Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Возможность сохранения полставки после увольнения с должности педагогом-психологом - анализ ситуации

13.05.2016, 22:32

• г. Лянтор

Я работаю в школе учителем начальных классов и по совместительству педагогом-психологом. 1 июня меня как психолога увольняют и я остаюсь работать на 1 ставку, при этом я работаю в лагере с детьми и мой рабочий день больше чем по часам. Директор говорит, что если есть документ в котором написано, что можно сохранить эти полставки если ты остаешься работать с детьми, а не просто в школе на экзаменах, то оставит мне эти пол ставки. Подскажите возможно ли это!

Читать ответы (9)

По совместительству
Пол ставки

Ответы на вопрос (9):

Адвокат

Чередниченко В.А. 4.5

13.05.2016, 22:43,

г. Ростов-на-Дону

Уточните вопрос, т..к. непонятно , о чем идет речь.

Спросить

Юрист

Сушков М.В. 4.5

14.05.2016, 06:21,

г. Кандалакша

Нет, эти пол ставки Вы никак занимать не сможете, разве что по совместительству

Спросить

Автор вопроса

Елена

14.05.2016, 15:08,

г. Лянтор

Возможно работать в июне месяце в пришкольном лагере сохранив всю нагрузку которая была во время всего учебного года (а именно 1 ставка учителя и 0,5 ставки психолога), не снимая совместительство. Т.к. длительность рабочего времени не уменьшается, а 0,5 ставки снимается.

Спросить

Юрист

Лапина Т.Б. 4.8

14.05.2016, 16:58,

г. Москва

"Т.к. длительность рабочего времени не уменьшается, а 0,5 ставки снимается."

Если вы выполняли работу психолога в пределах установленной продолжительности рабочего времени по должности учителя, то это не совместительство (работа по другому трудовому договору в свободное от основной работы время, ст. 60.1 ТК РФ ), а совмещение (выполнение дополнительной работы без отрыва от основной работы , ст. 60.2 ТК РФ ). Полагаю , здесь нужно исходить из конкретных функциональных обязанностей в период работы летнего лагеря.

Спросить

Автор вопроса

Елена

15.05.2016, 15:46,

г. Лянтор

На какой закон или статью трудового кодекса сослаться?????чтобы эти 0,5 ставки оставили на время работы в лагере.

Спросить

Юрист

Буланкина С.Н. 4.4

15.05.2016, 15:48,

г. Чебоксары

Вам указали статьи, Елена.

Спросить

Автор вопроса

Елена

15.05.2016, 15:54,

г. Лянтор

Да, но это точно было совместительство с отработкой рабочего времени (до обеда я учитель, после 13.00 я психолог), а сейчас это убирают, при этом рабочий день оставляют до 15.00, хотя как у учителя мой рабочий день заканчивается в 12.30

Спросить

Юрист

Буланкина С.Н. 4.4

15.05.2016, 15:55,

г. Чебоксары

можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

Спросить

Юрист

Лапина Т.Б. 4.8

15.05.2016, 16:27,

г. Москва

На каком основании уволили с должности психолога? Если вас уволили с должности психолога, на которой вы работали в качестве совместителя, то на каком основании вам работодатель может ее оставить? Какие обязанности вам вменяются на период работы в лагере , учителя? Будете преподавать или выполнять работу воспитателя?

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59