Вопросы о принудительном отпуске и оплате переработки при 2/2 графике работы
Работаю 2/2, накопилось 14 часов переработки, начальник смены сказал писать заявление на отгул, и что переработку не оплатят.
Могут ли меня принудительно отправить в отгул? И обязаны ли мне оплатить переработку если я не буду писать заявление на отгул?
Здравствуйте. Согласно ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 38 из 47 429 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Нарушение прав работников - переработка 2 суток без компенсации в Ведомственной охране
Возможно ли отправить добровольно-принудительно в отгул за счет переработки и будет ли оплачено отработанное время?
Как законно списывают переработку у увольняющихся военнослужащих?
Начальники принуждают к совместительству и убирают смены - мои права нарушены?
