Возможно ли уволиться раньше планируемой даты после перевода мужа на новое место службы и сохранится ли право на выходное пособие?
Могу ли я уволится после мужа который переведен на новое место службы раньше планируемой даты увольнения? И сохранится ли за мной право на выходное пособие за 2 мес? или обязательно должна быть дата пеевода связана с датой моего увольнения/?
Вы можете вообще не увольняться, поскольку законодательно не установлено обязательности совместного проживания супругов. Если Вы решили ехать к месту службы супруга, то можете расторгнуть трудовой договор по собственному желанию (ст. 80 ТК РФ). Если работодатель посчитает эту причину увольнения уважительной, трудовой договор может быть расторгнут без необходимости отработки двух недель. Выходного пособия в таком случае не предусмотрено. Можете уволиться по соглашению сторон и тогда Вам могут выплатить ту сумму, о которой Вы договоритесь с работодателем (ст. 78 ТК РФ). Случаи выплаты выходного пособия установлены ст. 178 ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 105 из 47 431 Поиск Регистрация
Нижний Новгород - онлайн услуги юристов
Может ли быть разная дата приказа об увольнении и само увольнение?
Обязательно ли должна совпадать дата, стоящая на договоре с датой его подписания?
