Ликвидация предприятия - нарушение трудовых прав и несоблюдение процедуры увольнения. Рассмотрение дела и предоставление доказательств по статьям 56 и 57

• г. Омск

У нас произошла ликвидация предприятия, нарушение трудовых прав работника выражается в несоблюдении процедуры увольнения, а также необоснованном занижении размера дополнительной компенсации. Мы подали исковое заявление, также заявление о рассмотрении дела в отсутствии истца. Пришла повестка и суд предлагает предоставить доказательства по делу ст.56,57.Что мы должны еще предоставить? Спасибо!

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Лучше обратитесь с документами за консультацией очно к юристу.

Спросить

Здравствуйте! Документы либо иные доказательства (свидетели. например), которые смогут подтвердить, что нарушена процедура увольнения и занижен размер компенсации.

Спросить

Все имеющиеся у Вас документами и будут доказательствами,ст.55,56 ГПК (приказы о приеме и увольнении, трудовой договор,уведомления, справка о зарплате ит.д.)

Спросить

Омск - онлайн услуги юристов