Валентина
26.12.2016, 09:34
Введение конкурсного производства на предприятии - прием на работу в ООО и вопрос возможной компенсации при увольнении
Читать ответы (1)
На предприятии введено конкурсное производство, в связи с этим работникам предлагают писать заявления об увольнении, что мол так надо и их возьмут обратно. Что делать в данной ситуации. Спасибо.
не пишите никакого заявления--в этом случае должны уволить по сокращению численности и штата по ч.2 ст.81ткрф с выплатой выходного пособия ст.178ткрф.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 429 Поиск Регистрация
