Я работаю воспитателем в детском саду. Имеет ли право работодатель в приказном порядке заставить меня работать по 10 часов в день.
Я работаю воспитателем в детском саду. Имеет ли право работодатель в приказном порядке заставить меня работать по 10 часов в день.
Режим рабочего времени работника устанавливается трудовым договором, коллективным договором (если есть), правилами трудового распорядка предприятия, графиком сменности (при посменном режиме работы).
Посмотрите ст. 99 Трудового кодекса РФ, где приведен перечень случаев,а так же условия при которых работодатель может привлечь работника к сверхурочной работе.
Посмотрите ст. 72 Трудового кодекса РФ из содержания которой следует, что работодатель не вправе изменять условия трудового договора в одностороннем порядке, например изменить вам продолжительность рабочего времени по своему желанию.
Посмотрите ст. 91 Трудового кодекса РФ в которой указано, что нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
Спросить
Я работаю в детском саду воспитателем. Началась вакцинация против гриппа. Имеет ли прво руководство в приказном порядке заставить меня ставить эту прививку.
Скажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель заставить работать сверхурочно многодетную мать. Работаю воспитателем в детском саду. Спасибо.
Я работаю в детском саду воспитателем. Меня заставляют работать по 12 часов имеет ли работодатель право это делать? Как должны оплачиваться переработанные часы?
Я работаю в детском саду воспитателем. График посменный один день 3'5 часа, другой 10,5 часов. Имеет ли право работодателя заставлять работать без смены по 10,5 часов каждый день, если я не согласна на подработку?
Я работаю инструктором физвоспитания в детском саду. Вопрос: Имеет ли право заведующая детским садом заставить меня работать воспитателем на время его (воспитателя) болезни, без моего согласия. Спасибо.
Работаю воспитателем на группе в детском саду. В саду работает центр развития детей, куда приходят родители с детьми. В центре работают воспитатели - сотрудники нашего же детского сада, но тот кто хочет. Сейчас в центре работать некому, да никто и не хочет. Как меня могут заставить работать там (в приказном порядке) - в трудовом договоре об этом центре нет ни слова.
В детском саду не хватает воспитателей, имеет ли право заведующий заставить работать в две смены? Если заставляют приказом, то сколько дней я обязана буду работать в две смены?
Я одинокая мама, работаю воспитателем в саду. Имеют ли право заставить меня работать без выходных, каждый день по 10 часов по производственной необходимости. И куда обратиться, если заставляют, или говорят, увольняйся?
Работаю в детском саду воспитателем. Образование учитель начальных классов. Заведующая просит пройти курсы переподготовку воспитателей. Вышел ли закон о том, что учителя не имеют права работать в детском саду?
