Марина
30.09.2013, 13:05
Необходимость в командировках - могу ли я отказаться, если это не указано в трудовом договоре и должностной инструкции?
Читать ответы (1)
При приеме на работу меня не предупредили о возможности командировок. Сейчас выяснилось, что условия труда изменились и необходимы будут дальние поездки, к которым у меня противопоказания по состоянию здоровья. Будет ли нарушением трудовой дисциплины отказ от командировки? Если встанет вопрос об увольнении, по какой статье лучше уволиться.
вы лучше справку принесите, что здоровье не очень, тогда и командировки ставить не будут.
Зачем сразу в увольнение то.
а если надумаете - идите по соглашению сторон
СпроситьПусть увольняют по инициативе работодателя
Спросить
