Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли взять отпуск на 2 месяца за свой счет во время беременности и сохранить декретные выплаты?

29.05.2016, 15:41
• г. Самара

Я беременна, в декретный отпуск только в конце сентября. В ежегодный отпуск еще не ходила. На работе складывается не очень приятная ситуация, да и присутствуют очень неприятные запахи резинв от которых становится плохо. Могу ли я взять отпуск за свой счет на 2 месяца и не потеряю ли при этом декретные выплаты?

Читать ответы (3)
Очень приятный
Могу ли я взять отпуск за свой счет
Ежегодный отпуск на работе
Ответы на вопрос (3):

Добрый день! Да можете. Нет не потеряете.

Спросить

Дам вам Хороший совет Обратитесь к своему врачу Скажи что плохо себя чувствуете вам дадут больничный вы просидите на больничном до декрета. я так делала

Спросить

Отпуск без сохранения заработной платы предоставляется по заявлению работника по согласованию с работодателем (ст.127 ТК РФ).

Возьмите у лечащего врача мед.заключение о переводе на другую работу.

Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.

Ст.254 ТК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги