Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Прошу разъяснить, имеются ли какие-то основания для увольнения за прогул в следующем случае.

19.08.2010, 13:58
• г. Казань

Прошу разъяснить, имеются ли какие-то основания для увольнения за прогул в следующем случае.

Сотрудник принят в штат головного банка (г.Казань) - советником управляющего банка. Фактически его рабочее место находится в филиале банка в г. Саратов.

В силу определенных причин руководством банка сотруднику было сделано предложение уволиться по собственному желанию, на что был получен отрицательный ответ.

Руководство озвучило следующую зацепку - сотрудник физически не является на работу в г.Казань, за это его и уволить.

В трудовом договоре конкретное рабочее место не было указано.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Регина, ответ надо искать в трудовом договоре (ТД). Если там не указан адрес рабочего места, тогда надо исходить из реквизитов работодателя, указанных в ТД

Кроме того, тогда становится непонятным:

- как стороны документально определили рабочее место

- как работник работал все это время

- как происходило табелирование, выплата ЗП учет нахождения работника на рабочем месте и т.п.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги