Андрей
05.06.2015, 09:26
Рапорт на увольнение с оставлением в списках части - особенности и последствия
Читать ответы (2)
Написал рапорт на увольнение во время испытательного срока отдал в не секретное дело производства, в середине мая, точно не помню, и до сегодняшнего дня тишина, куда обратиться или как проверить как проходит процесс увольнения, и вообще проходит он или нет, в тк РФ написано что после написания рапорта или заявления на увольнение нужно отработать 2 недели и все, я их отработал и меня все равно ставят в строй.
Здравствуйте! По ТК РФ на испытательном сроке нужно уведомить работодателя за 3 дня до увольнения, а не за 14 (статья 71). Но если Вы - военнослужащий, на Вас ТК РФ не распространяется, только специальное законодательство о военной службе
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 431 Поиск Регистрация