФК наши паи без нашего согласия конкурсный управляющий хочет выставить на аукцион. И управляющий оформил наши поля в собственность одного главы ИП.Хоть доэтого у нас была совместная собственность. Вопрос законны ли действия конкурсного управляющего и являемся ли мы правоприемликами.
![](https://u.9111s.ru/uploads/200112/29/30x30/40692.jpg)
Законны, судя по тексту. А паев - нет в КФК.
Федеральный закон "О крестьянском (фермерском) хозяйстве"
.
"Статья 6. Состав имущества фермерского хозяйства
1. В состав имущества фермерского хозяйства могут входить земельный участок, хозяйственные и иные постройки, мелиоративные и другие сооружения, продуктивный и рабочий скот, птица, сельскохозяйственные и иные техника и оборудование, транспортные средства, инвентарь и иное необходимое для осуществления деятельности фермерского хозяйства имущество.
2. Плоды, продукция и доходы, полученные фермерским хозяйством в результате использования его имущества, являются общим имуществом членов фермерского хозяйства.
3. Имущество фермерского хозяйства принадлежит его членам на праве совместной собственности, если соглашением между ними не установлено иное.
Доли членов фермерского хозяйства при долевой собственности на имущество фермерского хозяйства устанавливаются соглашением между членами фермерского хозяйства.
4. Перечень объектов, входящих в состав имущества фермерского хозяйства, порядок формирования имущества фермерского хозяйства устанавливаются членами фермерского хозяйства по взаимному согласию.
Статья 7. Владение и пользование имуществом фермерского хозяйства
Члены фермерского хозяйства сообща владеют и пользуются имуществом фермерского хозяйства. Порядок владения и пользования имуществом фермерского хозяйства определяется соглашением, заключенным между членами фермерского хозяйства в соответствии со статьей 4 настоящего Федерального закона.
Статья 8. Распоряжение имуществом фермерского хозяйства
1. Порядок распоряжения имуществом фермерского хозяйства определяется соглашением, заключенным между членами фермерского хозяйства в соответствии со статьей 4 настоящего Федерального закона.
2. Распоряжение имуществом фермерского хозяйства осуществляется в интересах фермерского хозяйства главой фермерского хозяйства.
3. По сделкам, совершенным главой фермерского хозяйства в интересах фермерского хозяйства, отвечает фермерское хозяйство своим имуществом, определенным в статье 6 настоящего Федерального закона. Сделка, совершенная главой фермерского хозяйства, считается совершенной в интересах фермерского хозяйства, если не доказано, что эта сделка заключена главой фермерского хозяйства в его личных интересах.
Статья 9. Раздел имущества фермерского хозяйства
1. При выходе из фермерского хозяйства одного из его членов земельный участок и средства производства фермерского хозяйства разделу не подлежат".
"
СпроситьМожет ли конкурсный управляющий оформить нашу землю(паи),мы члены КФК без имущественного пая,без нашего согласия на одного человека главу КФК.Хотя у нас до этого была СОВМЕСТНАЯ СОБСТВЕННОСТЬ, а стала собственностью одного главы. И это сделано конкурсным без ведома даже главы , чтобы включить наши земли в конкурсную массу. Рег.палата нашего района ему в регистрации отказала,он подал в суд на палату, суд поддержал решения палаты.Но через 5 месяцев в обл. Рег.палате ему оформили , каким образом?
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Л.png)
---Здравствуйте, да у него есть такое право. если вы не согласны с оформлением. обжалуйте его в суде. Всего хорошего.
СпроситьМы являемся обманутыми пацщиками. Были включены в реестр конкурсным управляющим. Дом на наблюдательном совете фонда дом РФ было решено не достраивать, а выплатить дольщикам компенсацию. Фонд дом РФ отказывается выплачивать компенсацию, так как конкурсный управляющий включил нас в реестр позднее 3 месяцев от начала конкурсного производства.
До нас изначально не дошло уведомление от конкурсного управляющего, которое требовалось для постановления в реестр, а потом была замена конкурсного. Сейчас конкурсный управляющий предлагает нам по суду исключить нас из реестра, а потом включиться обратно. Но срок конкурсного производства скоро закончится. Стоит ли соглашаться на исключение из реестра или стоит добиваться признания правомерности нашего нахождения в реестре?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201609/22/30x30/249830.jpg)
Блуду вам конкурсный предлагает. Нанимайте нормального представителя кредиторов и перестаньте экономить на юристах. Это как у стоматолога принципом руководствоваться: совсем без зубов останусь, но все равно найду бесплатно. Так и с вашим ДДУ вышло.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202004/10/30x30/a27c096e6c573339d3c1a45040ebf595.jpg)
Добрый день. Скорее всего, управляющий просто хочет выбить Вас из реестра, а потом Вы не сможете туда включиться снова.
СпроситьНаша компания является конкурсным кредитором. Сейчас мы проводим процедуру реорганизации в форме преобразования (меняем ЗАО на ООО, название не меняется). Каковы наши действия после реорганизации? Писать заявление в Арбитраж о замене кредитора в реестре требований кредиторов или достаточно уведомить конкурсного управляющего?
Ситуация: Конкурсный управляющий уведомил работника о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией предприятия. Прегрозив работнику в случае не выхода на работу увольнением за прогул. Работник возразил Конкурсному управляющему сославшись на то, что отношения между работниками предприятия и конкурсным управляющим в период конкурсного производства связаны с исполнением полномочий конкурсного управляющего и регулируются нормами не трудового законодательства, а законодательством о банкротстве. Следовательно конкурсный управляющий может уволить работника только по п.1 ст.81 ТК РФ.
Вопрос: Конкурсный управляющий на стадии конкурсного производства может уволить работника за прогул?
Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202112/12/30x30/971943fc3e7dda598b84b15b00ffef78.jpg)
Здравствуйте!
Согласно ст. 129 Закона о банкротстве конкурсный управляющий не позднее месяца с даты введения конкурсного производства обязан уведомить работников предприятия-должника о предстоящем увольнении. Нарушить эту свою безусловную обязанность конкурсный управляющий не вправе. Сделать уведомление он должен в письменной форме (ч. 2 ст. 180 ТК РФ).
После предупреждения работника об увольнении конкурсный управляющий вправе уволить его, но не ранее истечения двухмесячного срока с момента вручения ему письменного предупреждения (ч. 2 ст. 180 ТК РФ). Это не означает, что увольнение должно последовать сразу же за истечением указанного срока, главное, чтобы работник не был уволен раньше этого, а задержка увольнения нарушением трудового законодательства не является.
По какому же основанию должен быть уволен работник?
Из текста ст. 143 Закона о банкротстве следует, что в связи с осуществлением процедуры конкурсного производства работник может быть уволен как по п. 1 ст. 81 ТК РФ (в случае ликвидации организации), так и по п. 2 ст. 81 ТК РФ (сокращение численности или штата работников).
Из статей 125 и 149 Закона о банкротстве очевидно, что конкурсное производство необязательно заканчивается ликвидацией предприятия-должника. Ситуация в отдельных случаях (таких, как удовлетворение всех требований кредиторов, заключение мирового соглашения) может закончиться вынесением арбитражным судом определения о прекращении производства по делу о банкротстве. При этом ликвидации предприятия не происходит.
Конкурсный управляющий (основной задачей которого является удовлетворение требований кредиторов), располагая сведениями о финансовых возможностях предприятия-должника, может с достаточной степенью вероятности предвидеть исход дела. Если он твердо уверен в том, что с долгами он не расплатится и по результатам его отчета арбитражный суд вынесет определение о завершении конкурсного производства, он вполне может увольнять работников по п. 1 ст. 81 ТК РФ.
При этом конкурсный управляющий должен неукоснительно соблюдать всю установленную в ТК РФ процедуру при соответствующем основании увольнения. Любое отклонение от закона дает работнику право на обращение в суд с иском о восстановлении на работе, взыскании зарплаты за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, в т. ч. и в случае, когда работник был уволен по п. 1 ст. 81 ТК РФ, а предприятие ликвидировано не было.
СпроситьМожет ли кредитор, оспаривавший сделку Должника, получить исполнительный лист по оспоренной сделке вместо конкурсного управляющего, в виду того, что конкурсный управляющий был против оспаривания данной сделки (необоснованная заработная плата, выплаченная самим же конкурсным управляющим)?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201410/08/30x30/103210.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201803/31/30x30/427615.png)
Такого права у Вас нет поскольку Исполнительный лист приобщиться к делу о банкротстве в арбитраже.
СпроситьСложилась такая ситуация: лицо является должником. Судебные приставы уже больше года с него не могут взыскать долг. Появилась информация, что человек работает конкурсным управляющим. Приставы ничего толкового сказать не говорят. Можно ли взыскать с конкурсного управляющего долг по ИЛ?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201402/06/30x30/78218.jpg)
Наши соседи по НСТ 16 лет назад без нашего согласия подвинули свой забор в нашу сторону на 2 метра после чего оформили свою землю в собственность через коммерческую организацию которая занимается геодезией и топографией. Законно это было сделано без нашего согласия? Как мы можем вернуть этот кусок земли?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201804/14/30x30/446970.jpg)
При создании кфх все члены вступали имея в собственности паи земли. Сейчас глава кфх не отдает землю, если член захочет продать свой пай, то может только главе и за сумму, которую он скажет. Как можно выйти и забрать свою землю?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201709/11/30x30/341807.jpg)
Ситуация: Работник руководствуясь положеними ст.62 ТК РФ обратился к конкурсному управляющему с письменным заявлением, в котором просил выдать справку о заработной плате. Однако конкурсный управляющий отказал работнику в выдаче документов связанных с работой мотивируя свой отказ тем, что отношения между работниками предприятия и конкурсным управляющим в период конкурсного производства связаны с исполнением полномочий конкурсного управляющего и регулируются нормами не трудового законодательства, а законодательством о банкротстве.
Вопрос: Конкурсный управляющий обязан по письменному заявлению работника выдать работнику справку о заработной плате?
Спасибо.
Как сменить главу фермерского хозяйства и переуступить договор аренды земли - шаги и документы.
Нам нужно поменять главу фермерского хозяйства. Нынешняя глава является ИП и существует договор аренды земли, который тоже нужно переуступить. В фермерском хозяйстве кроме главы нет членов. Новым главой нужно оформить ее мужа, который не является ИП и не член КФХ. У нынешней главы после передачи всех полномочий, планируем закрыть ИП. Подскажите пожалуйста, какие действия и документы необходимы для нашего случая смены главы и в каком порядке?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201306/30/30x30/44000.jpg)
Ну-да. Сейчас за 100 руб. Вам порядок действий изложат.
Принимайте в члены и регистрируйте изменения. Регистрация осуществляется в соответствии с положениями Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей"
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
Нужно для начала мужу оформить ИП.
А потом переоформлять КФХ.
Федеральный закон от 08.08.2001 N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" в ст. 22.1 требует следующих документов:
1. При государственной регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя в регистрирующий орган представляются:
а) подписанное заявителем заявление о государственной регистрации по форме, утвержденной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;
(в ред. Федерального закона от 23.07.2008 N 160-ФЗ)
б) копия основного документа физического лица, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя (в случае, если физическое лицо, регистрируемое в качестве индивидуального предпринимателя, является гражданином Российской Федерации);
в) копия документа, установленного федеральным законом или признаваемого в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя (в случае, если физическое лицо, регистрируемое в качестве индивидуального предпринимателя, является иностранным гражданином);
г) копия документа, предусмотренного федеральным законом или признаваемого в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность лица без гражданства, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя (в случае, если физическое лицо, регистрируемое в качестве индивидуального предпринимателя, является лицом без гражданства);
д) копия свидетельства о рождении физического лица, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя, или копия иного документа, подтверждающего дату и место рождения указанного лица в соответствии с законодательством Российской Федерации или международным договором Российской Федерации (в случае, если представленная копия документа, удостоверяющего личность физического лица, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя, не содержит сведений о дате и месте рождения указанного лица);
е) копия документа, подтверждающего право физического лица, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя, временно или постоянно проживать в Российской Федерации (в случае, если физическое лицо, регистрируемое в качестве индивидуального предпринимателя, является иностранным гражданином или лицом без гражданства);
ж) подлинник или копия документа, подтверждающего в установленном законодательством Российской Федерации порядке адрес места жительства физического лица, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя, в Российской Федерации (в случае, если представленная копия документа, удостоверяющего личность физического лица, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя, или документа, подтверждающего право физического лица, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя, временно или постоянно проживать в Российской Федерации, не содержит сведений о таком адресе);
з) нотариально удостоверенное согласие родителей, усыновителей или попечителя на осуществление предпринимательской деятельности физическим лицом, регистрируемым в качестве индивидуального предпринимателя, либо копия свидетельства о заключении брака физическим лицом, регистрируемым в качестве индивидуального предпринимателя, либо копия решения органа опеки и попечительства или копия решения суда об объявлении физического лица, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя, полностью дееспособным (в случае, если физическое лицо, регистрируемое в качестве индивидуального предпринимателя, является несовершеннолетним);
и) документ об уплате государственной пошлины;
к) справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданная физическому лицу, регистрируемому в качестве индивидуального предпринимателя, в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел (в случае, если данное физическое лицо намерено осуществлять определенные виды предпринимательской деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации). Указанный документ представляется по межведомственному запросу регистрирующего органа федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, в порядке и сроки, которые установлены Правительством Российской Федерации.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201503/29/30x30/115641.jpg)
Сначала мужа нужно принять в члены крестьянского фермерского хозяйства. Потом подписать соглашение о смене главы КФХ. Потом внести изменения в сведения, содержащиеся в Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей о главе фермерского хозяйства - подается заявление в ФНС.
Федеральный закон "О крестьянском (фермерском) хозяйстве" от 11.06.2003 N 74-ФЗ.
Федеральный закон от 11.06.2003 N 74-ФЗ (ред. от 23.06.2014) "О крестьянском (фермерском) хозяйстве"
Статья 4. Соглашение о создании фермерского хозяйства
1. В случае создания фермерского хозяйства одним гражданином заключение соглашения не требуется.
2. Граждане, изъявившие желание создать фермерское хозяйство, заключают между собой соглашение.
3. Соглашение о создании фермерского хозяйства (далее - соглашение) должно содержать сведения:
1) о членах фермерского хозяйства;
2) о признании главой фермерского хозяйства одного из членов этого хозяйства, полномочиях главы фермерского хозяйства в соответствии со статьей 17 настоящего Федерального закона и порядке управления фермерским хозяйством;
3) о правах и об обязанностях членов фермерского хозяйства;
4) о порядке формирования имущества фермерского хозяйства, порядке владения, пользования, распоряжения этим имуществом;
5) о порядке принятия в члены фермерского хозяйства и порядке выхода из членов фермерского хозяйства;
6) о порядке распределения полученных от деятельности фермерского хозяйства плодов, продукции и доходов.
4. К соглашению прилагаются копии документов, подтверждающих родство граждан, изъявивших желание создать фермерское хозяйство.
5. Соглашение подписывается всеми членами фермерского хозяйства.
6. По усмотрению членов фермерского хозяйства в соглашение могут включаться иные не противоречащие гражданскому законодательству условия.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Л.png)
---Здравствуйте, только на ваше с ним усмотрение. См. Федеральный закон "О крестьянском (фермерском) хозяйстве" от 11.06.2003 N 74-ФЗ (действующая редакция, 2016)
Статья 18. Смена главы фермерского хозяйства
1. В случае невозможности исполнения главой фермерского хозяйства своих обязанностей более чем шесть месяцев или его смерти либо добровольного отказа главы фермерского хозяйства от своих полномочий члены фермерского хозяйства признают по взаимному согласию главой фермерского хозяйства другого члена фермерского хозяйства.
2. Смена главы фермерского хозяйства должна быть указана в соглашении, заключенном членами фермерского хозяйства в соответствии со статьей 4 настоящего Федерального закона.
3. Смена главы фермерского хозяйства не влечет за собой прекращение его членства в фермерском хозяйстве.
Спросить