Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Руководитель сказала что мне положено за отработанный период 14 дней.

09.07.2010, 22:12
• г. Москва

У меня такой вопрос. Я проработала 6 месяцев и хочу пойти в отпуск. Руководитель сказала что мне положено за отработанный период 14 дней. Это так? спасибо.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Олеся, конечно так.

Спросить

Нет, это не так. Согласно п.2 ст.122 Трудового кодекса право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев. При этом ежегодный основной оплачиваемый отпуск составляет 28 календарных дней (ст.115 ТК РФ). Таким образом, работник через 6 месяцев работы вправе подать заявление на предоставление отпуска на 28 календарных дней.

Спросить

Здравствуйте, Олеся!

Проработав на предприятии 6 месяцев, работник приобретает право на отпуск в полном его размере.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги