Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель ИП оштрафовать материально за прогул? Если да, то в каком размере максимально. Спасибо.

15.08.2010, 15:48
• г. Архангельск

Может ли работодатель ИП оштрафовать материально за прогул? Если да, то в каком размере максимально. Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уважаемый Станислав ! Трудовым законодательством не предусмотрен такой вид дисциплинарного взыскания как штраф. Поэтому действия работодателя незаконны.

Удачи.

Спросить

наложить штраф не может, так как это не предусмотрено действующим трудовым законодательством РФ. Другое дело при наличии премий, он вправе ее Вам не выплатить или сократить ее размер, так как премия является стимулирующей выплатой

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Архангельск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги